【正文】 險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)注意保護(hù)現(xiàn)場。事故管理 事故分類 搶險(xiǎn)與救護(hù)，事故單位必須迅速采取有效應(yīng)急措施，積極搶救，妥善處理，以防止事故的蔓延擴(kuò)大。并有相關(guān)記錄。職責(zé)，當(dāng)班操作人員，應(yīng)馬上采取應(yīng)急措施，并立即上報(bào)，不得隱瞞不報(bào)。依據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則》、《工傷保險(xiǎn)條例》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，結(jié)合本公司的實(shí)際，制定本制度。并進(jìn)行事故根源的分析和整改措施的制定，避免同類事故再次發(fā)生。女職工休產(chǎn)假五個(gè)月以內(nèi)（含五個(gè)月），按出勤標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，第六個(gè)月以后，停止發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品； ，在公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)的職工應(yīng)到有關(guān)部門，辦理手續(xù)，按其變動(dòng)后的崗位標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品；，應(yīng)指定專人妥善管理，不得丟失，如有丟失要查清責(zé)任折價(jià)賠償；屬于借用的，必須按期交還，如拒不交還者，照原價(jià)扣款，任何人不得變相占為已有； 使用職工在作業(yè)過程中，必須正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品；未按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的，不得上崗作業(yè)。內(nèi)容 采購 勞動(dòng)防護(hù)用品的采購，應(yīng)從具備相應(yīng)資質(zhì)的生產(chǎn)經(jīng)營單位購買；要與供方簽訂采購合同；確保購買的勞動(dòng)防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 采購的特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須有特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志和產(chǎn)品合格證。定義勞動(dòng)防護(hù)用品，是指在勞動(dòng)過程中能夠?qū)趧?dòng)者的人身起保護(hù)作用，使勞動(dòng)者免遭或減輕各種人身傷害或職業(yè)危害的各種用品。根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際,特制定本制度。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，并做好檢查記錄。6 職業(yè)健康保障措施：，組織定期訓(xùn)練。5高溫中暑的預(yù)防控制措施：：在高溫期間，為職工備足飲用水或綠豆水、防中暑藥品、器材。：為操作人員提供勞動(dòng)防護(hù)耳塞，采取輪流作業(yè)，杜絕操作人員的超時(shí)工作。個(gè)人防護(hù)用品的佩戴，及時(shí)制止違章作業(yè)。、眼病的預(yù)防控制措施： 。，杜絕操作人員超時(shí)工作。3 防護(hù)用品使用：：根據(jù)防護(hù)用品對職業(yè)病危害因素的防護(hù)功能和作用，用于職業(yè)病危害因素的個(gè)人防護(hù)用品主要有以下五類： ； 、面防護(hù)用品類； ； ； 。 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診治費(fèi)用、職業(yè)健康防護(hù)用品及設(shè)施費(fèi)用的落實(shí)。 人力資源部負(fù)責(zé)辦理從業(yè)人員的工傷社會(huì)保險(xiǎn)。2職責(zé)： 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)職業(yè)健康管理。2起重作業(yè)起重作業(yè)安全操作要求： ；，不準(zhǔn)重載懸空停留；，卷筒上的鋼絲繩最少保持四圈以上的安全圈數(shù)；，操作員對任何人發(fā)出的緊急停止信號(hào)，都應(yīng)服從； ，應(yīng)立即將操作手柄置于零位，隨即報(bào)告有關(guān)人員；“十不吊”規(guī)定?！稐l例》、《規(guī)程》，不能擅自維修和制造。，必須按照國家、行業(yè)有關(guān)規(guī)程，附有與安全有關(guān)的技術(shù)資料。壓力容器的安全管理。，取得相關(guān)特殊作業(yè)人員操作許可證后，才能持證上崗。必須經(jīng)當(dāng)?shù)氐募夹g(shù)監(jiān)督部門驗(yàn)收合格后，方可投入運(yùn)行。、維修用工具和檢測手段、維修質(zhì)量的檢驗(yàn)管理制度和施工安全技術(shù)操作規(guī)程，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。：。2適用范圍本規(guī)定適用于公司所有安裝、修理和使用起重機(jī)械、電梯、公司內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛設(shè)備、壓力容器的部門以及其他設(shè)備設(shè)施。六安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度考核職責(zé)：公司安委會(huì)牽頭、由管理負(fù)責(zé)對各部門的安全考核；由管理部會(huì)同相應(yīng)部門、車間領(lǐng)導(dǎo)、車間兼職安 全員、班組長負(fù)責(zé)對各工種人員的考核；考核頻次：每年對各部門考核１次，每季度對各工種人員考核 １次；考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》和各部門安全責(zé)任制度的相應(yīng)條款及各工種人員安全責(zé)任制度的相應(yīng)條款；考核方法：建立表格，按條款要求打分；考核記錄：對考核結(jié)果進(jìn)行記錄，將每次記錄累積成檔案；獎(jiǎng)懲辦法：公司年終據(jù)此給予獎(jiǎng)懲。 