【正文】 板工程................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 臨時(shí)工程...................................................................................................6冬施質(zhì)量保證措施.......................................................................7生活區(qū)冬施要求...........................................................................8機(jī)具冬施保養(yǎng)要求.......................................................................9冬施安全與消防要求...................................................................中國建筑第七工程局有限公司 鄭州綠洲花園二期120號(hào)樓冬季施工方案1編制依據(jù)鄭州綠洲花園二期120號(hào)樓樓工程施工組織設(shè)計(jì) 《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》（GB502042002）《建筑工程冬期施工規(guī)程》（JGJ 10497）《冬季施工手冊(cè)》《建筑工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》2工程概況綠洲花園項(xiàng)目二期工程120樓位于北環(huán)路輔道與電廠西路交叉口東南角；，總投資額約4110萬元。家之魂:家即家和，“家之魂”代表八局的“和諧文化”。圖文內(nèi)容由【文化墻】鼎之魂:鼎即鼎信，“鼎之魂”代表八局的“誠信文化”。巔之魂:巔即巔峰，“巔之魂”代表八局的“超越文化”。軍之魂：軍即鐵軍，“軍之魂”代表八局的“鐵軍文化”。核心理念體系包括:核心價(jià)值觀、企業(yè)使命、企業(yè)愿景、企業(yè)精神、企業(yè)作風(fēng)。位于模型中心的圓是核心理念體系，模型圓周上的4個(gè)圓是基本理念體系。模型中淺色(原為綠色)象征著生命力、發(fā)展。錯(cuò)第三篇：中建八局安裝有限責(zé)任公司中建八局安裝有限責(zé)任公司內(nèi)部員工出資購股管理細(xì)則第一章 總則第一條 為貫徹公司法規(guī)范中建八局安裝有限責(zé)任公司以 下簡稱公司內(nèi)部員工出資購股管理維護(hù)出資職工的權(quán)益制 定本細(xì)則第二條 內(nèi)部員工股是指中建八局安裝有限責(zé)任公司高管層和 經(jīng)營管理骨干出資并通過出資人代表取得公司的部分股份 第三條 公司總股本為7200 萬元占公司總股本的61% 公司高管層和經(jīng)營管理骨干股2088 萬 元占公司總股本的29% 外部社會(huì)法人股即南京市棲霞區(qū)國有資產(chǎn) 投資中心等社會(huì)法人單位參股720 萬元占公司總股本的10% 公司的股權(quán)根據(jù)投資主體和產(chǎn)權(quán)管理主體的不同情況 分成國 有股內(nèi)部員工股外部法人股第四條 公司內(nèi)部員工出資購股管理遵循以下原則 1 風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)維護(hù)資產(chǎn)所有人權(quán)益依法落實(shí)公司法人財(cái)產(chǎn)權(quán) 2 促進(jìn)公司資產(chǎn)合理配置優(yōu)化公司資產(chǎn)投資結(jié)構(gòu)提高公司 資產(chǎn)運(yùn)營效益 保障出資員工的利益做到同股同權(quán)同利第五條 公司發(fā)展投資部是公司內(nèi)部員工出資購股管理的機(jī)構(gòu)第二章 持股對(duì)象及主體第六條 內(nèi)部出資員工主要為中建八局安裝有限責(zé)任公司高管 層和經(jīng)營管理骨干,即董事長總經(jīng)理黨委書記黨委副書記 副總經(jīng)理三總師紀(jì)委書記工會(huì)主席總經(jīng)理助理和分公司領(lǐng)導(dǎo) 班子成員全額風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承包人及副職,公司副總師機(jī)關(guān)部門經(jīng)理 副經(jīng)理和一二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理分公司副總師分公司部門經(jīng)理及其他 經(jīng)濟(jì)技術(shù)骨干等第七條內(nèi)部員工出資購股的基本原則 1 風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)利益共享原則 2 崗位責(zé)任和自愿原則 3 公開公平公正原則第八條 