關(guān)于企業(yè)職工死亡后有關(guān)待遇支付辦法的通知-文庫(kù)吧資料
2024-11-04 17:26本頁(yè)面
【正文】 年7月1日以前死亡的職工和退休人員的死亡待遇，仍按原規(guī)定處理。原《四川省全民所有制企業(yè)固定職工死亡待遇暫行規(guī)定》同時(shí)在本市停止執(zhí)行。第十條 本規(guī)定由市勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。第八條 喪葬費(fèi)、一次性救濟(jì)金、生活困難補(bǔ)助金，屬于養(yǎng)老保險(xiǎn)支付范圍的由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付；不屬于養(yǎng)老保險(xiǎn)支付范圍的由企業(yè)支付。第六條 死者生前供養(yǎng)直系親屬的人數(shù)和條件發(fā)生變化時(shí)，企業(yè)應(yīng)從改變供養(yǎng)人數(shù)和條件之下月起，改變其生活困難補(bǔ)助金的數(shù)額。發(fā)給的生活困難補(bǔ)助金總額，不得超過(guò)死者生前的本人工資或納入統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)的基本養(yǎng)老金。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以供養(yǎng)直系親屬戶(hù)口所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，城鎮(zhèn)的每人每月發(fā)給50％；農(nóng)村的每人每月發(fā)給40％，供養(yǎng)直系親屬為孤寡老人或孤兒的，增加10個(gè)百分點(diǎn)。第五條 由死者生前提供主要生活來(lái)源供養(yǎng)的直系親屬，可根據(jù)其生活困難情況，酌情給予定期或不定期的生活補(bǔ)助。同時(shí)，發(fā)給喪葬費(fèi)1200元。第二條 本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的所有企業(yè)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者（以下稱(chēng)職工）及企業(yè)離、退休（職）人員（以下統(tǒng)稱(chēng)退休人員）。鐵路工會(huì)根據(jù)鐵路部門(mén)的“三不讓承諾”支付給死者家屬三不讓補(bǔ)償費(fèi)，具體分配辦法由鐵路部門(mén)根據(jù)職工家屬的具體情況分配。即 “決不能讓一名職工看不起病，決不能讓一名職工子女上不起學(xué)，決不能讓一名職工生活在當(dāng)?shù)刎毨Ь€以下。附：特別說(shuō)明：鐵路職工死亡后，鐵路部門(mén)除支付給死亡職工親屬工亡賠償金外，還支付給鐵路部門(mén)專(zhuān)有的補(bǔ)助費(fèi)即“三不讓”補(bǔ)助費(fèi)。（二）、根據(jù)《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》第六十四條的規(guī)定，被保險(xiǎn)人死亡后，遇有下列情形之一的，保險(xiǎn)金作為被保險(xiǎn)人的遺產(chǎn)，由保險(xiǎn)人向被保險(xiǎn)人的繼承人履行給付保險(xiǎn)金的義務(wù)：沒(méi)有指定受益人的；受益人先于被保險(xiǎn)人死亡，沒(méi)有其他受益人的；受益人依法喪失受益權(quán)或者放棄受益權(quán)，沒(méi)有其他受益人的?！彼勒咴诒ｋU(xiǎn)單中指定了受益人的，一旦保險(xiǎn)事故發(fā)生，被指定的受益人將取得保險(xiǎn)賠償金。（一）、《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》第六十二條規(guī)定：“被保險(xiǎn)人或投保人可以指定一人或數(shù)人為受益人。三、死者生前投保了一份商業(yè)保險(xiǎn)，死亡后，保險(xiǎn)公司賠付的商業(yè)保險(xiǎn)金的法律性質(zhì)、分配辦法？保險(xiǎn)金也分為兩種情況：即指定了受益人的保險(xiǎn)金和未指定受益人的保險(xiǎn)金。綜上，死者的住房公積金和養(yǎng)老保險(xiǎn)金屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)。職工死亡或者被宣告死亡的，職工的繼承人、受遺贈(zèng)人可以提取職工住房公積金賬戶(hù)內(nèi)的存儲(chǔ)余額；無(wú)繼承人也無(wú)受遺贈(zèng)人的，職工住房公積金賬戶(hù)內(nèi)的存儲(chǔ)余額納入住房公積金的增值收益。（二）、根據(jù)國(guó)務(wù)院《住房公積金管理?xiàng)l例》第二十四條，職工有下列情形之一的，可以提取職工住房公積金賬戶(hù)內(nèi)的存儲(chǔ)余額：購(gòu)買(mǎi)、建造、翻建、大修自住住房的；離休、退休的；完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的；出境定居的；償還購(gòu)房貸款本息的；房租超出家庭工資收入的規(guī)定比例的。領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金的順序?yàn)椋簾o(wú)配偶的發(fā)給子女和父母（包括養(yǎng)父母，下同）無(wú)父母的發(fā)給子女和配偶；既有父母又有配偶、子女的，父母、配偶按每人系數(shù)1；既無(wú)父母又無(wú)配偶的，發(fā)給其子女；無(wú)父母、配偶、子女的，發(fā)給祖父母或16周歲以下的弟妹或供養(yǎng)的其他親屬；生活在一起的其他親屬。（三）、職工遺屬領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金的順序是如何規(guī)定的？一次性工亡補(bǔ)助金如何分配？根據(jù)河北省勞動(dòng)廳《工傷實(shí)施細(xì)則》第十四條職工因工死亡的，按全省上職工平均工資48個(gè)月至60個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給一次性工亡補(bǔ)助金。撫恤金是工傷保險(xiǎn)待遇，不屬于遺產(chǎn)，不能按繼承法繼承，只能由因工死亡職工生前供養(yǎng)的直系親屬本人直接享有。如果親屬墊付了喪葬費(fèi)用的，可以要求以喪葬補(bǔ)助金受償，如果支出喪葬費(fèi)用后有剩余的，余下的部分參照遺產(chǎn)處理。而且工亡賠償金有特定針對(duì)對(duì)象，其中的“喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金“（非因工死亡叫喪葬補(bǔ)助費(fèi)供和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)）必須支付給相應(yīng)的人，只有其中的一次性工亡補(bǔ)助金可以參照遺產(chǎn)來(lái)分配?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》第二十三條工人職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退職養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十四條乙款的規(guī)定，除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給本企業(yè)的平均工資2個(gè)月作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)外，并按下列規(guī)定由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)：其供養(yǎng)直系親屬1人者，為死者本人工資6個(gè)月；2人者，為死者本人工資9個(gè)月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個(gè)月?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》第十四條工人與職員及其供養(yǎng)的直系親屬死亡時(shí)待遇的規(guī)定：工人與職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)，由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給喪葬補(bǔ)助費(fèi)，其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個(gè)月；另由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下，按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，其數(shù)額為死者本人工資六個(gè)月到十二個(gè)月。（一）職工非因工死亡其親屬享受何種待遇？職工非因工死亡后，其直系親屬?gòu)膭趧?dòng)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。第四條 領(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的，停止享受撫恤金待遇：年滿(mǎn)18周歲且未完全喪失勞動(dòng)能力的；就業(yè)或參軍的；工亡職工配偶
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