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正文內(nèi)容

關(guān)于文案策劃模板[大全]-文庫吧資料

2024-11-09 01:06本頁面
  

【正文】 作是:協(xié)助策劃總監(jiān)或策劃經(jīng)理完成項目的策劃文案工作,負(fù)責(zé)公司隨機性的文案稿件的撰寫工作;負(fù)責(zé)企劃方案的撰寫和加工工作,負(fù)責(zé)資料的搜集和整理分析工作;負(fù)責(zé)前期的市場調(diào)研與分析報告的撰寫工作,根據(jù)項目需要,配合其他部門的完成相關(guān)工作。同時,對此次新生英語競賽進行賽后總結(jié),汲取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,為下一屆學(xué)生會開展類似的活動提供借鑒。聯(lián)系教務(wù)處、團委、學(xué)生會,進行巡考、監(jiān)考,嚴(yán)格選拔考務(wù)人員,召開考務(wù)人員動員大會,聯(lián)系試卷的印刷、保密、裝訂等事宜。同時要做好考生的準(zhǔn)考證的制作、填寫、核對及發(fā)放事宜。采用點、線、面結(jié)合的形式運用多種渠道進行廣泛宣傳,擴大此次比賽的知名度和影響力。第 *屆新生英語競賽工作組織結(jié)構(gòu)組委會顧問:主任:委員:秘書處秘書長:成員:職責(zé):主要負(fù)責(zé)統(tǒng)領(lǐng)此次新生英語競賽的全部工作,負(fù)責(zé)公文的擬草和打印,統(tǒng)籌調(diào)動各部門的人力資源,保證工作開展的有序化,其它部門的工作應(yīng)及時向其匯報,服從其安排,聽從其調(diào)動。會議時間:200*年11月17日會議地點:團委會議室組織單位:學(xué)生會負(fù)責(zé)單位:學(xué)生會學(xué)習(xí)部主 持 人:出席人員:學(xué)生會學(xué)習(xí)部全體人員會議內(nèi)容:總結(jié)前期活動的得失,吸取有效的工作經(jīng)驗,協(xié)助外語教研組做好閱卷統(tǒng)分工作,計劃本次競賽的獲獎名額,安排人員購買獎品和證書,核查經(jīng)費開支,安排頒獎儀式。會議時間:20xx年10 月30日會議地點:團委會議室組織單位:學(xué)生會學(xué)習(xí)部主 持 人:出席人員:學(xué)生會學(xué)習(xí)部全體人員、各學(xué)院學(xué)生分會學(xué)習(xí)部部長會議內(nèi)容:向各學(xué)院學(xué)習(xí)部部長公布活動進展?fàn)顩r,安排活動的下一步進程,廣泛征集意見,相互交流,加強溝通,共同商討解決工作中存在的問題,明確責(zé)任分工,確保后期順利開展。會議時間:200*年10月15日會議地點:團委會議室組織單位:學(xué)生會負(fù)責(zé)單位:學(xué)生會學(xué)習(xí)部主 持 人:出席人員:學(xué)生會各部門成員會議內(nèi)容:組織全體人員回顧上屆新生英語競賽的有關(guān)情況,總結(jié)經(jīng)驗并力求創(chuàng)新,同時商討本次競賽活動具體事宜,詳細分工,開展好競賽前期活動,號召大家以飽滿的熱情投入到工作中去。,防止出現(xiàn)混亂局面。(八教、九教設(shè)立報名點)。(八教、九教設(shè)立咨詢點)。七、報名時間截止后,安排人員制作準(zhǔn)考證,按院發(fā)放準(zhǔn)考證,并做好已報名但未拿到準(zhǔn)考證的同學(xué)給予及時補辦準(zhǔn)考證的工作,派人負(fù)責(zé)對準(zhǔn)考證進行更正修改工作。