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正文內(nèi)容

歡迎大學(xué)生村官任職座談會上的講話-文庫吧資料

2024-11-04 23:56本頁面
  

【正文】 成為知識全面、見多識廣的“全才”。學(xué)校生活已經(jīng)讓你們奠定了厚實的知識基礎(chǔ),那么農(nóng)村這個廣闊天地就是讓你們學(xué)會如何為人處事、掌握工作方法的第一課堂。身處農(nóng)村這個大環(huán)境,許多事物還要靠自己去摸索、去分析、去解決和處理,因此要多看看別人怎么做,做到去粗取精,明確自己到農(nóng)村究竟要去干什么,怎樣才能干出一番成就,把自己的遠(yuǎn)大抱負(fù)與到農(nóng)村一線的實踐緊密結(jié)合在一起,不斷地矯正自我,錘煉自我,在思想上自覺地把自己定位于一名基層工作者,做到身處基層更要心系基層,真正融入到農(nóng)村這個大家庭之中。但是也要看到,你們剛剛大學(xué)畢業(yè),在做群眾工作和解決復(fù)雜矛盾的魄力、工作方式方法和全面考慮問題的能力以及在艱苦環(huán)境中鍛煉成才的耐力等方面,或許還有所欠缺。從走出校門到走向社會,需要一段時間過度,實現(xiàn)由學(xué)生到干部身份的轉(zhuǎn)變,這是要面對和解決的首要問題。作為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)我們正需要你們這些年輕有為,朝氣蓬勃,年富力強,文化素質(zhì)較高的干部來壯大我們的隊伍,充實我們的力量。我們相信,同志們一定會不負(fù)重托、不辱使命、不畏艱難,扎根基層,扎實工作,歷練人生,施展才華,用自己的智慧和汗水譜寫壯麗的青春篇章!第三篇:歡迎大學(xué)生村官任職的發(fā)言XX鎮(zhèn)歡迎大學(xué)生村官任職發(fā)言尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!,更令我高興和激動的是,看到我們這幾位充滿活力,滿懷激情新同事!請允許我代表 鎮(zhèn)政府對你們的到來,表示最誠摯的歡迎!你們的到來,為我們注入了新鮮血液,更為我們帶來了更多的活力與生機;以你們深厚的涵養(yǎng),豐富的學(xué)識,一定會給我們帶來更大的榮譽與驕傲。同志們,建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大事業(yè)召喚著我們,美好明天的光輝前景激勵著我們。要建立健全大學(xué)生村官制度,確保大學(xué)生村官下得去、待得住、干得好、流得動,真正把他們培養(yǎng)成為新農(nóng)村建設(shè)的骨干力量。農(nóng)村基層工作涉及方方面面的政策和知識技能,要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的農(nóng)村政策,學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、市場經(jīng)濟(jì)、實用技術(shù)以及依法辦事、民主管理等方面的知識,不斷提高做好基層工作、服務(wù)群眾的實際能力。知識的積累不僅要向書本學(xué)習(xí),而且要善于在實踐中學(xué)習(xí),虛心向干部群眾學(xué)習(xí)?!傲⑸戆傩校詫W(xué)為基”。大家的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實踐,必將匯成建設(shè)社會主義新農(nóng)村、又好又快推動農(nóng)村發(fā)展的巨大力量。三要自強不息,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。培養(yǎng)與人民群眾的深厚感情,是做好基層工作的思想基礎(chǔ)。二要服務(wù)群眾,甘于奉獻(xiàn)?!捌D難困苦,玉汝于成”。”大學(xué)生到基層一線工作,從鎮(zhèn)到村,環(huán)境變了,身份也變了,遇到的第一個考驗就是要適應(yīng)艱苦的環(huán)境、承擔(dān)艱巨的工作。實踐出真知,實踐出人才,深入實踐是成長成才的必由之路。各縣區(qū)要隨時把握動向,認(rèn)真培育,及時總結(jié)宣傳,為深入推進(jìn)選聘工作營造良好的輿論氛圍。當(dāng)然,你們還年輕,一定會走出很多很有希望的路、很精彩的路。六是進(jìn)事業(yè)單位工作人員隊伍。四是繼續(xù)讀書考研。二是留在村里任黨支部書記、村委會主任。開展選聘高校畢業(yè)生到村任職工作,主要目的是培養(yǎng)黨政干部后備人才、培養(yǎng)新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)頭人、引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)創(chuàng)業(yè),這三點都很重要,不可偏頗。