【正文】 職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。主動(dòng)了解教職工關(guān)心的問題，努力為教職工做好事，辦實(shí)事，更大限度地利用社會(huì)資源為教職工帶來 實(shí)惠、謀取福利。各級(jí)工會(huì)組織要全面履行好代表和維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職能，做好源頭參與、宏觀維護(hù)和監(jiān)督協(xié)調(diào)，依法協(xié)調(diào)好勞動(dòng)關(guān)系，依法維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。維護(hù)服務(wù)平臺(tái)。要積極參與配合學(xué)院有關(guān)部門，深入開展以師德為核心的教師職業(yè)道德建設(shè)，著力推進(jìn)師德創(chuàng)優(yōu)和育人機(jī)制建設(shè)，通過樹立典型，宣傳先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮先進(jìn)的示范和帶頭作用，影響和激勵(lì)廣大教職工立足崗位，教書育人。各級(jí)工會(huì)組織要做學(xué)院中心工作所需、教職工所求、工會(huì)所能的工作，積極為教職工全面發(fā)展搭建三個(gè)平臺(tái)，為推進(jìn)“人才強(qiáng)?！睉?zhàn)略實(shí)施和教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)揮好工會(huì)組織的作用。希望各單位黨政領(lǐng)導(dǎo) 班子進(jìn)一步重視和支持工會(huì)工作，把工會(huì)工作納入重要議事日程，落實(shí)相關(guān)的文件精神，為工會(huì)工作提供方便，創(chuàng)造條件，使工會(huì)組織在改革發(fā)展的全局中展示更大的作為。要在鞏固已有成績的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好推行院務(wù)公開、加強(qiáng)民主管理、加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)、依法維護(hù)教職工合法權(quán)益、促進(jìn)校園文化建設(shè)等方面的各項(xiàng)工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，主動(dòng)適應(yīng)改革形勢發(fā)展的要求，不斷探索和實(shí)踐做好工會(huì)工作的新思路、新方法、新途徑。各級(jí)工會(huì)組織要著力于工會(huì)四個(gè)維權(quán)機(jī)制的建設(shè)：即教職工激勵(lì)機(jī)制、基層民主管理機(jī)制、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制、困難教職工幫扶救助機(jī)制。胡總書記提出構(gòu)建和諧社會(huì)的六大要素，無不和工會(huì)工作密切相連。什么是和諧社會(huì)？胡錦濤總書記明確提出：社會(huì)主義和諧社會(huì)，應(yīng)該是民主法治，公平正義，誠信友愛，充滿活力，安定有序，人與自然和諧相 處的社會(huì)。下面我就進(jìn)一步做好工會(huì)工作和計(jì)劃生育工作講幾點(diǎn)意見：一、充分發(fā)揮工會(huì)組織在構(gòu)建和諧社會(huì)中的積極作用堅(jiān)持以人為本，努力構(gòu)建和諧社會(huì)，是黨中央提出全面建設(shè)小康社會(huì)的重要內(nèi)容。剛才工會(huì)主席李勝利同志作了工作報(bào)告，他總結(jié)了06年的工作，并對(duì)07年工作進(jìn)行了安排，黨委都完全同意。最后祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們身體健康，工作順利！謝謝大家！第四篇：張書記工會(huì)講話在2006工會(huì)暨計(jì)生工作總結(jié)表彰會(huì)上的講話張 立 今（2007年4月20日）同志們：2006，院工會(huì)和計(jì)生辦在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和我院2006工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)落實(shí)《工會(huì)法》和《計(jì)劃生育法》，緊緊圍繞學(xué)院中心任務(wù)，堅(jiān)持管理與服務(wù)并舉的方針，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工以奮發(fā)有為的精神，為學(xué)院的穩(wěn)定、改革和發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。今天你們獲得了幫助，希望你們要修身立德，飲水思源，努力在自己的本職崗位上做出自己的最大貢獻(xiàn)。最后，我對(duì)受資助的員工提出如下的希望：一是希望同志們學(xué)會(huì)感恩，回報(bào)企業(yè)。古人云：梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出。“云銅地產(chǎn)甘露資金”寒窗助學(xué)是對(duì)在職職工因家庭經(jīng)濟(jì)困難而供不起子女上學(xué)的，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)組織審核批準(zhǔn)后，按照集團(tuán)“甘露資金”管理辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。