【正文】 時俱進，把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法的束縛中解放，用發(fā)展的要求審視，努力克服安于現(xiàn)狀、因循 守舊、不思進取、無所 的思想觀念，以改革的精神 和，強烈的進取心，走在時代的前列。陳舊的觀念落后于時代，會束縛 腳步；先進的觀念與時代合拍，會向前。要 建設(shè)校園文化，跨越性發(fā)展，全體黨員干部先進性，發(fā)揚爭先創(chuàng)優(yōu)精神，應(yīng) 四個 ：（一）新觀念。需要各級各 加大建設(shè)和管理，硬環(huán)境；努力素質(zhì)，打 造公平、誠信的大環(huán)境，讓所有人都來、支持爭先創(chuàng)優(yōu)工作，為學 發(fā) 展增光添彩。這就需要干部解放思想，不爭論、爭，不評論、評政績，不議論、議大事，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，努力在平凡的崗位上 一流的業(yè)績。指出：“ 所要建設(shè)的社會，應(yīng)該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然 相處的社會。學 發(fā) 展放到全市、全省、全國的大格局中去審視、去謀劃，成績面前不自滿，面前不氣餒，再接再厲，搶占先機，敢想敢干，敢為人先。發(fā)展是執(zhí)政興國的 要務(wù)，解決 的問題靠發(fā)展，趕超先進靠發(fā)展，發(fā)展才有出路，發(fā)展才有希望。到每個黨員身 上，要 埋頭苦干，不事張揚，狠抓，重，說實話，干實事，求實效的 風氣，真正 每項工作都有部署、有檢查、有、有，每項任務(wù)都不說則 已、說了就干，不抓則已、抓就抓成，不干則已、干就干好，以實實在在的 來體現(xiàn)和 共產(chǎn)黨員的先進性。新時期 共 產(chǎn)黨員的先進性 要 理想信念，堅定不移地為建設(shè)而奮斗； 勤奮學習，扎 實地 實踐“ ” 思想的本領(lǐng)；宗旨，不渝地 立黨為公，執(zhí)政為民。（一）爭先 創(chuàng)優(yōu)是 共 產(chǎn)黨員先進性的 要求。實踐證明，爭 先創(chuàng)優(yōu)的精神和勇氣，就不一流業(yè)績，就不經(jīng)濟社會的 發(fā)展。八十年代，深圳 經(jīng)濟特區(qū)，抓住機遇，以只爭 朝夕的緊迫感，在全國改革發(fā)展過程中 了一系列，了“深圳速度”，改 革開放 的象征。的創(chuàng)業(yè)，有 不懈的創(chuàng)業(yè)精神。次活動中 應(yīng)幾點：一、爭先創(chuàng)優(yōu)的現(xiàn)實意義 爭先創(chuàng)優(yōu)是 敢創(chuàng)一流的勇氣，是永不懈怠的精神，共產(chǎn)黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的。我們要緊緊抓住和充分用好這一難得機遇，在更高層次上進一步解放思想、創(chuàng) 新觀念、開拓思路，努力推動科學發(fā)展觀在教育事業(yè)上的深入貫徹落實，推進教育事業(yè)的又好又快的發(fā)展。要牢記毛澤東同志“兩個務(wù)必”的告誡，樹立長期艱苦奮斗的思想，堅持艱苦樸素、勤儉辦事，自 覺抵制享樂主義、拜金主義、極端個人主義的侵蝕，始終與人民同甘共苦，為促進學校發(fā)展而不懈努力。大到一個國家、一個民族、一個政黨，具體到一個地區(qū)、一個部門、一個單位，如果不艱苦奮斗，艱苦創(chuàng)業(yè)，只想在已有的成果上坐享其成，就會坐吃 山空，這樣注定任何事業(yè)都是沒有希望的。最后要樹立艱苦奮斗的作風。村看村,戶看戶,群眾看干部,學校行政人員要以身作則,率先垂范,以自身的人格力量感染教師。每一學年要進行總結(jié)評價,讓教師體驗達到目標的成就感。學校的管理者要制定合理的發(fā)展目標,在教師面前不斷展 現(xiàn)新的前景,使大家能經(jīng)常體驗到成功的喜悅,永遠處于新的追求之中,促進學校工作層層推進。營造尊重、溝通、寬容、互助、欣賞的人際和諧氛圍,柔性的人文管理與剛性的制度化管理相結(jié) 合,會使人的聰明才智得以充分的發(fā)揮。這樣的管理,能更好地調(diào)動和發(fā)揮每一位教師教書育人、服務(wù)育 人的積極性、能動性和創(chuàng)造性,有效地溝通和融洽管理者和被管理者的關(guān)系,確保既定辦學目標的有效實現(xiàn)。教師作為知識分子,職業(yè)上要 求其須有更高的道德修養(yǎng),但教師也有自己的人格,有自己的需求,更需要關(guān)懷、理解。教師是教育教學工作的直接實施者和指導者,是學校的工作的主體,教育行政部門和學校管理者要堅持教師為本,充分調(diào) 動教師的積極性,構(gòu)建和諧的教師工作氛圍。第五篇：教師爭優(yōu)創(chuàng)先心得教師爭優(yōu)創(chuàng)先心得爭先創(chuàng)優(yōu)是以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的人事干部隊伍為重點的活動。榮譽是對該行的最大獎賞和肯定。在追求經(jīng)濟效益的同時，更看重榮譽。通過績效考核辦法引導和政治思想教育，全行在各種困難面前不氣餒、不浮躁踏踏實實干工作，經(jīng)營業(yè)績和管理水平得到了實實在在的提高。在工作中該行制定了符合市場發(fā)展規(guī)律，適應(yīng)上級行考核要求的考核辦法，引導員工樹立“崗位靠爭、工資靠掙”，“付出才有回報”的效益理念，爭創(chuàng)一流。員工在服務(wù)社會創(chuàng)造資本效益的同時，也在創(chuàng)造自身價值得到回報。第三種意識：以效益為動力，強化全行干部員工的拼搏意識，業(yè)精于勤。領(lǐng)導干部以此為標準，關(guān)心職工，理解職工，嚴格要求自己?！皣酪月杉?、寬以待人”既是一種為人處事的境界，亦是管理中的一種標準。