罰款處置 對扣罰工資的處罰，由財(cái)物部根據(jù)各職能部門提交的處罰通知辦理； 其他罰款由各職能部門出據(jù)罰款單進(jìn)行扣罰，罰金直接交財(cái)務(wù)管理部門，交款人要及時(shí)將交款憑證交相關(guān)職能部門備案。 違規(guī)處罰按照《勞動(dòng)紀(jì)律管理?xiàng)l例》和《公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度及考核細(xì)則》執(zhí)行。安全例會(huì)遲到者，扣安全責(zé)任獎(jiǎng)50元/人。 對個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)：凡符合下列條件之一的人員，公司根據(jù)具體情況，給予100～1000元的獎(jiǎng)勵(lì) 本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程，完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，成績顯著者； 積級(jí)參與安全生產(chǎn)管理，對安全工作提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門評審，確有較大價(jià)值并收到實(shí)效者； 查出或排除重大事故隱患，避免重大傷亡、火災(zāi)、爆炸、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞等事故，成績顯著者； 及時(shí)制止或糾正了嚴(yán)重違章指揮、違章作業(yè)，避免重大事故者； 為改善勞動(dòng)條件，發(fā)明或改進(jìn)安全防護(hù)裝置和職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施，效果顯著者； 在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故及其它重大事故中，臨危不懼、奮勇?lián)尵?，措施得力，成績突出者?對安全生產(chǎn)工作有其他特殊貢獻(xiàn)者的獎(jiǎng)勵(lì)由公司安委會(huì)研究決定。職責(zé) 公司安委會(huì)為每個(gè)部門設(shè)定當(dāng)年的安全指標(biāo)； 管理部負(fù)責(zé)各部門上報(bào)事故的統(tǒng)計(jì)； 公司安委會(huì)根據(jù)公司發(fā)展適時(shí)提出安全激勵(lì)措施； 各部門根據(jù)以下獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)節(jié)，向公司提出獎(jiǎng)勵(lì)要求；重大獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)，由管理部提出書面報(bào)告； 各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員，可以向本部門提出對有關(guān)人員的獎(jiǎng)勵(lì)建議，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后按規(guī)定執(zhí)行；，由公司根據(jù)本制度進(jìn)行處罰，全公司范圍內(nèi)通報(bào)處罰結(jié)果。相關(guān)制度 《安全獎(jiǎng)懲制度》 6 相關(guān)記錄 《交接班記錄》《車間、部門上報(bào)隱患臺(tái)帳》 《事故隱患整改通知書》五安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度目的為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，強(qiáng)化各級(jí)生產(chǎn)、管理人員的安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，落實(shí)安全責(zé)任，嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)懲，維護(hù)正常的安全生產(chǎn)作業(yè)秩序，保障職工的安全與健康，最大限度的防止事故發(fā)生，特制定本制度。 凡在檢查中查出的各類隱患，無故未及時(shí)整改的，由安全負(fù)責(zé)人按《安全獎(jiǎng)懲制度》提出處理意見報(bào)主要負(fù)責(zé)人審批后實(shí)施。 各項(xiàng)檢查內(nèi)容應(yīng)包括國家生產(chǎn)法律法規(guī)、廠規(guī)章制度的貫徹落實(shí)執(zhí)行情況，人員培訓(xùn)教育及持證上崗情況，設(shè)備管理，各種安全設(shè)施、設(shè)備是否完善，安全標(biāo)志、勞動(dòng)紀(jì)律、防火滅火以及危化品的管理、防護(hù)用品（具）的發(fā)放等情況。 節(jié)假日的安全檢查主要是對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)裝置等進(jìn)行安全檢查。 壓力容器、壓力管道的安全檢查。 安全防護(hù)裝置的安全檢查。 定期的安全檢查由安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織。 秋季安全檢查：以防火、防爆、安全防護(hù)設(shè)施、防凍保溫為重點(diǎn)。 定期安全檢查 春季安全檢查：以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點(diǎn)。 各車間及相關(guān)部門，負(fù)責(zé)對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動(dòng)。由管理部、生產(chǎn)技術(shù)科及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成。