持股形式為公司高管層采取以自然人身份直接持股 經(jīng)營管理骨干通過各級(jí)工會(huì)組織推選出資人代表的方式進(jìn)行持股 出資人代表以自然人身份持股為公司的股東享有股東權(quán)利和 承擔(dān)股東義務(wù)出資員工以個(gè)人出資為限通過出資人代表享有相應(yīng) 的權(quán)利和承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任出資人代表出資員工以委托投資協(xié)議 附件一和中建八局安裝有限責(zé)任公司委托出資管理辦法附 件二的方式明確各方的責(zé)權(quán)利確保出資員工的權(quán)益得到保障 第九條 自然人股東和出資人代表產(chǎn)生以及持股主體的權(quán)利和 義務(wù) 公司高管層采取以自然人身份直接持股,獨(dú)立享有股東權(quán)利和 承擔(dān)股東義務(wù) 其他出資員工根據(jù)中建八局有限責(zé)任公司出資人代表選舉 辦法通過工會(huì)推舉15 名出資人代表并通過出資人代表形式享受 股東權(quán)利和承擔(dān)股東義務(wù)以自然人身份直接持股的高管層人員不得擔(dān)任出資人代表 3 內(nèi)部出資員工股東總數(shù)為32 名第三章內(nèi)部員工出資額及出資方式第十條 公司內(nèi)部員工出資購股本著崗位責(zé)任和自愿原則公司 設(shè)立時(shí)內(nèi)部員工股每股發(fā)行面值為1 元公司高管層即董事長 總經(jīng)理黨委書記黨委副書記副總經(jīng)理三總師紀(jì)委書記工 會(huì)主席總經(jīng)理助理下同和經(jīng)營管理骨干即分公司領(lǐng)導(dǎo)班子 成員全額風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承包人及副職公司副總師部門經(jīng)理一級(jí)項(xiàng) 目經(jīng)理根據(jù)其在公司的崗位責(zé)任大小相掛鉤的原則必須出資購股 其中公司董事長黨委書記總經(jīng)理個(gè)人持股數(shù)額不低于高管層 經(jīng)營管理骨干等職工平均持股額的5 倍高管層的其他個(gè)人持股數(shù)額不低于高管層經(jīng)營管理骨干等職工平均持股額的3 倍上述員工所 購股中60%為崗位股40%為基本股其他經(jīng)營管理骨干包括公 司部門副經(jīng)理分公司副總師分公司部門經(jīng)理和二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理以及 其他經(jīng)濟(jì)技術(shù)骨干等原則上自愿出資購股,額度不得低于2 萬元 其他員工自愿出資購股出資額不低于2 萬元 公司內(nèi)部員工出資購股的最低額度如下 內(nèi)部員工出資購股額度一覽表 崗 位 個(gè)人購股額度 備注董事長黨委書記總經(jīng)理 50 萬元 黨委副書記副總經(jīng)理三總師紀(jì) 委書記 工會(huì)主席總經(jīng)理助理 萬元分公司正職鋼結(jié)構(gòu)廠總經(jīng)理 全額風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承包人 萬元分公司風(fēng)險(xiǎn)承包單位副職 15 萬元 公司副總師 5 萬元公司部門經(jīng)理一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理分公 司副總師分公司部門經(jīng)理 3 萬元崗位購股崗位股+基本股公司部門副經(jīng)理二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理 2 萬元 自愿購股說明1 全額風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承包人是指以相對(duì)固定承包集體對(duì)公司 或區(qū)域公司進(jìn)行全獎(jiǎng)全賠風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承包 當(dāng)公司高管層和經(jīng)營管理骨干具有多重身份時(shí)按現(xiàn)任職的 崗位規(guī)定出資額來出資當(dāng)同時(shí)兼任多個(gè)職務(wù)時(shí)按出資額高的崗位 出資購股第十一條 公司高管層通過實(shí)際出資購股取得公司部分股權(quán) 其他公司內(nèi)部出資員工通過出資人代表間接取得公司部分股權(quán)具體數(shù)額見內(nèi)部員工出資名冊(cè) 第十二條 出資方式內(nèi)部員工出資全部以現(xiàn)金出資第十三條 員工出資購股采用一次性付款方式款項(xiàng)須在簽訂協(xié) 議后一周內(nèi)支付出資員工未按規(guī)定繳納所認(rèn)繳的股份 應(yīng)當(dāng)依法向已足額繳納 出資的其他出資員工和股東承擔(dān)違約責(zé)任 第十四條 內(nèi)部員工出資購股程序 1 根據(jù)出資認(rèn)購確認(rèn)個(gè)人股份 2 公告職工股份數(shù)額 3 