紀律面前人人平等，領(lǐng)導干部率先執(zhí)行。該行認為，上級行制定的各項制度，下達的各項指令就是我們的紀律，凡是上級行禁止的，任何人不能“越雷池半步”，凡是上級行要求做到的全行必須全力以赴，努力完成。該行如何在短時間內(nèi)取得如此大的進步呢？“我行取得這樣的好成績，主要在于培養(yǎng)了四種意識”，該行行長劉金生向我們道出了其中的真諦：第一種意識：以紀律作保障，強化全行干部員工的執(zhí)行意識，從嚴治行。全行員工也都以高度的責任心和榮譽感，努力約束自己、踐行承諾，做到相互監(jiān)督，營造出爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，以求真務(wù)實的精神，真抓實干，只爭優(yōu)先，杜絕最差，為爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星和優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”而齊心努力！據(jù)悉，6月初，工商銀行萊蕪鋼都各項業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展，各項存款較年初增長68%，其中，公司存款達較年初增長196%，；各項貸款，較年初增加2078萬元；中間業(yè)務(wù)實現(xiàn)收入較去年同期增長100%；客戶結(jié)構(gòu)明顯改善，五萬元以上中高端客戶較2007年末增加461戶。支行領(lǐng)導在高度重視活動的同時，深入到各基層網(wǎng)點進行督導檢查，以確保窗口系列活動取得實實在在的效果。在窗口文明公約、規(guī)范對外宣傳公布的同時，支行把“感受真誠從您開始，優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我開始”文明服務(wù)實踐活動、爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動、“月評最差服務(wù)窗口”評比等活動融入到日常服務(wù)中來，積極以“文明禮儀教育實踐活動”為載體，著眼于人人提素質(zhì)、崗位創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、行行上水平的責任目標，通過業(yè)務(wù)培訓、知識競賽等多種形式，把思想學習與業(yè)務(wù)學習較好的統(tǒng)一起來，在學習中實踐、在實踐中學習，不斷深化活動效果，有力地助推了文明服務(wù)活動的順利開展。同時，以電子顯示屏的方式滾動播出優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾、文明禮儀公約、全行文明公約、全行公共行為規(guī)范及現(xiàn)代人文精神等內(nèi)容，達到了很好的宣傳效果。二、廣泛宣傳，提高認識。一、領(lǐng)導重視，精心組織。以深入學習、勤于實踐為引擎，推動文明風尚氛圍的逐步形成。在今后的工作中，錫林郭勒支行將以榮獲盟級“青年文明號”為新的起點，不斷學習和借鑒其他單位的創(chuàng)建經(jīng)驗，立足崗位，為錫林郭勒盟的發(fā)展建設(shè)做出更大的貢獻，讓青春綻放出更加絢爛的光彩為深入貫徹落實省行《關(guān)于在全行開展“滿意在工行”主題宣傳活動的通知》精神，上饒分行結(jié)合實際，精心組織部署，領(lǐng)導高度重視。錫林郭勒支行的年輕人立足崗位，立志做一流的服務(wù)、創(chuàng)一流的業(yè)績。錫林郭勒支行自成立以來就不斷增強廣大員工爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性，不斷開展各項活動，增強員工的使命感、責任感和危機感。為了確保為廣大客戶提供快捷高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，錫林郭勒支行定期進行員工業(yè)務(wù)技能的培訓。三是苦練內(nèi)功，提高素質(zhì)。二是完善服務(wù)，力求創(chuàng)新。一是嚴抓管理，防范風險。下一步，該行將繼續(xù)抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落實，使該項活動取得更大成效。四是全員綜合素質(zhì)不斷提高。實現(xiàn)了安全經(jīng)營無事故，并且已有兩個網(wǎng)點保持了“雙零”。對公存款、銀行卡等業(yè)務(wù)實現(xiàn)了歷史性突破，經(jīng)營利潤實現(xiàn)了大幅增長。在學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，我一定會認認真真，不搞形式，不走過場，積極班“創(chuàng)先爭優(yōu)”與“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展”活動結(jié)合起來，真抓實干，讓本次學習體現(xiàn)出他的意義來。當前特別是要針對外出流動黨員、單位退休返鄉(xiāng)黨員的管理，針對基層黨組織活力不夠、堡壘作用不強、凝聚力偏弱的實際，運用創(chuàng)新思維來創(chuàng)造性地開展活動，在加強黨員管理、激勵黨員發(fā)揮作用、激發(fā)黨組織戰(zhàn)斗力方面，多想點子，多出實招，通過活動來推進上述工作，并總結(jié)經(jīng)驗，推進基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。真正做到活動成效由群眾說了算。并且按承諾期限將承諾事項的進展情況和取得的效果向廣大群眾公示，讓群眾來評價黨組織先不先進，黨員優(yōu)不優(yōu)秀。各級黨組織和廣大黨員要作出公開承諾，增強立黨為公、執(zhí)政為民的責任感和使命感，要采取一定的方式在一定范圍內(nèi)向廣大群眾廣而告之，并納入黨員管理檔案?！