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正文內(nèi)容

學(xué)習(xí)執(zhí)行力有感-文庫吧資料

2024-10-25 16:52本頁面
  

【正文】 致的,即為了企業(yè)發(fā)展,我們要做好自己的本職工作,立即執(zhí)行、不找借口。在談執(zhí)行力時(shí),拋開過程和條件談結(jié)果是不現(xiàn)實(shí)的,那樣只會(huì)在短時(shí)間內(nèi)起到效果,時(shí)間一長(zhǎng)則降低凝聚力,使人心渙散,使結(jié)果適得其反。要想提高執(zhí)行力,必須要有相應(yīng)的條件作為輔助,如人力、物力、財(cái)力、時(shí)間、環(huán)境等等。此事反映,繁瑣的工作流程不但不能提高工作質(zhì)量,致使盲目的執(zhí)行反倒會(huì)帶來部門的衰敗。否則,冗繁的制度流程只會(huì)阻礙高效的執(zhí)行力度。制度的作用就是讓員工按照規(guī)定的要求和流程高效地處理各自的工作。領(lǐng)導(dǎo)力就是戰(zhàn)斗力,領(lǐng)導(dǎo)力就是執(zhí)行力!對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者而言,執(zhí)行力不只是員工的義務(wù),更是領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任。企業(yè)的成功與否不是由一線員工來決定的,而是由主管團(tuán)隊(duì)來決定的,也就是我們企業(yè)中所說的“核心團(tuán)隊(duì)”。企業(yè)獲得成功是大家的功勞,企業(yè)失敗則是由于領(lǐng)導(dǎo)無方造成的。通常我們所說的執(zhí)行力,顧名思義就是執(zhí)行的效力,就是把目標(biāo)和想法變成結(jié)果的能力。發(fā)現(xiàn)此書對(duì)于我今后工作十分有用,后期打算進(jìn)行選擇性“精讀”,更徹底的了解學(xué)習(xí)到《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》一書的核心價(jià)值內(nèi)容,有效的運(yùn)用工作中。與時(shí)俱進(jìn),不斷攀登,從而使醫(yī)院能夠達(dá)到一次新的飛躍。因此,在執(zhí)行力的過程中,扮演好自己的角色提高執(zhí)行的勇氣、創(chuàng)造力,激勵(lì)同事執(zhí)行力的培養(yǎng)和啟發(fā)。那就是醫(yī)院的結(jié)構(gòu),戰(zhàn)略目標(biāo),即醫(yī)院的地位;完善的制度、員工的組成,醫(yī)護(hù)關(guān)系,醫(yī)院的風(fēng)格,即文化;技能,即醫(yī)院的技術(shù)。在這個(gè)過程中,自我價(jià)值充分得到了實(shí)踐。在不同歷史時(shí)期,有不同的要求和目標(biāo)??傊?,我認(rèn)為執(zhí)行力,如何執(zhí)行,力度如何,是一個(gè)團(tuán)結(jié)的精神歷程,是否團(tuán)結(jié),是否高效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的標(biāo)尺。有時(shí)一個(gè)任務(wù)的完成會(huì)出現(xiàn)前松后緊或前緊后松的情況,這主要是工作過程未管控所造成的。執(zhí)行力的提升需要我們改變心態(tài),形成習(xí)慣,把等待被動(dòng)的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)的心態(tài),面對(duì)任何工作把執(zhí)行變?yōu)樽园l(fā)自覺的行動(dòng)。在工作中常有的狀況就是:面對(duì)某項(xiàng)工作,反正也不著急要,我先拖著再說,等到了非做不可甚至是領(lǐng)導(dǎo)追要的地步才去做。另外,執(zhí)行需要培養(yǎng)自己的自覺習(xí)慣,摒棄惰性。一個(gè)優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時(shí)尋找任何借口,而是努力尋求辦法解決問題,從而出色完成任務(wù)。第二篇:學(xué)習(xí)執(zhí)行力有感學(xué)習(xí)執(zhí)行力有感6月8日上午9點(diǎn),在我院二樓會(huì)議室我們學(xué)習(xí)了老師講述的執(zhí)行力第一的課程,我受益匪淺,感受頗深,深深體會(huì)到那句名言,有志者自有千方百計(jì),無志者只感千難萬險(xiǎn)。養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、追求卓越的良好習(xí)慣,保管好兩級(jí)儲(chǔ)備糧油,確保儲(chǔ)備糧油完好率100%,每年向儲(chǔ)備庫領(lǐng)導(dǎo)交上一份滿意的答卷。三、執(zhí)行力需要樹立起員工強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和進(jìn)取精神,堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài)作為儲(chǔ)備庫一員我們需要把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高,精神狀態(tài)調(diào)整到最佳,自我要求調(diào)整到最嚴(yán),認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡力、不折不扣的履行自己的職責(zé)。所以如果每個(gè)人都是一個(gè)點(diǎn),溝通則把孤立的點(diǎn)聯(lián)成一個(gè)網(wǎng)絡(luò),溝通越有效,網(wǎng)絡(luò)越堅(jiān)強(qiáng),效率也越高。當(dāng)一個(gè)人有了責(zé)任感,他就有了激情、有了忠誠(chéng),有了奉獻(xiàn)
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