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自考經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)介紹-文庫(kù)吧資料

2024-10-28 15:33本頁(yè)面
  

【正文】 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易”、“食品經(jīng)濟(jì)與管理”兩個(gè)專(zhuān)業(yè)方向中選擇一個(gè)學(xué)習(xí)方向。該專(zhuān)業(yè)主要培養(yǎng)農(nóng)業(yè)與食品產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的實(shí)用型經(jīng)濟(jì)管理人才,特別注重培養(yǎng)既具備國(guó)際經(jīng)濟(jì)知識(shí)、掌握國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例,又熟悉中國(guó)農(nóng)業(yè)、食品產(chǎn)業(yè) 與農(nóng)村實(shí)際,既掌握農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)制度與政策,又具備涉農(nóng)企業(yè)管理能力的綜合型人才。第四篇:農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)介紹本文本源:中國(guó)人民大學(xué)在職研究生網(wǎng)農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)是1950年開(kāi)設(shè)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè),1999年改為農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)。培養(yǎng)目標(biāo):本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)具備比較扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)理論知識(shí),能夠熟練地掌握現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)分析方法,知識(shí)面較寬,具有向經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)領(lǐng)域擴(kuò)展參透的能力,并能在綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)、政府研究部門(mén)、金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)從事經(jīng)濟(jì)分析、預(yù)測(cè)、規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)管理等工作的高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。主干學(xué)科:經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)主要課程:《管理學(xué)》、《微觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《管理信息系統(tǒng)》、《國(guó)際商務(wù)管理》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》、《會(huì)計(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)管理》、《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)》、《經(jīng)濟(jì)法》、《廣告策劃》、《物流管理》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》等。主干學(xué)科:經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理主要課程:《管理學(xué)原理》、《微觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《高等數(shù)學(xué)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》、《經(jīng)濟(jì)法》、《組織行為學(xué)》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《人力資源管理》、《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理》、《財(cái)務(wù)管理》、《生產(chǎn)運(yùn)作管理》、《國(guó)際企業(yè)管理》、《管理信息系統(tǒng)》、《企業(yè)文化與倫理》等。主干學(xué)科:經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理主要課程:《管理學(xué)》、《微觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《管理信息系統(tǒng)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》、《會(huì)計(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)管理》、《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)》、《經(jīng)濟(jì)法》、《組織行為學(xué)》、《人力資源管理》、《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》等。專(zhuān)業(yè)核心能力:綜合及部門(mén)經(jīng)濟(jì)管理的基本能力專(zhuān)業(yè)核心課程與主要實(shí)踐環(huán)節(jié):馬克思主義學(xué)、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)政策、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融、財(cái)政與稅收、基層崗位頂崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等,以及各校的主要特色課程和實(shí)踐環(huán)節(jié)就業(yè)方向:行政管理部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)及經(jīng)濟(jì)咨詢(xún)部門(mén)第三篇:寶雞文理學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理系專(zhuān)業(yè)介紹經(jīng)濟(jì)管理系工商管理類(lèi)(含工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理3個(gè)專(zhuān)業(yè))2009年本科計(jì)劃招生160人,學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):3500元/年本科專(zhuān)業(yè),學(xué)制四年,授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。是研究財(cái)務(wù)現(xiàn)象、提出如何進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作的原理和方法體系。課程主要包括:技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本概念、原理與原則;技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析的基本方法;投資方案評(píng)價(jià)與比較;投資項(xiàng)目費(fèi)用收益辨識(shí)原理及經(jīng)濟(jì)效果評(píng)價(jià)指標(biāo)與參數(shù);不確定性分析和風(fēng)險(xiǎn)決策的原理與方法;項(xiàng)目可行性研究的基本內(nèi)容;以上理論與方法在新建項(xiàng)目、改擴(kuò)建項(xiàng)目、新技術(shù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、公共項(xiàng)目投資和融資決策中的應(yīng)用;技術(shù)進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、技術(shù)進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的評(píng)價(jià)原理與方法。它通過(guò)技術(shù)比較、經(jīng)濟(jì)分析和效果評(píng)價(jià),尋求技術(shù)與經(jīng)濟(jì)的最佳結(jié)合,確定技術(shù)先進(jìn)與經(jīng)濟(jì)合理的最優(yōu)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)。通過(guò)對(duì)本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠從個(gè)體、群體和組織三個(gè)層次更好地了解、預(yù)測(cè)員工的行為,并在此基礎(chǔ)上采取相應(yīng)的管理措施,以控制員工的行為,激發(fā)員工的積極性,發(fā)揮員工的潛能,進(jìn)而更好地實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)。它側(cè)重對(duì)個(gè)體行為(影響個(gè)體行為的各種因素、激勵(lì)及其應(yīng)用)、群體行為(群體動(dòng)力、決策、溝通、領(lǐng)導(dǎo)、沖突與談判)、組織行為(組織結(jié)構(gòu)、組織文化、組織變革與發(fā)展)進(jìn)行研究。通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),應(yīng)全面完整的掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)體系與應(yīng)用方法,牢固樹(shù)立以顧客為中心的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念,在實(shí)踐中能以市場(chǎng)為導(dǎo)向,進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、定價(jià)、分銷(xiāo)、促銷(xiāo)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)主要研究市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及其規(guī)律性,是一門(mén)建立在經(jīng)濟(jì)科學(xué)、行為科學(xué)、現(xiàn)代管理理論基礎(chǔ)之上的應(yīng)用科學(xué),具有綜合性、邊緣性的特點(diǎn),屬于管理學(xué)范疇,是經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)必修的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課。本課程的內(nèi)容為我國(guó)現(xiàn)行的經(jīng)濟(jì)法律制度,包括公司法、全民所有制工業(yè)企業(yè)法、外商投資企業(yè)法、企業(yè)破產(chǎn)法、合同法、工業(yè)產(chǎn)權(quán)法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法、稅法以及金融、會(huì)計(jì)和審計(jì)、經(jīng)濟(jì)仲裁和經(jīng)濟(jì)審判等法律制度。論題可以涉及企業(yè)生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、信息管理等方面。企業(yè)管理專(zhuān)題就當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革和企業(yè)管理中遇到的普遍問(wèn)題展開(kāi)分析與研討。在統(tǒng)計(jì)調(diào)查和資料整理中,主要掌握統(tǒng)計(jì)調(diào)查常用的方法和資料整理的內(nèi)容、步驟和具體方法。統(tǒng)計(jì)學(xué)是經(jīng)濟(jì)管理各專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課,是經(jīng)濟(jì)管理工作者和研究人員必須掌握的在對(duì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象定性基礎(chǔ)上,用不同的方法研究現(xiàn)象的數(shù)量特征,達(dá)到對(duì)現(xiàn)象本質(zhì)認(rèn)識(shí)的方法論課程,是實(shí)踐性很強(qiáng)的必修課。計(jì)劃的一般原理、目標(biāo)管理的基本理論、全面目標(biāo)管理、組織工作、組織結(jié)構(gòu)、人力資源開(kāi)發(fā)、領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、激勵(lì)與分配方式等。主要內(nèi)容包括企業(yè)的性質(zhì)、類(lèi)型和功能;企業(yè)產(chǎn)權(quán)及其演變、企業(yè)產(chǎn)權(quán)組織形式;管理的概念及功能、管理的性質(zhì)與過(guò)程、管理的類(lèi)型及作用;控制的含義和內(nèi)容、控制類(lèi)型與控制過(guò)程。通過(guò)這門(mén)課程的學(xué)習(xí),要求學(xué)生掌握現(xiàn)代
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