2 使用范圍本制度適用于廠內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。四安全檢查和隱患整改管理制度 1 目的安全檢查主要是為了防患于未然，通過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施，保證公司安全生產(chǎn)。 其它管理層的安全技術(shù)考核，由管理部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行考核。 發(fā)生事故和未遂事故，各部門必須組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場教育，吸取事故教訓(xùn)以防止類似事故的重復(fù)發(fā)生。特種作業(yè)人員的資格證應(yīng)定期 復(fù)審。外來人員的安全教育 外來施工人員的安全教育，公司級(jí)由管理部負(fù)責(zé)，施工現(xiàn)場安全 教育由項(xiàng)目負(fù)責(zé)單位和項(xiàng)目所在部門負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容同新入廠職工； 進(jìn)入公司參觀、學(xué)習(xí)、檢查等人員的安全教育，由管理部負(fù)責(zé)，對其進(jìn)行入廠安全注意事項(xiàng)教育，進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場必須有專人陪同，以 保證安全；特殊教育 公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，必須接受市/區(qū)安監(jiān)局的安 全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核，取得安全生產(chǎn)管理資格證后，方可任職并按時(shí)參加復(fù)審；其他管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的安全教育培訓(xùn)由安 全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部組織實(shí)施，考試合格方可任職。 班組級(jí)安全教育（三級(jí)）由班組長負(fù)責(zé)。教育內(nèi)容包括：本車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主 要設(shè)備的性能、安全技術(shù)操作規(guī)程和制度；本車間作業(yè)場所和工作崗 位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施；事故例案等知識(shí)。經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)分配到各車間、部門。三級(jí)安全教育新入廠人員（包括新工人、臨時(shí)工、外包工及外來培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、參觀 人員等），必須進(jìn)行公司、車間（部門）、班組三級(jí)安全教育，經(jīng)考試 合格后方可上崗：（一級(jí)）由管理部負(fù)責(zé)。三安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度目的為落實(shí)安全生產(chǎn)有關(guān)安全教育培訓(xùn)要求，規(guī)范公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn) 管理，提高廣大員工安全知識(shí)水平和實(shí)際操作技能，保證安全教育培 訓(xùn)工作有序進(jìn)行，特制定本制度。 安全專題工作會(huì)議主要內(nèi)容 傳達(dá)上級(jí)和公司有關(guān)安全工作的指導(dǎo)精神，并進(jìn)行工作布置； 聽取有關(guān)安全管理工作、事故和重大隱患情況匯報(bào)； 專題研究安全管理工作中存在的問題并制定解決措施； 安全工作階段性安排、布置、總結(jié)和獎(jiǎng)懲等。安全會(huì)議的主要內(nèi)容 安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議的主要內(nèi)容 聽取近期公司安全管理工作情況匯報(bào)； 研究公司重大安全管理事項(xiàng)，并做出決策； 聽取事故和重大隱患情況匯報(bào)，決定處置方案； 總結(jié)前段安全工作，研究確定下一步安全工作計(jì)劃、任務(wù)和目 標(biāo)。由管理部經(jīng)理主持召開，參加會(huì)議人員為公司各部門主要負(fù)責(zé)人，專 職安全員。 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)每季度召開一次，公司安全例會(huì)每月召開一 次，安全專題工作會(huì)議根據(jù)公司安全工作需要召開。3要求本公司的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時(shí)，必須負(fù)責(zé)管理安全工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工 作。二安全生產(chǎn)會(huì)議制度目的為協(xié)調(diào)和部署公司安全、消防管理工作，保證公司各項(xiàng)生產(chǎn)、消防、治安、交通等的安全管理工作得到順利落實(shí)，特制定本制度。8抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平，保持生產(chǎn)現(xiàn)場整齊、清潔，實(shí) 現(xiàn)文明生產(chǎn)。6負(fù)責(zé)本崗位防護(hù)器具、安全裝置和消防器材的日常管理工作，使之 完好。4檢查崗位工藝指標(biāo)及各項(xiàng)安全制度執(zhí)行情況，做好設(shè)備和安全設(shè)施的巡回檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄。2組織新員工進(jìn)行班組的安全教育。