【正文】 。公示情況在評審表“基層單位意見欄”中注明。在申報材料和推薦材料正式上報前，要將申報人員基本材料在本單位公示，公示時間不少于5個工作日。四、其他事項（一）各基層單位要堅持“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，準(zhǔn)確、公正、客觀地評價申報人員的學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力、業(yè)績和貢獻(xiàn)，切實將真正符合晉升條件的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員推薦上來。附件材料由各市農(nóng)業(yè)和職改部門審核后，在封面、目錄頁加蓋公章確認(rèn)。?專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表?、評審論文、著作、評審簡表、?考核登記表?不裝訂。、論著、工作業(yè)績等材料必須是任現(xiàn)職期間形成的，不允許出現(xiàn)任現(xiàn)職以前的材料；復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙復(fù)印，字跡、印章必須清晰可辨。所發(fā)表論文在目錄處標(biāo)注并在雜志中折疊以便查找，論文不需提供復(fù)印件；論文刊用通知、用稿清樣、報紙不能作為參評論文。、工作榮譽獎證書、專利證書、成果鑒定證書、承擔(dān)的項目等能證明本人水平、能力和貢獻(xiàn)的主要業(yè)績材料原件（原件審核后退回）、復(fù)印件各1份，復(fù)印件由申報人所在單位審核確認(rèn)后，簽署“與原件一致”字樣并加蓋公章。?陜西省職稱外語考試免試申請表?、計算機應(yīng)用能力考試合格證或?計算機考試免試審批表?原件和復(fù)印件（原件訂在復(fù)印件左側(cè)上）。，不超過800字。6.?個人業(yè)務(wù)工作總結(jié)?1份，用A4紙打印，不超過1000字。?考核登記表?復(fù)印件各1份（按順序裝訂，考核為優(yōu)秀等次的，須附該考核結(jié)果文件），單位和同級人力資源部門核實后加蓋印章；?高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審簡表?（附件6）一式20份，?中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審簡表?一式15份（須用 A3紙打?。瑔挝粚徍撕?，簽署意見并加蓋印章。3.?專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表?一式3份。2.?高中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報參評人員匯總表?（附件5）1份，由主管部門和職改部門審核后，加蓋印章。在省級及以上科技類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文2篇，其中第一作者1篇?？h（區(qū)）、鄉(xiāng)級單位人員具備下列條件之一：⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)著作1本，其中本人執(zhí)筆1萬字以上；⑵在市級及以上科技類期刊發(fā)表本專業(yè)論文2篇，其中前2名作者1篇；⑶編寫農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教材，其中本人執(zhí)筆2萬字以上。，具備下列條件之一：⑴公開出版發(fā)行的本專業(yè)學(xué)術(shù)著作（不含論文、報告等匯編）1本，其中省級單位本人執(zhí)筆4萬字以上，市級單位本人執(zhí)筆3萬字以上；⑵在省級及以上科技類期刊上發(fā)表本專業(yè)研究性學(xué)術(shù)論文3篇，其中第一作者2篇。發(fā)表論文的期刊須具有ISSN或CN刊號，增刊、?？⑻乜?、論文集不予認(rèn)可；著作須具有ISBN書號。申報者須按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)，并提供經(jīng)過復(fù)驗的繼續(xù)教育證書。免試條件按省人事廳?關(guān)于中、高級專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試有關(guān)問題的通知 ?（陜?nèi)宿k發(fā)?2005?34號）和陜職改辦字?2008?81號文件規(guī)定執(zhí)行。免試條件按省人事廳?關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)落實國家人事部?關(guān)于完善職稱外語考試有關(guān)問題的通知?的通知?（陜?nèi)税l(fā)?2007?52號）和?關(guān)于職稱外語免試有關(guān)問題的補充通知?（陜?nèi)税l(fā)?2007?121號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。，必須具備大學(xué)本科或?qū)？茖W(xué)歷，取得助理級資格，并任現(xiàn)職滿4年。，必須具備下列條件：大學(xué)本科或大學(xué)普通班以上學(xué)歷，取得副研究員資格，并任現(xiàn)職滿5年。