結(jié)合地產(chǎn)公司實(shí)際，今年我們發(fā)放“云銅地產(chǎn)甘露資金”寒窗助學(xué)金。我們務(wù)必樹立長期經(jīng)受這種考驗(yàn)的思想、務(wù)必堅(jiān)定經(jīng)受住這種考驗(yàn)的信念，更加緊密地圍繞中心、更加有力地保障中心，在經(jīng)受嚴(yán)峻考驗(yàn)的過程中求得黨組織工作的全面提升，為完成?四個(gè)翻一番、實(shí)現(xiàn)大跨越、再造新淄礦?的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。認(rèn)真組織好季度黨組織工作綜合考評(píng)，籌備開好集團(tuán)公司政研會(huì)年會(huì)和各類專業(yè)會(huì)，超前做好工作調(diào)研和謀劃，為高質(zhì)量開啟新一工作做好充分準(zhǔn)備。岱莊礦要按照上級(jí)要求，精心組織好?運(yùn)用‘一崗雙述’加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理?課題的試點(diǎn)工作。要著眼于領(lǐng)導(dǎo)干部以身示范度?嚴(yán)冬?、帶頭過?緊日子?，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)緊緊抓在手上。要大力強(qiáng)化創(chuàng)新的理念，成立黨建工作創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組，圍繞?信息化黨建管理、多媒體黨員教育、省外單位黨建遠(yuǎn)程管理、黨建創(chuàng)新‘書記項(xiàng)目’?等，積極推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新研究。要以進(jìn)一步優(yōu)化黨員分布結(jié)構(gòu)、減少黨員空白班組，促進(jìn)人力資源結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。要按照?五位一體?抓建設(shè)的要求，對(duì)照?黨建工作目標(biāo)責(zé)任書?，全面落實(shí)?深化黨建工程?的各項(xiàng)工作任務(wù)。四是進(jìn)一步抓好黨的自身建設(shè)。要以提升職工安全技能素質(zhì)為重點(diǎn)，深入開展?反麻痹、反松懈、反僥幸?安全教育活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)安全技能培訓(xùn)、崗位練兵技術(shù)比武，善始善終地抓好第八屆職工技能大賽，不斷推動(dòng)?一崗雙述?向現(xiàn)場和生產(chǎn)流程深化。提升隊(duì)伍素質(zhì)，重在常抓不懈。對(duì)已完成的企業(yè)文化品牌項(xiàng)目，各單位要抓緊總結(jié)提煉，確保年底前形成定型成果；有針對(duì)性地抓好五精管理?20 種技術(shù)?探索應(yīng)用的有關(guān)基礎(chǔ)性工作，突出抓好?崗位價(jià)值精細(xì)化管理、崗位價(jià)值增值、崗位價(jià)值雙十策?等課題的實(shí)踐研究，努力打造一批有利于降本增效的精優(yōu)作業(yè)法、卓越管理法和精英品牌。要從理念和工作上把握適應(yīng)新形勢新挑戰(zhàn)要求的契合點(diǎn)，不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。對(duì)此，集團(tuán)公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)辦公室要認(rèn)真做好各項(xiàng)籌備工作。同時(shí)，圍繞深化?雙對(duì)標(biāo)、雙提升?，配套開展以學(xué)黨的十八大精神、講政治講奉獻(xiàn)、創(chuàng)安全高效先鋒崗、樹黨員先鋒形象為主要內(nèi)容的?學(xué)講創(chuàng)樹?黨員立功競賽。近日，中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)了《關(guān)于黨支部建立創(chuàng)先爭優(yōu)制度的指導(dǎo)意見》，要求各級(jí)黨組織要鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果，推動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化。一是努力鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果。從整體情況看，多數(shù)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)得比 較好，但也存在有的單項(xiàng)工作推進(jìn)遲緩、操作運(yùn)行不夠精細(xì)、亮點(diǎn)特色不夠明顯等問題。四、統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)。當(dāng)前，要高度重視涉日問題在社會(huì)上引發(fā)的種種反應(yīng)，進(jìn)一步健全完善防控措施和應(yīng)急預(yù)案，教育引導(dǎo)職工群眾相信黨中央、相信中央政府，文明理性表達(dá)愛國熱情，不參與不介入涉日游行、集會(huì)、網(wǎng)絡(luò)串聯(lián)及其由此引發(fā)的各種不法行為。