六、關(guān)于是否交押金問題:本著為同學(xué)負(fù)責(zé)的精神,學(xué)習(xí)部決定按各院所報人數(shù)收一定的保證金,方法如下:報名的`同學(xué)每人交納10元保證金,由班長匯總后將保證金交給學(xué)院學(xué)習(xí)部,學(xué)院學(xué)習(xí)部將全部保證金匯總后交給團總支保管(學(xué)生會不負(fù)責(zé)保證金的收取)。各學(xué)院學(xué)生分會學(xué)習(xí)部匯總?cè)藬?shù)后于10 月22日中午12點到2點交到學(xué)生會學(xué)習(xí)部。欲參賽的同學(xué)須先在本班班長處報名,然后各班班長以班級為單位,把所在班的報名人數(shù)及報名材料上報給所在學(xué)院學(xué)生分會學(xué)習(xí)部,然后各學(xué)院學(xué)生分會學(xué)習(xí)部長將所有材料匯總后,將書面稿和電子檔上交給學(xué)習(xí)部。二、利用各宣傳點(如宣傳欄、八教宣傳點、宿舍樓宣傳點、宿舍黑板報等),宣傳海報,《安農(nóng)青年》報紙,以及校廣播臺等,多角度、全方位層層深入地宣傳本次活動的性質(zhì)及活動具體事宜,加大宣傳力度。宣傳及報名方案此次競賽的宣傳、報名重在全面向廣大同學(xué)提供信息,力求通過多種渠道方便同學(xué)們報名參賽,我們將著重抓好以下幾個方面:一、通過各學(xué)院學(xué)生分會學(xué)習(xí)部部長會議,尋求各學(xué)院學(xué)生分會的支持與幫助。七、開考30分鐘后,有考生提前交卷的,監(jiān)考人員負(fù)責(zé)將試卷反扣壓在桌面上,缺席者要做相應(yīng)記錄。五、考試過程中,應(yīng)認(rèn)真嚴(yán)肅監(jiān)考,維持考場秩序,及時解決考生提出的合理問題,對無法解決的問題應(yīng)立即向考務(wù)工作室反映。開考前15分鐘,主考應(yīng)宣讀考生須知,并讓學(xué)生填好出勤表。三、監(jiān)考人員在考試當(dāng)天,原則上不準(zhǔn)請假,確實有特殊情況,應(yīng)在考試前一天向?qū)W生會說明情況,以便做出及時調(diào)整。設(shè)其中一名是主考,全權(quán)負(fù)責(zé)監(jiān)考事務(wù)。(2)招選的原則:工作能力強、積極性高、責(zé)任心強,有一定工作經(jīng)驗的學(xué)生干部。負(fù)責(zé)部門:學(xué)習(xí)部和女生部監(jiān)考方案一、學(xué)生會學(xué)習(xí)部開會討論監(jiān)考人員的調(diào)動和安排問題。準(zhǔn)考證的設(shè)計:宣傳部準(zhǔn)考證的制作:網(wǎng)絡(luò)部準(zhǔn)考證的填寫:每部門抽調(diào)兩名人員三、考場安排考試前一星期安排專人與教務(wù)處聯(lián)系考場,宿管科簽字蓋章后通知水電中心。(注:錯辦準(zhǔn)考證的情況報送學(xué)生會以錯換新。準(zhǔn)考證將根據(jù)各學(xué)院上報的報名人員名單發(fā)放給各學(xué)院,并要求提前四天發(fā)至各考生處。二、準(zhǔn)考證的制作與發(fā)放準(zhǔn)考證編號8位,依次位學(xué)院代號、考場號、座位號。試卷答案由學(xué)生會負(fù)責(zé)人封存,試卷由學(xué)生會學(xué)習(xí)部保管。(2)請教務(wù)處幫助聯(lián)系外國語學(xué)院大學(xué)外語教研組的老師出試卷,考前半周左右打印、印刷、裝訂。報考率:學(xué)院報名人數(shù)占學(xué)院總?cè)藬?shù)的百分比出考率:學(xué)院參加考試的人數(shù)占學(xué)院報名總?cè)藬?shù)的百分比獲獎率:學(xué)院獲獎人數(shù)占獲獎總?cè)藬?shù)的百分比。