有下列情形之一，不得申報：；、政紀(jì)處分者，在處分期內(nèi)；、資歷、業(yè)績或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，3年內(nèi)不得申報。(一)思想政治條件申報評審專業(yè)技術(shù)資格人員，必須熱愛祖國，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。2012評審未通過的人員，本如無新的業(yè)績，不得再報。（四）本意見由省經(jīng)濟貿(mào)易委員會培訓(xùn)與職稱處負(fù)責(zé)解釋。（三）本意見自2004年1月1日起執(zhí)行，省工程技術(shù)經(jīng)濟專業(yè)職改領(lǐng)導(dǎo)小組、省職改辦《關(guān)于福建省企事業(yè)單位工程技術(shù)專業(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)?；u聘工作的實施意見》（閩經(jīng)職改[1993］025號）同時廢止，過去所發(fā)文件凡與上述意見不一致的條款，以本意見為準(zhǔn)。對弄虛作假，謊報成果、業(yè)績，偽造學(xué)歷、資歷，代寫、抄襲論文等，一經(jīng)查出，除通報批評外，取消評審資格，已評上的取消其任職資格。所學(xué)專業(yè)與所申報專業(yè)不一致的人員是否參加理論考核和論文答辯，由各專業(yè)評委會組建部門決定。（4）評委會辦事機構(gòu)，應(yīng)將鑒定意見表隱去鑒定專家名字和單位名稱后，與申報對象的申報材料一并提交專業(yè)組和評委會評審。（2）專家由專家?guī)飚a(chǎn)生。申報高級工程師的代表作要求對于符合學(xué)歷破格條件第（1）條的申報對象，應(yīng)提供2篇正式發(fā)表的論文作為代表作；其他申報對象應(yīng)提供1篇正式發(fā)表的論文作為代表作（其中，縣屬企事業(yè)單位的申報對象可提供1篇獨立撰寫但具有相當(dāng)水平、未正式發(fā)表的技術(shù)工作總結(jié)或論文）。中級職務(wù)評審委員會各設(shè)區(qū)市職改領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)組建的中級職務(wù)評委會，報省系列主管部門備案；省直單位組建中級職務(wù)評委會，報省系列主管部門批準(zhǔn)，報省人事廳備案；具備條件的設(shè)區(qū)市和省直單位，在組建中級職務(wù)評委會時應(yīng)組建評委庫；評審結(jié)果報省工程系列主管部門備案。評委庫的組建由組建部門和省工程系列主管部門聯(lián)合上報省人事廳審批。（三）申報評審程序參照閩職改字（1993）19號文有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工程系列各專業(yè)高級職務(wù)評審材料由省系列主管部門和省人事廳共同預(yù)審，評審結(jié)果報省人事廳批準(zhǔn)確認(rèn)，同時報省系列主管部門備案。四、申報評審程序（一）申報對象的評審材料應(yīng)經(jīng)過公示，具體辦法按閩人發(fā)（2002）154號文規(guī)定執(zhí)行。1966年以前入學(xué)的高等學(xué)校?？飘厴I(yè)生或1970一1976年入學(xué)的大學(xué)普通班畢業(yè)生，從事工程師工作滿5年，并符合不具備規(guī)定學(xué)歷或不具備規(guī)定資歷、人員破格申報高級工程師條件的任意一條，可申報評審高級工程師職務(wù)任職資格。上述規(guī)定的各獎項指的是國家、省、市各級政府及省部級業(yè)務(wù)主管部門主持評定的有關(guān)專業(yè)技術(shù)獎項：自然科學(xué)獎、科技進(jìn)步獎、優(yōu)秀新產(chǎn)品獎；主要貢獻(xiàn)者應(yīng)持有個人得獎原件且有名次排列。不具備規(guī)定資歷人員應(yīng)達(dá)到規(guī)定學(xué)歷要求，并從事工程師職務(wù)工作滿3年以上且符合以下條件之一：（1）獲省委、省政府表彰的省優(yōu)秀專家；（2）承擔(dān)并完成省以上重點研究課題、重點項目、大型項目、技術(shù)攻關(guān)項目、技術(shù)改造項目、新產(chǎn)品開發(fā)項目，經(jīng)國家或省部業(yè)務(wù)主管部門鑒定，取得顯著社會、經(jīng)濟效益的主要專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)者（限前兩名）；（3）在科學(xué)技術(shù)研究、設(shè)計等專業(yè)技術(shù)工作中取得顯著成績，獲國家三等獎、省部二等獎以上的主要貢獻(xiàn)者；（4）取得2項授權(quán)發(fā)明專利的發(fā)明人或設(shè)計人。不具備規(guī)定資歷人員應(yīng)達(dá)到規(guī)定學(xué)歷要求，并從事助理工程師職務(wù)工作滿3年且符合以下條件之一：（1）承擔(dān)并完成設(shè)區(qū)市級以上重點項目、大型項目、技術(shù)攻關(guān)項目、技術(shù)改造項目的主要專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)者（限前兩名）；（2）獲國家四等獎、省部三等獎或設(shè)區(qū)市（廳）級一等獎以上科技成果的主要貢獻(xiàn)者（國家級限前5名，省級限前3名，設(shè)區(qū)市級限前2名，下同）：（3）取得1項授權(quán)發(fā)明專利或3項授權(quán)實用新型專利或取得授權(quán)實用新型及外觀設(shè)計專利（合計5項）的發(fā)明人或設(shè)計人（均限前2名，下同）。