拔鍌€好”和“五帶頭”的標準和要求，要進一步的具體化、實體化、生動化，要將這五個好和五帶頭變成群眾看得見摸得著的實事、好事，為民解憂，為民謀利益。為此，一定要把精心策劃活動載體，具體明確爭創(chuàng)目標，提出生動響亮富有生命力的口號，作為開展爭創(chuàng)活動的先導?！熬本褪蔷牟邉?，貼近各地各部門各單位各級黨組織的實際來開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。那么，如何看待今年部署安排的爭創(chuàng)活動？各級黨組織和廣大黨員一定要提高認識，放在切實加強基層黨組織建設(shè)和加強黨員隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要上，進一步擺高活動位置，認認真真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動?！案摺本褪菙[高位置，站在全黨全國的大局上來開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在黨的基層組織和廣大黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)，是黨中央創(chuàng)新和加強基層黨組織的一項重大舉措?！蓖瑫r結(jié)合本職工作，積極主動接受群眾監(jiān)督，切實增強服務(wù)意識，把提高服務(wù)質(zhì)量體現(xiàn)在每一個具體行動上，更好地為人民服務(wù)。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認識到在基層工作中，要把“一切為了群眾，為了群眾的一切”作為工作的核心內(nèi)容，創(chuàng)先爭優(yōu)活動是基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先鋒模范作用的經(jīng)常性工作。通過這次活動，不僅學習了新知識新技能，提高了思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。不斷的學習新的理論知識，培養(yǎng)良好的學習習慣和好的學習能力。危機時刻要挺身而出，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的根本要求，一切以國家利益、人民群眾的利益為首要。作為一名黨員，既要身體力行地投入到此次活動中來。所以，我們要深刻認識，準確把握，強化措施，有力推動，確保活動深入扎實開展。要注意發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推樹基層黨組織和黨員先進典型，推出一批影響大、過得硬的重大典型。加強輿論宣傳是增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動吸引力，確?；顒佑新曈猩?、持久深入的重要保證。要立足探索推動黨建工作上水平，全面提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高黨員綜合素質(zhì)和為人民服務(wù)的水平。要本著規(guī)范、實用、可行的原則，著重在加強班子制度，完善運行機制、管理機制、保障機制、監(jiān)督機制等方面下功夫。建立長效機制是爭創(chuàng)活動的一個重要任務(wù)，要立足于加強基層組織建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，服務(wù)人民群眾，并帶動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動，在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。要按照有利于黨組織開展活動，有利于黨員參加，有利于活動取得實效的原則，針對不同行業(yè)、不同領(lǐng)域黨組織、黨員職責任務(wù)和崗位特點，精心設(shè)計活動載體，實施分類指導。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，立足基層實際是關(guān)鍵。能不能把活動的各項部署落到實處，取決于每一個步驟、每一個環(huán)節(jié)、每一個載體，因此，要把工作責任落實到具體的單位和具體的黨員身上，量化、細化工作任務(wù)，定時間、定目標。要明確工作責任。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項比較復雜的系統(tǒng)工程，牽涉面廣，參與人數(shù)多?？偟膩碚f，“創(chuàng)先爭優(yōu)”是一種激勵我們奮勇向前、拼搏進取的手段和動力，是對在各項事業(yè)中表現(xiàn)突出、工作業(yè)績突出同志們的一種鼓勵。第四篇：爭優(yōu)創(chuàng)先個人心得爭優(yōu)創(chuàng)先個人心得：如何開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動近期，中央要求要深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，要以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”先進基層黨組織，以爭做帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，達到推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的目標；“五個好”和“五帶頭”，是對全國基層黨組織和黨員的普遍要求。我愿一只只放飛的白鴿在這塊沃土中，展現(xiàn)出無窮的活力和神奇的魅力。這是從事其它職業(yè)的人可望而不可及的幸神福。再次，