要準(zhǔn)確研判社會(huì)和礦區(qū)治安態(tài)勢，針對(duì)四季度特定時(shí)期，組織短平快的專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪，維護(hù)良好的生產(chǎn)生活秩序。要統(tǒng)籌抓好職工困難家庭、臨困家庭、突發(fā)變故家庭的幫扶和年終走訪慰問工作，解決好關(guān)系穩(wěn)定的源頭性、基礎(chǔ)性問題。確因客觀條件不能按期兌現(xiàn)的，年底前要召開一次職工群眾見面會(huì)，講明原因，取得諒解和支持。要牢固樹立民生關(guān)乎穩(wěn)定、群眾利益無小事的觀念，不斷解決好關(guān)系職工群眾切身利益的現(xiàn)實(shí)問題。要進(jìn)一步拓展信訪反映和反饋渠道，通過熱線電話、電子郵箱、網(wǎng)絡(luò)留言簿、溝通交流會(huì)、虛擬社區(qū)管理等，為職工群眾表達(dá)利益訴求、了解政策規(guī) 定搭建多個(gè)平臺(tái)。要加大與地方政府的協(xié)調(diào)力度，繼續(xù)做好自謀職業(yè)人員和改革改制單位信訪事項(xiàng)的化解工作，確保矛盾不激化、事態(tài)不擴(kuò)大。要加強(qiáng)信訪風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、矛盾糾紛化解和預(yù)警預(yù)控，搞好對(duì)不穩(wěn)定重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員和不穩(wěn)定因素的動(dòng)態(tài)跟蹤管理。要把信訪工作作為聯(lián)系職工群眾、服務(wù)職工群眾的橋梁和聽民聲、知民意、聚民力的窗口，進(jìn)一步加強(qiáng)主動(dòng)下訪、包案下訪、公開接訪、聯(lián)合處訪等工作。對(duì)于當(dāng)前和十八大前后的維護(hù)穩(wěn)定工作，集團(tuán)公司?信訪穩(wěn)定暨安保工作?會(huì)議已經(jīng)作了全面安排部署，各單位各部門要緊緊圍繞?五個(gè)堅(jiān)決防止?、?五個(gè)確保不發(fā)生?的目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)超前性和主動(dòng)性，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)維穩(wěn)工作。穩(wěn)定事關(guān)大局，和諧產(chǎn)生力量。做到既要抓宏觀更要抓具體，在目前工作的基礎(chǔ)上，不斷用?心?找準(zhǔn)提升中的短板、用?力?沖破思想上的牢籠、用?智?求得冬天里的春天，在非常時(shí)期拿出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的?英雄行動(dòng)?。要堅(jiān)持以競賽添動(dòng)力、增活力，進(jìn)一步打造好競賽平臺(tái)，構(gòu)建起競賽格局，確保各層面參得進(jìn)來、賽得起來，并以組織競賽的力度、投身競賽的態(tài)度和取得的競賽成果，評(píng)判思想觀念是否轉(zhuǎn)變、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)是否先進(jìn)、工作業(yè)績是否優(yōu)秀。三是持續(xù)抓好群眾性降本增收實(shí)踐競賽。對(duì)每一項(xiàng)活動(dòng)都要堅(jiān)持隆重?zé)崃?、?jié)儉辦事的原則來運(yùn)作，確保圖片書畫展、英模集體和個(gè)人評(píng)選宣傳、展覽館整修布展，以及《淄礦集團(tuán)志》、《淄礦放歌》詩畫集、《淄礦組織史資料》成書付印、建企60周年慶祝大會(huì)等籌辦中的活動(dòng)有序推進(jìn)。二是務(wù)實(shí)開展慶祝建企60周年活動(dòng)。需要特別強(qiáng)調(diào)的是，本次會(huì)議將對(duì)實(shí)施?商業(yè)模式創(chuàng)新?作出專題安排部署。具體工作中，要準(zhǔn)確把握干部職工的思想脈搏，跟進(jìn)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和煤炭市場走勢的發(fā)展變化，確定好教育重點(diǎn)和具體內(nèi)容，做到分類施教、分層施教，努力增強(qiáng)教育的針對(duì)性。面對(duì)長期?過冬?這場持久戰(zhàn)，教育、發(fā)動(dòng)和凝聚職工群眾的工作輕視不得、放松不得。對(duì)此，各級(jí)黨組織務(wù)必高度重視，緊緊圍繞四季度生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，在以下三個(gè)方面狠抓落實(shí)：一是大力深化形勢任務(wù)教育。二、大力深化主題教育與降本競賽活動(dòng)。學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，重點(diǎn)在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。要以黨的十八大精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展思路、完善發(fā)展舉措，牢牢把握主題主線主基調(diào)，堅(jiān)持實(shí)施?十二五?發(fā)展規(guī)劃、貫徹?6〃30?工作會(huì)議部署、落實(shí)各項(xiàng)?過冬?