破格晉升，一般遵循逐級晉升的原則。省屬單位和設(shè)區(qū)市屬單位專業(yè)技術(shù)人員至少有1篇獨本撰寫的論文在正式出版發(fā)行的省級以上本行業(yè)刊物或大學(xué)本科學(xué)校主辦的學(xué)術(shù)刊物（均需有CN或1SSN刊號，不含增刊，下同）上發(fā)表，縣屬企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員可提交1篇獨立撰寫但具有相當(dāng)水平、未發(fā)表的論文或?qū)I(yè)技術(shù)，總結(jié)；（4）能指導(dǎo)工程師工作和學(xué)習(xí)；（5）獲得博士學(xué)位，從事工程師職務(wù)工作2年以上；獲得碩士學(xué)位和大學(xué)本科畢業(yè)，從事工程師職務(wù)工作5年以上。工程師（1）較系統(tǒng)掌握并能靈活運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢；（2）能獨立承擔(dān)本專業(yè)較復(fù)雜的研究、設(shè)計工作或現(xiàn)場技術(shù)、技術(shù)管理工作，具有解決比較復(fù)雜的技術(shù)或技術(shù)管理問題的能力；任現(xiàn)職期間，參加過兩項以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技術(shù)工作或技術(shù)管理、技術(shù)服務(wù)工作，并持有單位的有效證明；（3）任現(xiàn)職期間，能結(jié)合本專業(yè)技術(shù)工作實踐，獨立撰寫1篇學(xué)術(shù)論文或技術(shù)工作總結(jié)；（4）能指導(dǎo)助理工程師工作和學(xué)習(xí)；（5）獲得碩士學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作2年；獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師職務(wù)工作4年以上；大學(xué)專科畢業(yè)，從事助理工程師職務(wù)工作5年以上。（廈門市不做要求）（二）申報評審各級工程技術(shù)職務(wù)任職資格，還應(yīng)具備以下條件：技術(shù)員（1）初步掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識；（2）具有完成一般技術(shù)輔助性工作的實際能力，在助理工程師、工程師指導(dǎo)下能完成一般技術(shù)輔助性工作或一般現(xiàn)場技術(shù)工作；（3）非全日制中專畢業(yè)，從事本專業(yè)工作2年以上。專業(yè)技術(shù)人員必須結(jié)合本職工作，努力學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù)、新方法，掌握新信息，不斷提高業(yè)務(wù)技能、創(chuàng)新能力和管理水平，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定接受專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。三、評審條件（一）基本條件專業(yè)技術(shù)人員必須熱愛祖國，遵守我國憲法和法律，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。二、崗位設(shè)置與要求工程技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置要按照因事設(shè)崗、擇優(yōu)聘任的原則，運用職位分類原理，根據(jù)本單位的工作性質(zhì)和工作難易程度、責(zé)任輕重、復(fù)雜程度及任職條件，科學(xué)合理設(shè)置，確定合理的結(jié)構(gòu)比例，并制定相應(yīng)的崗位職責(zé)。（二）工程技術(shù)職務(wù)任職資格名稱定為：技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級工程師。福建省文化廳職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組福建省職稱改革工作辦公室 二〇〇九年六月三十日第三篇：關(guān)于福建省工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作實施意見閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)[2003]299號 關(guān)于福建省工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作實施意見點擊: 22012 次時間：2011328 