人事編制綜合管理信息數(shù)據(jù)采集補(bǔ)充說明(五)-文庫吧資料
2025-10-28 17:11本頁面
【正文】 學(xué)齡”。[必填] ７．間斷工齡：填工齡間斷的時(shí)間，如“2”年等。５．出生年月：以檔案最早記載的時(shí)間為準(zhǔn)。[必填] ３．人員編號(hào)：填寫順序號(hào)，如1，2，3 ?等。第四篇：人事工資信息采集表填表說明信息采集表填表說明１．單位名稱：填全稱（以單位公章為準(zhǔn)）。黨委系統(tǒng)公務(wù)員的任職方式一般為“黨委（黨組）決定任職”；政府系統(tǒng)公務(wù)員按任免文件選擇相應(yīng)任職方式。對(duì)于曾調(diào)出機(jī)關(guān)的人員，其進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍方式及進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍日期均以最后一次進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍為準(zhǔn)。1993年實(shí)行國家公務(wù)員制度后，參加機(jī)關(guān)公務(wù)員過渡的人員均選“過渡轉(zhuǎn)入”項(xiàng)（以公務(wù)員過渡表為依據(jù)），之后進(jìn)入機(jī)關(guān)的，按實(shí)際情況選擇相應(yīng)項(xiàng)目。Z．特別提示：以前的解釋與本說明不一致的，以本說明為準(zhǔn)。E．生活補(bǔ)貼(1990)魯人退字14號(hào)指89年9月30日前離退休的人員，未參加85年工改的離休人員，每人每月增加15元；退休人員每人每月增加10元；參加85年工改的離退休人員，根據(jù)本人離休退休時(shí)所任職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)，按提高一個(gè)級(jí)差的數(shù)額增加生活補(bǔ)貼。(2)退休費(fèi)計(jì)發(fā)比例指離退休時(shí)實(shí)際計(jì)發(fā)的離退休比例(即第6項(xiàng))(3)基本離退休費(fèi)執(zhí)行公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)人員的基本離退休費(fèi)=(職務(wù)工資+級(jí)別工資)X離退休費(fèi)比例+基礎(chǔ)工資+工齡工資執(zhí)行事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)和機(jī)關(guān)工人工資標(biāo)準(zhǔn)人員的基本離退休費(fèi)=(職務(wù)、崗位、技術(shù)等級(jí)+津貼)X退休費(fèi)比例8．06年6月份確定的離退休人員待遇情況子集(1)基本離退休費(fèi)、退職費(fèi)指離退休當(dāng)時(shí)按在職基本工資的一定比例計(jì)發(fā)的數(shù)額+工齡工資+教護(hù)齡津貼注：85年6底前離退休的人員的工齡津貼不在基本離退休費(fèi)內(nèi)，填在“國發(fā)(1991)74號(hào)”欄內(nèi)，做為增發(fā)離退休費(fèi)。離休費(fèi)比例為100% 7．93年工改后離退休退職人員基本離退休費(fèi)子集(1)離退休前基礎(chǔ)工資指93年工改后執(zhí)行職級(jí)工資制的人員離退休時(shí)的基礎(chǔ)工資額。(9)其他4 填享受浮動(dòng)工資待遇人員的浮動(dòng)工資額。(6)獨(dú)生子女補(bǔ)貼現(xiàn)享受獨(dú)生子女補(bǔ)貼待遇的人員每人5元。(2)地方福利補(bǔ)貼男196，女198。5．工資(津貼、補(bǔ)貼)變動(dòng)情況子集：(1)職務(wù)補(bǔ)貼指三次職務(wù)補(bǔ)貼之和，即第一、二次職務(wù)補(bǔ)貼+調(diào)整職務(wù)補(bǔ)貼之和(財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資單位工資表中，即為職務(wù)補(bǔ)貼與第三次職務(wù)補(bǔ)貼之和)。(3)經(jīng)考核，現(xiàn)為中級(jí)工的，任低一技術(shù)等級(jí)即初級(jí)工的時(shí)間，一律按參加工作時(shí)間計(jì)算。4．