【正文】 點，把全面推行公開承諾與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來。在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合非公企業(yè)黨組織實際，聯(lián)系自身工作職責(zé)、工作范圍和黨員自身情況，針對非公企業(yè)黨組織和黨員存在的突出問題，針對非公企業(yè)、廣大黨員和企業(yè)職工關(guān)心的熱點難點問題，著力解決影響非公企業(yè)發(fā)展過程中存在的突出問題，進一步完善承諾內(nèi)容，確保取得實效。緊密結(jié)合黨組織和黨員實際制定承諾內(nèi)容，務(wù)求實效搞好活動。要求非公企業(yè)黨組織進一步明確責(zé)任，把握重點，掌握方法，做到組織有保障，活動有計劃，工作有方向。四、下一步工作打算充分認(rèn)識推行公開承諾的重要意義，切實加大宣傳力度。二是部分非公企業(yè)黨組織和黨員沒有按照縣委組織部對黨組織目標(biāo)管理和黨員承諾規(guī)定的基本內(nèi)容進行承諾，把公開承諾與業(yè)務(wù)工作要求相混淆。三、存在問題雖然我縣在非公企業(yè)全面推行黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾工作取得了初步成效，但是，由于這項工作開展時間相對較短，又沒有可供借鑒的經(jīng)驗，有的非公企業(yè)黨組織對于如何具體操作心中沒底。全面推行基層黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾，“以有為爭有位、以服務(wù)求發(fā)展”的工作理念更加深入人心，激發(fā)了黨員爭當(dāng)先鋒、敬業(yè)奉獻的熱情，培養(yǎng)出一批“平時工作能看出來、關(guān)鍵時刻能站出來、危急關(guān)頭能豁出來”的骨干力量，一些制約企業(yè)發(fā)展的管理機制、生產(chǎn)工藝得到進一步完善，為非公企業(yè)發(fā)展注入新的活力。福建冠海造船工業(yè)有限公司在實施黨員公開承諾過程中，設(shè)計開展“黨員承諾示范崗”、“黨員踐諾標(biāo)兵崗”、“黨員一幫一”等活動，深入開展技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)，引領(lǐng)企業(yè)員工學(xué)先進、當(dāng)先進，形成比學(xué)趕超的良好氛圍，進一步促進公司跨越發(fā)展，今年第二、三季度公司生產(chǎn)效率明顯提高，產(chǎn)值比原計劃增加2億元。二是黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮。全面推行基層黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾，把黨建工作有機滲透到非公企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中，有效促進了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的和諧互動，實現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的有機結(jié)合，實現(xiàn)黨組織的工作有“為”有“位”，不斷增強黨組織的影響力和凝聚力，吸引更多優(yōu)秀人才向黨組織靠攏。二、主要成效全面推行基層黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾，讓非公企業(yè)黨組織自覺融入企業(yè)發(fā)展實際，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，做到黨建工作與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)同向、工作同力、發(fā)展同步，實現(xiàn)黨建與企業(yè)發(fā)展有機融合和聯(lián)動發(fā)展，確保非公企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得成效。結(jié)合黨員民主生活會，非公企業(yè)黨每半年組織召開履崗踐諾民主評議會，組織全體黨員和職工代表，采取黨員個人述職、群眾和黨員民意測評、黨組織評定相結(jié)合的方式，對黨組織和黨員公開承諾兌現(xiàn)情況進行民主評議，督促黨員履崗踐諾。非公企業(yè)所在地黨委成立履職踐諾監(jiān)督小組，不定時深入非公企業(yè)黨組織檢查黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾活動開展情況，重點檢查非公企業(yè)黨組織工作目標(biāo)完成和《黨員履職手冊》記錄情況，確保承諾事項按期全面兌現(xiàn)。建立健全登記、督查、交流、通報制度，教育督查黨員依據(jù)承諾書內(nèi)容，模范遵守規(guī)章制度，切實履行黨員義務(wù)和崗位職責(zé)。非公企業(yè)黨組織和黨員根據(jù)承諾事項的具體內(nèi)容，明確責(zé)任人、落實措施、完成時限；每季度召開一次黨員述崗大會，由黨員對照承諾事項、取得成效、下階段工作安排等內(nèi)容，向全體黨員匯報，進行自我評價；每月采取發(fā)放問卷調(diào)查、召開座談會等形式，深入了解黨員履崗情況，建立黨組織和黨員承諾臺賬，實行承諾兌現(xiàn)動態(tài)管理，做到“承諾一件、登記一件，兌現(xiàn)一件、銷號一件”。健全“三制”，“身體力行”抓踐諾。全縣共設(shè)有黨員示范崗318個。在踐行黨員公開承諾中，深入開展黨員在崗亮身份活動，通過佩戴黨徽、掛牌上崗、設(shè)置黨員崗位牌、公示黨員形象照等方式，引導(dǎo)黨員亮出身份，亮出行動，樹立形象。嚴(yán)格承諾公開程序，黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾書經(jīng)上級黨組織嚴(yán)格審核、非公企業(yè)黨組織書記簽名蓋章后，通過職工大會、廠務(wù)公開欄、發(fā)放公開信等形式公開，接受社會監(jiān)督，確保承諾內(nèi)容“選得準(zhǔn)、定得實、做得到、干得好”。推行公開承諾“評審制”，上級黨組織對非公企業(yè)黨組織提出的承諾事項實行審核把關(guān)，非公企業(yè)黨組織通過召開黨組織班子會議和黨員群眾代表會議，集中黨員和群眾的智慧，詳細評審黨員公開承諾事項是否體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)要求，是否回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼，是否體現(xiàn)崗位職責(zé)特點，是否具體實在、切實可行等，確保黨員承諾做到“三不諾”，即“做不到的不承諾，有虛無實的不承諾，不切實際的不承諾”。截至目前，全縣非公企業(yè)黨組織共設(shè)置科技示范崗、安全生產(chǎn)崗、技術(shù)創(chuàng)新崗等7大類崗位。召開非公企業(yè)黨員大會，明確設(shè)崗定責(zé)的目標(biāo)要求和工作程序，黨員依據(jù)自身工作崗位，根據(jù)年齡、文化、專長等實際情況，靈活選擇一個或多個崗位，并緊緊圍繞非公企業(yè)黨員公開承諾“五個一”具體內(nèi)容，制定出具體可行的公開承諾事項。一是擇崗定崗求活。全縣所有的非公企業(yè)黨組織已全部開展公開承諾，90%以上非公企業(yè)黨員進行了公開承諾，共涉及班子建設(shè)、黨員干部教育、企業(yè)發(fā)展、文明生產(chǎn)等事項1千余條，目前已完成300多條。從解決非公企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難入手，按照黨員實際情況制定符合實際、力所能及的承諾事項，力求承諾一項、兌現(xiàn)一項。制定下發(fā)《基層黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾工作安排表》，指導(dǎo)全縣非公企業(yè)黨組織按照召開動員部署會議、制定承諾書、審核承諾書、公開承諾書、踐行承諾、考核評比等七個步驟，進行倒計時安排，確保年底前所有非公企業(yè)黨組織實施到位。二是服務(wù)指導(dǎo)分類化。通過召開座談會、調(diào)查走訪、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求非公企業(yè)業(yè)主、黨組織書記、黨員代表、中層管理者、業(yè)務(wù)骨干等對黨組織目標(biāo)管理和黨員公開承諾的意見建議。一、主要做法：立足“三化