17:24:00各設(shè)區(qū)市人事局、經(jīng)貿(mào)委（經(jīng)委、經(jīng)發(fā)局）、省直各單位職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組：為了進(jìn)一步深化職稱改革，完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作，適應(yīng)改革開放和社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展需要，根據(jù)中央職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組、國家人事部關(guān)于專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作有關(guān)規(guī)定以及原省職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組、省人事局閩職改字（1993）119號文件精神，結(jié)合我省正常化評審以來的工作實踐，對今后我省企事業(yè)單位工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作提出以下實施意見，請遵照執(zhí)行。（十一）本實施意見自下發(fā)之日起執(zhí)行，以往規(guī)定與本實施意見不一致的，以本實施意見為準(zhǔn)。（九）資歷破格應(yīng)擔(dān)任下一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年。（七）在國際圖聯(lián)大會上宣讀并收入正式出版的論文集的專業(yè)論文，視同在國家級期刊發(fā)表；在中國圖書館學(xué)會主辦的學(xué)術(shù)年會上宣讀并收入正式出版的論文集的專業(yè)論文，視同在核心期刊發(fā)表；在中國圖書館學(xué)會各專業(yè)委員會主辦或聯(lián)合舉辦的專題研討會或省圖書館學(xué)會主辦的學(xué)術(shù)年會上宣讀并收入論文集的專業(yè)論文，視同在省級CN學(xué)術(shù)刊物發(fā)表。核心期刊指北京大學(xué)《中文核心期刊要目總覽》和南京大學(xué)《中文核心期刊目錄》所認(rèn)定的，且發(fā)表論文應(yīng)與所述核心期刊目錄當(dāng)年版本相符合。專著指任現(xiàn)職以來本專業(yè)公開出版發(fā)行的論著，字?jǐn)?shù)應(yīng)不少于15萬字，合作撰寫個人承擔(dān)部分累計達(dá)到17萬字。（四）本實施意見所涉及的資歷、業(yè)績、成果、獎項均為聘任現(xiàn)職以來所取得。（二）以往參評未通過人員，須提交新的業(yè)績成果，方可申報下一次評審。已評審確認(rèn)任職資格的，按照有關(guān)規(guī)定撤銷其任職資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。材料真實，符合申報條件，且群眾無異議的，所在單位方可推薦報送相應(yīng)的評審組織。（四）申報評審副研究館員和研究館員職務(wù)任職資格的人員，須參加面試考核答辯。（二）各設(shè)區(qū)市職改領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)組建圖書資料專業(yè)中級職務(wù)評審委員會，報省職改辦和省文化廳職改領(lǐng)導(dǎo)小組備案，具體負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貓D書資料部門的圖書資料專業(yè)中級職務(wù)任職資格的評審工作。（2）資歷破格除符合正常申報的相關(guān)條件外，還須具備下列條件之一：①獲得國家和省政府表彰的有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；②獲得國家級社會科學(xué)、自然科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎或?。ú浚┘壣鐣茖W(xué)、自然科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎（均個人排名前二）。（2）資歷破格除符合正常申報的相關(guān)條件外，還須具備下列條件之一：①獲得省文化廳與省人事廳聯(lián)合表彰或設(shè)區(qū)市級以上人民政府綜合性表彰；②獲得省（部）級社會科學(xué)、自然科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎（個人排名前二）。（2）資歷破格除符合正常申報的相關(guān)條件外，還須具備下列條件之一：①獲得省文化廳與省人事廳聯(lián)合表彰或設(shè)區(qū)市級以上人民政府綜合性表彰； ②獲得?。ú浚┘壣鐣茖W(xué)、自然科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎（個人排名前三）。學(xué)歷破格申報者考核須1次優(yōu)秀，資歷破格申報者須2次優(yōu)秀。②在核心期刊發(fā)表論文3篇，并出版學(xué)術(shù)專著1部。（3）在核心期刊發(fā)表論文5篇，其中在國家級刊物發(fā)表論文不少于1篇，并出版學(xué)術(shù)專著1部。（1）具備豐富的圖書館工作經(jīng)驗和深厚的圖書館學(xué)、情報學(xué)理論基礎(chǔ)，對圖書、情報、信息資料等方面有系列而深入的研究和獨到的見解，能夠指導(dǎo)中級以上圖書資料專業(yè)技術(shù)人員開展業(yè)務(wù)工作和學(xué)術(shù)研究，解決業(yè)務(wù)工作中的重大疑難問題，并在擔(dān)任副研究館員期間，主持制訂過1項業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃或業(yè)務(wù)工