技術(shù)工人在低一級(jí)技術(shù)等級(jí)任職年限(機(jī)關(guān)、事業(yè))：(1)參加93年工資改革，按工作年限(31年以上，工作年限計(jì)算到1994年，下同)劃杠的高級(jí)工，經(jīng)考核，現(xiàn)仍為高級(jí)工的，任現(xiàn)技術(shù)等級(jí)的時(shí)間一律按1993年10計(jì)算，任低一技術(shù)等級(jí)時(shí)間不填。參加工作前應(yīng)計(jì)算的工齡為4年9個(gè)月，參加工作后應(yīng)扣除的工齡為2年，到2006年6月底，+=21年4個(gè)月。連續(xù)工齡推算時(shí)間與參加工作時(shí)間不一致的，填參加工作時(shí)間，不能填連續(xù)工齡的推算時(shí)間。無法查實(shí)的，以人事檔案中最先記載的出生日期為準(zhǔn)。第二部分：工資福利部分1．身份證上的姓名與人事檔案中的姓名不一致的，本人要向派出所提出書面更正申請(qǐng)，本人申請(qǐng)及有關(guān)批準(zhǔn)更正的材料要存入本人人事檔案中。1A049教育培訓(xùn)子集（該子集數(shù)據(jù)只采集06年以前連續(xù)培訓(xùn)七天以上的項(xiàng)目）1A052離休退休情況子集離退休費(fèi)支付單位：由機(jī)關(guān)事業(yè)單位保險(xiǎn)處統(tǒng)一支付離退休費(fèi)的，統(tǒng)一填寫：機(jī)關(guān)事業(yè)單位保險(xiǎn)處離退休后先管理單位名稱：該人當(dāng)前的具體管理單位名稱 離退后現(xiàn)管理單位代碼：統(tǒng)一填：“山東省”。其中，軍轉(zhuǎn)干部或已參加公務(wù)員過渡考試并辦理過渡手續(xù)的人員，該欄目統(tǒng)一填寫：軍轉(zhuǎn)安置或過渡，退伍士兵（士官）此欄目一律填其它，錄聘用時(shí)間是退伍安置時(shí)間A023：試用（見習(xí)、初期）情況子集（試用（見習(xí)、初期）不在機(jī)關(guān)事業(yè)單位的不用填寫，其余都要填寫）試用（見習(xí)、初期）類別：是否正在試用1A025流動(dòng)情況子集（只填進(jìn)入目前單位的情況）1A029：個(gè)人簡歷子集（從參加工作開始填）1A035：94年以來考核（考核）子集（必填。A005：錄聘情況：錄（聘）用方式：該人第一次參加工作的方式。A001：現(xiàn)身份起始時(shí)間：公務(wù)員依其錄用審批時(shí)間，合同制工人以轉(zhuǎn)招時(shí)間，工人聘干以辦理聘干手續(xù)時(shí)間； 進(jìn)入本系統(tǒng)工作時(shí)間：進(jìn)入本單位工作的實(shí)際報(bào)道日期； 增人計(jì)劃卡：不用填寫；撥款方式：機(jī)關(guān)不填寫，事業(yè)單位需要填寫A003：人員基本情況副集（二）中填寫“參加工作前應(yīng)計(jì)算的工齡（實(shí)）、參加工作后應(yīng)扣除的工齡（實(shí)）：”中選項(xiàng)中如工齡超過10年的，暫時(shí)不用填寫，但需列出名單，作具體說明；。單位指標(biāo)中“單位機(jī)構(gòu)調(diào)整變化子集（B005）”中的“編制總數(shù)”指標(biāo)以及“單位編制及實(shí)有人數(shù)子集（B007）”中除“實(shí)有派駐紀(jì)檢監(jiān)察在職人數(shù)”、“實(shí)有三總師在職人數(shù)”、“擬增人數(shù)”、“超編原因”以外的所有指標(biāo)不用填寫，程序自動(dòng)計(jì)算。再把崗位標(biāo)識(shí)改為“事業(yè)單位管理人員”，填寫“事業(yè)單位管理人員聘用子集”，保存后再把崗位標(biāo)識(shí)改為“公務(wù)員”。黨政群及政法機(jī)關(guān)中的工人(不包含工勤人員)，在錄入信息時(shí)，先按照公務(wù)員進(jìn)行錄入，完成后保存，再把崗位標(biāo)識(shí)改為“事業(yè)單位管理人員”即可。第二篇：人事編制綜合管理信息采集補(bǔ)充說明人事編制綜合管理信息采集補(bǔ)充說明（2006年10月23日）第一部分：具體填報(bào)細(xì)節(jié)說明所有人員的填報(bào)均以編制所在為準(zhǔn)，借調(diào)人員或者事業(yè)編制在機(jī)關(guān)工作的
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