所有獲獎?wù)呒皞€人的名單將在校園網(wǎng)、《安農(nóng)青年》報、廣播臺、海報宣傳欄上予以公布。除為獲獎?wù)哳C發(fā)榮譽證書外,還給予一定的物質(zhì)獎勵。,做全體考生得分率的統(tǒng)計工作,并上報教務(wù)處、團委及大學(xué)外語教研室等有關(guān)部門,為以后的教學(xué)工作提供參考依據(jù)。:(1)閱卷人員不得擅自拆開密封紙和密封線。閱卷及統(tǒng)分方案一、閱卷方案。九、凡具有我校學(xué)籍的大一新生均可報名參加。七、考場安排采用分組后隨機抽號制度,即將參賽者按院、年級分成若干組,并從各組隨機抽取若干名同學(xué)編號組成一個考場。五、本次競賽日常事務(wù)由秘書處統(tǒng)籌安排,各個相應(yīng)小組負(fù)責(zé)處理。三、本次競賽的試卷由外國語學(xué)院大學(xué)英語教研室提供,并負(fù)責(zé)保密及組織主觀題閱卷。我對公司充滿信心,您可以找到更好的員工,我辭職對公司不會有任何影響,畢竟現(xiàn)在人才有的是,祝愿公司興旺發(fā)達!此致敬禮!辭職人20xx年xx月xx日文案策劃 篇2一、本次競賽由教務(wù)處、外國語學(xué)院、團委、學(xué)生會主辦,各學(xué)院學(xué)生分會協(xié)辦。如果不是當(dāng)初對您還有一絲敬意,我早就走人了。但是什么都要講公平吧?遲到扣錢,那么加班呢?您也許會想加班是因為員工沒有能力所以才不出效率,但是您可能忽略了一點:我們是人。俗話說冰凍三尺非一日之寒,我認(rèn)為公司的一些規(guī)章制度太過于偏向您的利益,對雇員也不信任,您整天盯著下邊的員工畢竟讓人覺得不舒服。不可否認(rèn)我非常敬佩您,但只限于您的事業(yè)成就。文案策劃 篇1總經(jīng)理:我來到xxx廣告策劃有限公司半年,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。六、預(yù)算效益預(yù)計銷售額至少能提高20%以上第三篇:文案策劃精選文案策劃8篇在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家最不陌生的就是文案了吧,文案用以展現(xiàn)自己對生活的熱愛。開元一直以完善的硬件設(shè)施,優(yōu)雅的購物環(huán)境,良好的企業(yè)信譽,體貼入微的貼心服務(wù),竭誠歡迎廣大顧客惠顧!短信息推廣,主要向開元商場的新老會員送去節(jié)日的祝福,并做活動促銷的溫馨提示。(以下為宣傳詞)中秋佳節(jié),你“開元”(開心團圓)了嗎?隨著人們生活水平的提高,工作節(jié)奏的加快,平日我們很少想到去關(guān)心自己身邊的人,很多人不知道應(yīng)該做點兒什么?其實我們除了一家人在一起團聚吃飯之外,還可以選擇為父親購買一臺數(shù)碼相機,為母親購買一臺按摩器,為愛人購物一些化妝品,為子女購買新衣什么的,這些點滴的事情都代表了我們的一份心意。在促銷期間,間隔播放“明月幾時有”、“明月中秋”等詩歌歌曲、民族音樂、輕音樂,在輕松柔和的樂曲中,使消費者投人到邊欣賞樂曲邊安心購物的過程中。(以上活動以店內(nèi)各專柜海報為準(zhǔn))三、宣傳媒體:通過以下方式宣傳商場促銷活動內(nèi)容:媒體廣告:電視、報紙(待定,因費用昂貴,地方電臺廣告雜多,宣傳效果不佳)戶外廣告:店外門口的大幅海報宣傳?;ㄩ_此時 妝炫此刻:凡購買化妝品滿200元、300元、500元、均有精美禮品相送花好月圓 金玉良緣:9月12當(dāng)天在購買珠寶首飾滿1000元(超額部分不累計)的前100名顧客均可領(lǐng)取中秋節(jié)月餅一份。