【正文】 ，按照“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織建設(shè)”的總要求和創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)基層黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，進(jìn)一步增強黨組織的凝聚力和號召力，激發(fā)和調(diào)動了廣大黨員干部的主動性、積極性和創(chuàng)造性，增強黨性觀念和宗旨意識，推動我區(qū)畜牧事業(yè)又好又快發(fā)展。本次活動，我局黨組織和引導(dǎo)黨員干部公開亮身份、亮承諾、亮形象，比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績，開展黨員自評、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾測評。總結(jié)活動中的經(jīng)驗亮點，認(rèn)真匯總?cè)罕姺从车囊庖娊ㄗh，查找存在問題，建立整改臺賬和整改銷號制度，制定整改措施，形成專題報告。（三）建立整改臺賬，解決突出問題。（二）創(chuàng)新工作方法，建立長效機制。五、保障措施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。加大治庸治懶力度。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，深入創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系點，發(fā)揮窗口單位和服務(wù)行業(yè)調(diào)查研究，廣泛征求意見，全面掌握了解情況，實事求是肯定成績，指出問題，提出整改意見，明確努力方向，力求點出效力，評出實效。年底前，以黨支部為單位，結(jié)合崗位職責(zé)，承諾事項，工作實際等，以組織生活會、工作評議會等形式進(jìn)行互評、自評，查找工作中存在的問題和不足，明確自身努力方向，相互鼓勵，比學(xué)趕超。黨員互評。通過召開民主測評會、黨員群眾大會等方式開展?jié)M意窗口、崗位明顯、服務(wù)標(biāo)兵評比評選出一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，將評選結(jié)果進(jìn)行公示，作為年底評優(yōu)的重要依據(jù)，引導(dǎo)廣大黨員看實績、比貢獻(xiàn)，形成比學(xué)趕超的局面。以為民服務(wù)為重點，以群眾受理、群眾滿意作為最終目的。爭創(chuàng)群眾滿意窗口單位和服務(wù)行業(yè)。加大政策法規(guī)，業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)力度，提高黨員的服務(wù)意識和服務(wù)能力。簡化服務(wù)流程、削減行政審批事項，促進(jìn)服務(wù)態(tài)度明顯改善，嚴(yán)格落實一次性告知，一個明白解釋制度。比作風(fēng)。比技能。在全鄉(xiāng)窗口單位和服務(wù)行業(yè)顯要位置設(shè)立展示板，通過便民服務(wù)中心電子顯示屏，開通網(wǎng)絡(luò)平臺等形式，向社會公開服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)事項、服務(wù)流程、服務(wù)方式、辦結(jié)時限等，方便服務(wù)對象辦理業(yè)務(wù)。亮服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。圍繞提高服務(wù)能力，改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)，提升服務(wù)效能，創(chuàng)新服務(wù)品牌的目標(biāo)，引導(dǎo)窗口單位和服務(wù)行業(yè)的黨組織和廣大黨員開展新一輪認(rèn)責(zé)承諾活動，結(jié)合崗位職責(zé)和崗位特點，簽訂《崗位服務(wù)承諾書》。通過佩戴黨徽、胸卡、工作牌和設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、服務(wù)先鋒崗等形式，公開黨員身份，接受群眾監(jiān)督，黨出示范崗位，樹立黨員先鋒形象，帶動本單位為人民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)。四、活動載體（一）開展“三亮”活動，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)在動力。二、活動對象鄉(xiāng)直各單位（黨政辦、黨建辦、綜治辦、司法所、計生辦、便民服務(wù)中心、勞保站、文化站、民政辦、安監(jiān)站）、國土所、派出所、財政所、動物防疫站、林業(yè)站、學(xué)校、衛(wèi)生院等事業(yè)單位和服務(wù)行業(yè)為開展對象。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)觀，認(rèn)真開展“三亮三比三評”活動，提升干部職工整體素質(zhì)，更好地服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾、服務(wù)社會、將本單位打造成為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務(wù)人民群眾的便民窗口，展示精神風(fēng)貌的形象窗口。發(fā)揮窗口單位和服務(wù)業(yè)黨組織在服務(wù)中心，服務(wù)基層建設(shè)隊伍，提高效能中的積極作用。各單位在認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級部署的同時，從自身實際出發(fā)，豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式，及時反饋信息，于每月26日前以簡報的形式上報活動開展情況、主要做法和先進(jìn)典型事跡。各單位要認(rèn)真總結(jié)“三亮、三比、三評”活動的經(jīng)驗、做法，健全制度，形成長效機制，不斷鞏固擴大活動成果，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。各單位要注重解決員工反映和自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，通過現(xiàn)場檢查、群眾評議等方式，營造上下聯(lián)動，整體推進(jìn)的良好局面。各級干部要帶頭亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾，自覺接受各方面評議，示范引領(lǐng)活動深入開展；大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的典型個人、班組，不斷激發(fā)活動內(nèi)在動力。各單位黨組織要結(jié)合工作實際，精心組織，明確活動目標(biāo)和要求，抓好過程落實，強化活動指導(dǎo)，確?；顒尤〉贸尚?。第四階段（2012年10月2012年12月）：總結(jié)鞏固階段 活動結(jié)束后，各單位、各部門要及時做好總結(jié)工作，認(rèn)真梳理活動取得的成效和經(jīng)驗，對鞏固和擴大活動成果提出具體的思路和明確的措施，形成書面材料。第二階段（2012年5月2012年6月）：扎實推進(jìn)階段 各級黨組織要按照有利于活動開展、有利于黨員參加、有利于取得實效的原則，精心設(shè)計特色鮮明的活動載體，持續(xù)推進(jìn)活動開展。大小隊干部要深入基層、深入崗位，實事求是地肯定黨員成績，指出問題和不足，提出改進(jìn)意見，明確努力方向，點出動力，評出實效。對照“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)，每季度由基層黨支部組織召開黨員大會，對每名黨員承諾事項完成情況進(jìn)行評議，認(rèn)真查找相互之間存在的問題與不足，組織開展好黨員互評，明確努力方向和爭創(chuàng)目標(biāo)。以設(shè)立意見箱、召開評議會等形式，深入開展群眾滿意度評議，對意見和建議進(jìn)行梳理歸類，認(rèn)真搞好整 2