辦理出資購股卡 公司負(fù)責(zé)編制變更出資員工名冊(cè)各級(jí)工會(huì)分別備份一份 并保管本單位出資員工名冊(cè)出資員工名冊(cè)包括以下內(nèi)容 出資員工的姓名和身份證號(hào)碼 出資員工的股份出資員工出資卡的編號(hào)和發(fā)卡日期 公司負(fù)責(zé)編制保管自然人股東和出資人代表持股名冊(cè)持 股名冊(cè)包括以下內(nèi)容自然人股東和出資人代表的姓名和身份證號(hào)碼 自然人股東和出資人代表的出資額和所持股份數(shù) 自然人股東和出資人代表持股卡的編號(hào)和發(fā)卡日期第四章紅利分配第十五條 內(nèi)部員工股同股同權(quán)按股分紅不得損害國有 法人股東和其他股東利益第十六條 公司依據(jù)公司法和公司章程分配可分配股權(quán)管理辦法Q 6 利潤 自然人股東按實(shí)際出資比例依法取得股利出資人代表按出資 比例依法取得股利然后按出資人代表出資人簽訂的委托投資協(xié) 議(附件一)對(duì)所獲得的股利進(jìn)行再次分配出資員工按其個(gè)人的出 資數(shù)額獲取相應(yīng)的紅利第五章員工股份的處置與轉(zhuǎn)讓 第十七條 內(nèi)部出資員工在簽訂出資協(xié)議后不能抽回出資 第十八條 內(nèi)部出資員工的股份在一定條件下可以轉(zhuǎn)讓 1 內(nèi)部出資員工以自然人身份直接持有企業(yè)的股份的可征得 公司半數(shù)以上股東同意向公司股東以外的人轉(zhuǎn)讓其全部或部分股份其他出資員工可通過出資人代表并征得公司半數(shù)以上股東同意向公司股東以外的人轉(zhuǎn)讓其全部或部分股份不同意轉(zhuǎn)讓的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股份如果不購買該轉(zhuǎn)讓的股份視為同意轉(zhuǎn)讓經(jīng)股東同 意轉(zhuǎn)讓的股份在同等條件下其他股東對(duì)該股份有優(yōu)先購買權(quán) 2 內(nèi)部出資員工以自然人身份直接持有企業(yè)股份的可直接向 公司其他股東轉(zhuǎn)讓其全部股份或部分股份其他出資員工可通過出資人代表向公司其他股東和內(nèi)部出資員工轉(zhuǎn)讓其全部股份或部分股份 內(nèi)部出資員工在退休被企業(yè)開除除名解聘以及辭職或調(diào)離時(shí)在股份轉(zhuǎn)讓方和受讓方自愿的情況下可向其他出資員工進(jìn) 行轉(zhuǎn)讓也可依本條第1 款和第2 款規(guī)定向公司其他股東或公司股東以外的人轉(zhuǎn)讓第十九條 公司高管層和崗位購股經(jīng)營管理骨干的股份在其任 職期間不允許轉(zhuǎn)讓公司高管層和崗位購股經(jīng)營管理骨干離任時(shí)其 崗位股應(yīng)轉(zhuǎn)讓一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理三年內(nèi)未進(jìn)入項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子指項(xiàng)目部經(jīng)理 副經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人時(shí)其崗位股按本細(xì)則規(guī)定進(jìn)行轉(zhuǎn)讓 第二十條 當(dāng)公司高管層和崗位購股經(jīng)營管理骨干符合第十八 條規(guī)定轉(zhuǎn)讓其股份時(shí)其繼任者必須購買其新任職位的股份(崗位 股)當(dāng)暫無可購買的股份時(shí)可暫不出資購股在公司增資擴(kuò)股或 有轉(zhuǎn)讓的股份時(shí)繼任者須購買該崗位的股份(崗位股)第二十一條 崗位股轉(zhuǎn)讓價(jià)格為上年末經(jīng)審計(jì)后的企業(yè)每股凈 資產(chǎn)價(jià)值基本股轉(zhuǎn)讓價(jià)格可按以上價(jià)格轉(zhuǎn)讓也可由轉(zhuǎn)讓方與受讓 方協(xié)商價(jià)格轉(zhuǎn)讓第二十二條 內(nèi)部出資員工轉(zhuǎn)讓其股份后公司負(fù)責(zé)變更出資員 工出資額自然人股東和相應(yīng)出資人代表的出資額和所持股份數(shù)第六章 出資人代表第二十三條 出資人代表的任職資格及任免 1 出資人代表應(yīng)具備下列條件 必須具有完全民事行為能力政治素質(zhì)高公道正派廉潔奉公能夠維護(hù)出資員工的權(quán)益 年富力強(qiáng)有較強(qiáng)的責(zé)任感和進(jìn)取精神具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和管理知識(shí)并熟悉國家有關(guān)政策法律 和法規(guī) 出資人代表每屆任期三年可依中建八局有限責(zé)任公司出 資人代表選舉辦法(附件三)連選連任 3 出資人代表遇有下列情況時(shí)予以解任 任期屆滿本范圍內(nèi)1/2 以上的出資員工不滿意并提出要求罷免 其他第二十四條 出資人代表的權(quán)利 有選舉和被選舉為公司董事會(huì)