注:單張小票只能參加一次活動,購物小票必須是當(dāng)天小票。第二篇:文案策劃中秋開元商場營銷策劃方案一、營銷目的:中秋佳節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)大姐,我們要緊緊抓住中秋節(jié)前的銷售高峰,以商品百貨為主,進行一系列的促銷,提前做好商場內(nèi)外布置,營造良好的購物環(huán)境,給顧客耳目一新的感覺,引導(dǎo)顧客的購買欲望,通過中秋節(jié)一系列活動,提升開元商場對外整體社會形象,吸引客流,增加人氣,達到提升銷售業(yè)績的目的。(四)、繼續(xù)引進房產(chǎn)類和策劃類的高素質(zhì)人才充實專職教師隊伍,或聘請行業(yè)能工巧匠擔(dān)任本專業(yè)的兼職教師、指導(dǎo)教師。(三)、繼續(xù)完善校內(nèi)外實訓(xùn)條件,為學(xué)生創(chuàng)造更多的實訓(xùn)機會。三、對我院營銷與策劃(房地產(chǎn)營銷與策劃方向)人才培養(yǎng)工作的意見(一)、繼續(xù)保持“房地產(chǎn)營銷與策劃”專業(yè)人才的定位方向,進一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。在廣西區(qū)內(nèi)的40多所高職院校中,開設(shè)營銷與策劃專業(yè)的院校只有幾所,而開設(shè)營銷與策劃(房地產(chǎn)營銷與策劃方向)就只有廣西東方外語職業(yè)學(xué)院了。應(yīng)屆畢業(yè)生實際操作能力有待提高,職業(yè)素質(zhì)和人文素質(zhì)都需加強培養(yǎng)。從事房地產(chǎn)策劃的人群良莠不齊,優(yōu)秀房地產(chǎn)策劃人才的稀缺制約著房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展。在南寧市,房地產(chǎn)策劃人員的入門薪資在1500元以上/月;項目策劃總監(jiān)年薪在8萬到20萬不等。目前我國的房地產(chǎn)策劃其職業(yè)范圍涵蓋了房地產(chǎn)開發(fā),項目咨詢,產(chǎn)品設(shè)計,建設(shè)規(guī)劃,廣告策劃,房產(chǎn)銷售,物業(yè)管理等眾多領(lǐng)域。而工作年限6年以上的房地產(chǎn)策劃人員,北京、深圳、上海的房地產(chǎn)策劃資深人員的年薪均在10萬元以上,房地產(chǎn)策劃的收入方式由基本工資加房產(chǎn)提成兩部分構(gòu)成,如果能夠策劃出好的樓盤項目,推動樓盤熱賣,那么提成將相當(dāng)豐厚,年薪可達到百萬元。房地產(chǎn)職業(yè)教育網(wǎng)近期調(diào)查數(shù)據(jù)表明,一般房地產(chǎn)策劃人員的平均年薪為6萬元左右,行業(yè)經(jīng)驗對收入的影響很大。應(yīng)屆畢業(yè)生直接走上策劃崗位的門檻較高,需從銷售崗位做起,積累市場觀察、操作經(jīng)驗。綜合素質(zhì)較高,具備“謀略+創(chuàng)意+執(zhí)行力”。具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;營銷操縱能力及強烈的責(zé)任感與使命感。對于中國商業(yè)地產(chǎn)未來發(fā)展趨勢,大多數(shù)企業(yè)持比較樂觀的態(tài)度,市場增速有所放緩,但仍將保持一定發(fā)展速度,對人才的需求還是會慢慢增加。目前有65%的房地產(chǎn)企業(yè)急需策劃人員,其中90%的企業(yè)因招
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