同時,要加強對選聘生的考核,第一批選聘生的考核要由各縣參照公務(wù)員的考核辦法進(jìn)行,今年9月份前全面完成。通過管理,最起碼要知道人是否在村里?干得怎么樣?思想有什么變化?要辭職的是否做到了有序退出、及時停發(fā)工作生活補貼?等等。要加強日常管理。要做到齊抓共管。要解決后顧之憂,各鎮(zhèn)要采取有力措施,切實安排好食宿。二要盡快落實選聘生管理措施。會后,各縣都要召開選聘生歡送會,組織好對接工作。要建立鎮(zhèn)村干部和大學(xué)生村官結(jié)對幫扶機制,是選派村的,選派干部要作為聯(lián)系人,帶好頭,引好路,幫助選聘生盡快熟悉農(nóng)村工作。即使是第一批選聘生,到目前為目,也不能說是熟悉掌握了農(nóng)村工作的方法和政策?,F(xiàn)在的大學(xué)生多數(shù)是從家門到校門,缺乏對農(nóng)村情況的深入了解,即使是在農(nóng)村長大的,很多也沒有參加農(nóng)村生產(chǎn)勞動和農(nóng)村管理的經(jīng)歷。各級和有關(guān)部門要按照這一要求,加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善政策措施,狠抓工作落實。只要這樣,就沒有邁不過去的坎、干不成的事。遇到挫折時,多撐一撐,決不氣餒。關(guān)鍵是要有一種韌勁,遇見困惑時,多想一想,決不迷糊。五是要有堅韌之心。同時,要了解他們,農(nóng)民最大的特點是“眼見為實”,你出的主意再好,他必須首先感受得到,否則再好的主意也難以被采納。與他們打交道,要有敬重之心,從內(nèi)心深處尊重他們,虛心向他們請教。四是要有敬重之心。過份看重自己,就容易出現(xiàn)孤芳自賞、好高騖遠(yuǎn)、功利浮躁的現(xiàn)象。大學(xué)生有知識、有文化,這是長處,但要把這些書本知識運用于實踐還有相當(dāng)長的穿越小說網(wǎng) ,積累實踐知識是要經(jīng)過長時間的奮斗。作為選聘生,我們首先不應(yīng)去怨天憂人,而應(yīng)用心感受組織的期望和關(guān)懷,并化作前進(jìn)的動力。為了你們能夠順利到村任職,安心工作,市、縣、鎮(zhèn)都非常關(guān)心,積極創(chuàng)造工作和生活的條件。只有知道感激,才會倍加珍惜組織和他人為你所做的一切,才會倍加發(fā)奮努力。這是崇高的選擇,是個人健康成長、成才、成功的必由之路,需要大力倡導(dǎo)。選擇前者,路子只會越走越窄,甚至陷入利己主義,是沒有出路的。這里的關(guān)鍵是,我們要有什么的理想?要有什么的追求?一種是純粹為了“小我”。一是要有為民之心。為了落實好要求,當(dāng)前最急需的還是要解決好心態(tài)問題。如果每位選聘生把規(guī)定性的工作與自選性的工作有機結(jié)合起來,你們的工作一定會非常充實、非常精彩。學(xué)法律的,可以幫助農(nóng)民維權(quán)。比如,學(xué)農(nóng)的,可以創(chuàng)辦或領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)示范項目。上述六項工作是最基本的,每個人都可以做,但要想做出點成績來,也非常不易,需要付出艱辛的努力。幫助村黨組織開展為民服務(wù)全程代理制、“雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動黨員“雙向帶動”和黨員承諾制等五大載體建設(shè)。負(fù)責(zé)聯(lián)系一個村民組,指導(dǎo)和督促村民組認(rèn)真落實村里研究決定的事情,幫助村民組制定實施發(fā)展生產(chǎn)和服務(wù)群眾的辦法。積極參加村“兩委”會議,參與討論村級重大事項,出謀劃策,提出建議。配合其他村干部組織實施社會主義新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)任務(wù),開展社會治安、計劃生育、矛盾調(diào)解、社會保障、調(diào)查統(tǒng)計、服務(wù)代理、科技推廣等工作。負(fù)責(zé)整理文件資料、管理檔案、起草文字材料等,提醒和督促村里執(zhí)行各項規(guī)章制度等。宣傳和宣講黨的路線方針政策及上級黨委的有關(guān)安排部署,負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育終端收收站點的教學(xué)管理和設(shè)備網(wǎng)絡(luò)維護(hù),按照“周周有播放、月月有培訓(xùn)”的要求,組織黨員、干部和群眾學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)實用技術(shù)和科學(xué)文化知識。根據(jù)這些要求和部署,把選聘生的崗位職責(zé)分為規(guī)定性
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