舉措不動(dòng)搖，不斷開創(chuàng)企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越新局面；以黨的十八大精神為動(dòng)力，引導(dǎo)廣大干部職工進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提升境界，堅(jiān)定發(fā)展信心、凝聚發(fā)展合力，努力把學(xué)習(xí)貫徹十八大的成果轉(zhuǎn)化為應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、推動(dòng)發(fā)展的成效；以黨的十八大精神為理論依據(jù)，結(jié)合改革發(fā)展實(shí)際全面加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，進(jìn)一步優(yōu)化適應(yīng)中心的切入點(diǎn)、融入中心的結(jié)合點(diǎn)和服務(wù)中心的著力點(diǎn)，確保黨組織政治優(yōu)勢和作用得到充分發(fā)揮。待上級(jí)對(duì)大會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹作出明確部署后，要聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行專題安排，多措并舉抓好落實(shí)。會(huì)議開幕時(shí)，要組織黨員干部和職工群眾收聽收看大會(huì)實(shí)況特別是胡錦濤總書記的報(bào)告。集團(tuán)公司各級(jí)黨組織，要在深化創(chuàng)先爭優(yōu)、兌現(xiàn)獻(xiàn)禮項(xiàng)目，以優(yōu)異成績迎接和慶祝十八大的同時(shí)，認(rèn)真思考、超前謀劃、積極行動(dòng)，把握以下環(huán)節(jié)扎實(shí)做好學(xué)習(xí)和貫徹十八大的各項(xiàng)工作。這次大會(huì)，將是我們黨在全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期召開的一次十分重要的會(huì)議，對(duì)于團(tuán) 結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民繼續(xù)全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。一、突出抓好黨的十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹。特別是面對(duì)學(xué)習(xí)和貫徹十八大，以及持續(xù)打好 ?過冬?硬仗、推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越的艱巨任務(wù)，做好四季度的黨建思想政治工作意義重大、責(zé)任重大。對(duì)此，各級(jí)各單位和各部門，要認(rèn)真分析研究，積極主動(dòng)運(yùn)籌，強(qiáng)化工作措施，努力把下一步工作開展得更加富有實(shí)效。應(yīng)當(dāng)說，在應(yīng)對(duì)新形勢、新挑戰(zhàn)的開局中，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織經(jīng)受住了考驗(yàn)，做出了積極的貢獻(xiàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部努力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶頭教育和示范職工群眾，大力推動(dòng)應(yīng)對(duì)?過冬?各項(xiàng)舉措的落實(shí)。各級(jí)黨組織和廣大黨員積極落實(shí)?雙對(duì)標(biāo)、雙提升?，突出降本保效刷新承諾項(xiàng)目5690項(xiàng)、踐諾落實(shí)3723項(xiàng)，創(chuàng)建先鋒示范崗541個(gè)，黨員與職工結(jié)對(duì)子2081個(gè)?！獜?qiáng)化了應(yīng)對(duì)“過冬”挑戰(zhàn)的組織保障。更加注重為民服務(wù)，各級(jí)為職工群眾辦實(shí)事好事605件，為57名困難職工子女發(fā)放?助學(xué)金?，為53名收入偏低、家庭負(fù)擔(dān)較重的勞模辦理了補(bǔ)充保險(xiǎn)。嚴(yán)格落實(shí)信訪穩(wěn)定?三項(xiàng)工作制度?，先后受理職工群眾來信來訪359件次，各級(jí)組織矛盾糾紛排查和調(diào)處120次。集團(tuán)公司召開信訪穩(wěn)定暨安保工作會(huì)議，專題部署了十八大前后的礦區(qū)維穩(wěn)工作?！獜?qiáng)化了應(yīng)對(duì)“過冬”挑戰(zhàn)的環(huán)境保障。進(jìn)一步深化了?五精管理?，加強(qiáng)了創(chuàng)建企業(yè)文化?品牌?工作，啟動(dòng)了?崗位價(jià)值增值?策略的研究與試點(diǎn)，各單位提煉整合?精優(yōu)作業(yè)法?、?卓越管理法?、?精英品牌?和?創(chuàng)紀(jì)錄?成果243個(gè)，亭南煤業(yè)通過了?全煤企業(yè)文化示范礦?驗(yàn)收?！獜?qiáng)化了應(yīng)對(duì)“過冬”挑戰(zhàn)的智力保障。認(rèn)真落實(shí)《2012年職工教育培訓(xùn)計(jì)劃》，三季度累計(jì)舉辦各類培訓(xùn)班232期、培訓(xùn)15417人次；組織多種形式的技術(shù)比武、崗位練兵、一崗雙述等活動(dòng)405次，參與人員9073人次。堅(jiān)持把提升隊(duì)伍綜合素質(zhì)能力，作為應(yīng)對(duì)新形勢、新挑戰(zhàn)的有力舉措抓落實(shí)。集團(tuán)公司?關(guān)工委?組織的?愛崗愛企、敬業(yè)奉獻(xiàn)?