11負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)，參與事故調(diào)查和分析，對車間內(nèi)發(fā)生 的各類事故，按“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。9深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)處理。5參加公司安全生產(chǎn)會(huì)議，并做好會(huì)議記錄6對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助生產(chǎn)各部做好職工安全思想，安 全技術(shù)教育和考核工作。3參與安全事故隱患和消防預(yù)案的制定和演習(xí)。公司安全員職責(zé)：1公司安全員在管理部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。3負(fù)責(zé)處理部門安全、防火工作中存在的重大問題。品保部經(jīng)理安全職責(zé)1負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。3負(fù)責(zé)處理部門安全、防火工作中存在的重大問題。營業(yè)部經(jīng)理安全職責(zé)1負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。9組織并參與安全檢查工作，定期進(jìn)行安全巡視；對檢查出的事故隱 患進(jìn)行及時(shí)整改，并持續(xù)考量。7落實(shí)本單位安全生產(chǎn)的考核指標(biāo)及安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法，并嚴(yán)格貫徹 執(zhí)行。6參與生產(chǎn)事件、事故的調(diào)查工作，嚴(yán)格遵守“四不放過”原則（即： 事故的原因分析不清不放過；對事故的責(zé)任者沒有處理不放過；員工 沒有受到教育不放過；沒有制定有效防范措施不放過）。4定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議，針對本單位存在的問題和事故隱患，組織 制定整治措施，并組織檢查完成情況。開發(fā)部經(jīng)理安全職責(zé)1開發(fā)部經(jīng)理對開發(fā)部安全工作負(fù)全面責(zé)任，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家 和公司安全生產(chǎn)規(guī)定、制度和標(biāo)準(zhǔn)。6組織生產(chǎn)部參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)本單 位安全生產(chǎn)的考核指標(biāo)及安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。2組織制定、修訂和審批生產(chǎn)部的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全技 術(shù)規(guī)程，組織實(shí)施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；3定期召開生產(chǎn)部安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí) 解決安全生產(chǎn)中存在的問題，針對本單位存在的事故隱患，組織制定 整治措施，并組織檢查完成情況。8 嚴(yán)格執(zhí)行安全防護(hù)用品的發(fā)放規(guī)定 7 監(jiān)督車間的安全管理。7 組織車間內(nèi)安全檢查，確保設(shè)備、安全裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀 態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改，無力整改的要采取臨時(shí)安全措施，及時(shí) 向公司領(lǐng)導(dǎo)書面報(bào)告。5 組織參加車間重大傷亡、火災(zāi)、爆炸等各類事故的調(diào)查和處理工作。組織落實(shí)公司的安全生產(chǎn)管理制度，組織編制修訂生產(chǎn)各單位的工 藝操作規(guī)程、安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并組織實(shí)施。11負(fù)責(zé)落實(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化的管理、自評、風(fēng)險(xiǎn)分析、法律符合性評價(jià)、安全制度的修訂、應(yīng)急預(yù)案等主要文件的審車間主管安全職責(zé) 對車間負(fù)安全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。9組織開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng) 驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。7負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全培訓(xùn)、教育和考核工作。2參與制訂、修訂和審查安全生產(chǎn)規(guī)章制度，安全技術(shù)規(guī)程及安 全技術(shù)措施計(jì)劃，并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)設(shè)備、工藝等變更管理，包括操作規(guī)程、安全技術(shù)規(guī)程的修改完善以及組織人員的培訓(xùn)教育等。7 參加重大事故的技術(shù)分析工作。在采用新技術(shù)、新工藝時(shí)，同時(shí)研究和采取安全衛(wèi)生防護(hù)措施；設(shè)計(jì)、制造新的生產(chǎn)設(shè)備，要有符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求的安全衛(wèi)生防護(hù)措施；新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目，認(rèn)真執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定