人防辦巡察反饋問題整改方案-文庫吧資料
2024-11-08 23:56本頁面
【正文】 員都補充報告了個人、家庭、親屬重大事項。市人防辦黨組班子成員個人發(fā)言提綱只撰寫了存在的問題，未撰寫產(chǎn)生問題的原因，未報告?zhèn)€人、家庭、親屬重大事項；征求意見范圍不廣泛，未向服務(wù)對象征求；領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間沒有開展一對一、面對面談心談話；開展批評輕描淡寫，觸及思想不深，沒有達到紅臉、出汗的效果。支部活動不按規(guī)定進行，支部委員會召開次數(shù)不夠，活動形式單一。存在問題：一是三會一課制度流于形式。整改結(jié)果：整改完畢，建立長效機制，長期堅持。二是針對支部換屆不規(guī)范、不嚴肅的問題，已于X月X日嚴格按照支部換屆工作規(guī)定對支部換屆工作進行重新投票選舉，進一步規(guī)范支部換屆、選舉規(guī)定。換屆選舉到會人數(shù)未達法定人數(shù)；支部換屆請示文件中的候選人名單與選票中的候選人名單不一致。X年之前無專門的中心組學(xué)習(xí)記錄，學(xué)習(xí)大多以單位全體組織開展，中心組學(xué)習(xí)制度形同虛設(shè)。市人防辦黨組雖然制定了黨組會議制度和中心組學(xué)習(xí)制度，但在中央新的政策規(guī)定出臺后，未對已制定的規(guī)章制度進行充實完善，未按照新要求，及時進行補充更新或重新制定。如個別黨員很少參加支部的“三會一課”；未制定黨風(fēng)廉政建設(shè)考核方面的制度，也沒有對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行年度考核。存在問題：一是落實黨建工作責(zé)任制不到位。二、加強黨的建設(shè)方面。整改措施：對以“集體研究決定”之名行集體違規(guī)之實和“一言堂”的現(xiàn)象，深刻反思問題發(fā)生的深層次原因，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)、舉一反三、堅決杜絕類似問題再次發(fā)生。存在問題：X年X月前，存在以“集體研究決定”之名行集體違規(guī)之實和“一言堂”的現(xiàn)象。整改結(jié)果：整改完畢，建立長效機制，長期堅持。五是在人防知識進黨校、進學(xué)校工作中，由市人防辦黨組成員、副主任X在市委黨校青年干部培訓(xùn)中進行講授，在宣傳方式上利用已建成的多媒體電聲電動警報系統(tǒng)對人防法律法規(guī)進行播放，提高市民的人防觀念。三是對X年年度責(zé)任制考核進行再部署，同時對未完成的縣（市、區(qū)）進行扣分處理。整改措施：一是市人防辦黨組已于X月X日，向市委組織部上呈報告，申請配齊黨組班子成員，健全黨組班子，使黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮，扎實有效推進各項工作。三是工作注重安排多，過程跟蹤問效少。一些中層以上干部認為自己單位是小單位，在市本級各部門和各縣的協(xié)調(diào)推進工作過程中，不同程度存在畏難情緒，存在“等”領(lǐng)導(dǎo)推動的“等”和“靠”的思想。人防辦黨組有X名黨組書記、只有X名黨組成員，不符合《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》中黨組成員一般設(shè)X—X人的規(guī)定，存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，主體責(zé)任難以落實等問題。，工作推進不扎實。三是對未同步修建防空地下室，事后繳納易地建設(shè)費的工程項目，開展整改檢查回頭看，經(jīng)檢查確實存在監(jiān)管不到位、沒有進行處罰，由人防辦按照法律法規(guī)，作出
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