傳統(tǒng)教育報(bào)告會(huì)引起熱烈反響；許廠礦通過兩次問卷調(diào)查對(duì)比分析，既清晰看到了教育成果，又為進(jìn)一步深化教育提供了依據(jù)；唐口礦開通?手機(jī)三報(bào)?教育平臺(tái)，新河礦組織?七對(duì)照七擺查?大討論，埠村礦舉辦全員溝通報(bào)告會(huì)，方大公司班子成員 深入5省32個(gè)基層單位宣講,物資供應(yīng)公司開展?三降三拓?教育與實(shí)踐活動(dòng)等，與實(shí)際結(jié)合緊密，取得良好效果。著眼于?6〃30?工作會(huì)議精神在基層的貫徹落實(shí)，集團(tuán)公司黨委適時(shí)組織專題調(diào)研并形成了調(diào)研報(bào)告，在此基礎(chǔ)上召開了大型形勢任務(wù)教育暨降本競賽活動(dòng)推進(jìn)會(huì)。期間，各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹?6〃30?工作會(huì)議精神，突出應(yīng)對(duì)新形勢、新挑戰(zhàn)工作基調(diào)，審時(shí)度勢、積極作為，緊緊圍繞中心，充分發(fā)揮作用，促進(jìn)企業(yè)形成了降本保效、創(chuàng)收增效、合力?過冬?的格局。我們要按照中央和省市委的決策部署，進(jìn)一步解放思想、振奮精神，鼓足干勁、真抓實(shí)干，加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型、跨越發(fā)展步伐，推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、農(nóng)村城鎮(zhèn)化、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展進(jìn)程，在?建設(shè)富裕、文明、和諧、秀美新嫩江?的偉大實(shí)踐中，做出新的更大的貢獻(xiàn)！第二篇：張書記四季度工作會(huì)議講話(定稿)在集團(tuán)公司四季度工作會(huì)議上關(guān)于黨委工作的講話（2012年10月7日）張道綸同志們：根據(jù)集團(tuán)公司黨委常委研究的意見，受壽利書記委托，下面，我就三季度的工作情況、四季度的重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行總結(jié)和安排部署，望各單位各部門結(jié)合實(shí)際抓好貫徹落實(shí)。同志們，2012年，我們又站在一個(gè)新的起點(diǎn)上，縣十五次黨代會(huì)規(guī)劃了未來五年全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展藍(lán)圖。凡是定下來的事情，當(dāng)天的事當(dāng)天辦，當(dāng)月的工作當(dāng)月做，當(dāng)年的任務(wù)當(dāng)年完成，既要講速度、講進(jìn)度、講效率，又要求質(zhì)量、求精細(xì)、求佳績，通過真抓實(shí)干，取得工作不斷進(jìn)步的良好效果。要注重抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，明確農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重點(diǎn)任務(wù)，研究農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的突出問題，特別是要抓住種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、土地流轉(zhuǎn)規(guī)模經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)等等，牽一發(fā)而動(dòng)全身的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以重點(diǎn)突破，打開工作局面。農(nóng)業(yè)主管部門要進(jìn)一步建立完善目標(biāo)管理、督促檢查、考評(píng)獎(jiǎng)懲等推進(jìn)機(jī)制，把各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)分解細(xì)化到部門、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，責(zé)任明確到人頭，做到有部署、有反饋、有檢查，敲鐘問響，問責(zé)問效，確保件件有回音、事事有結(jié)果。因此，必須在狠抓落實(shí)上下功夫。干事創(chuàng)業(yè)，貴在落實(shí)。今年，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少要培育一個(gè)在全縣具有借鑒推廣意義的先進(jìn)典型。要把發(fā)展現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)的重點(diǎn)工作，作為工程和項(xiàng)目來抓，實(shí)施專題推進(jìn)，嚴(yán)把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格完成時(shí)限，確保重點(diǎn)工作連續(xù)有序推進(jìn)。要采取行政推動(dòng)、政策激勵(lì)、市場引導(dǎo)等辦法，把農(nóng)民動(dòng)員組織起來，充分發(fā)揮他們發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)新農(nóng)村的主體作用。要不