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日語專業(yè)大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃-文庫吧資料

2024-10-25 10:51本頁面
  

【正文】 乏勇氣和自卑的性格也同樣會使我面對不必要的失 敗和挫折,甚至喪失難得的鍛煉和展示的機(jī)會。我的優(yōu)勢在于,我能夠經(jīng)常對身邊的事進(jìn)行總結(jié)和反思,從他人以及自己的身上 獲得對自己前進(jìn)和成長極具好處的東西。待人和善,尤其是對自己的老師以及前輩,因 此能夠很快的被老師以及身邊的人肯定和接受。樂于觀察生活,并且習(xí)慣用自己的方式記錄下生活中令自己感動以及自己感興趣的東西。性格活潑開朗,并 且擅于言談。日語作為交流的橋梁和紐帶必將使日語人才的發(fā)展前景更加光明。一般日資企業(yè)對日語人才的要求,大體為“日語能力考試”二級以上程度,口語流利。從人才供給來看,日語專業(yè)人才明顯供應(yīng)不足。據(jù)統(tǒng)計(jì),日語人才在各行業(yè)的就業(yè)比例為:日資企業(yè)占 50%60%;國家機(jī)關(guān)(包括外交部、各級政府、海關(guān)、外經(jīng)貿(mào)辦公室和貿(mào)易促進(jìn)協(xié)會等)占 20%左右;大學(xué)老師和日語導(dǎo)游各 占 10%左右?,F(xiàn)在已經(jīng)簽約的有 150 人左右,而且月薪要稍好于其他專業(yè)的畢業(yè)生,平均 2000 元左右?,F(xiàn)在,就業(yè)難是普遍存在的問題,但日語人才本科畢業(yè)生的就業(yè)要稍好一點(diǎn),而研究生 市場更大,機(jī)會也更多。嘯之記。凄然入夢。乃書于紙上。情也成空,且作“揮手袖底風(fēng)”罷。第四篇:Dnoviic日語專業(yè)職業(yè)規(guī)劃七夕,古今詩人慣詠星月與悲情。重點(diǎn)考慮自己的劣勢,是我的弱點(diǎn)最小化。七、結(jié)語根據(jù)以上的分析,面對優(yōu)勢與劣勢并存的自身及外部社會條件,必須在學(xué)習(xí)與鍛煉中不斷的提升自己的能力,才能在走上社會以后順利的走上自己所一直向往著的工作崗位。培養(yǎng)和保持自己的法學(xué)興趣,增加對法學(xué)的了解。增加對日語的掌握程度。努力學(xué)好自己的專業(yè)知識,掌握熟練的專業(yè)技能,努力培養(yǎng)自己成為專業(yè)翻譯奠定基礎(chǔ)。六、具體計(jì)劃20092011年學(xué)業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)。32導(dǎo)游(二)選擇職業(yè)的理由1教師2比如今年3月中旬,煙臺市政府來大連外國語學(xué)院要本科畢業(yè)生20人,他們將被聘為煙臺的區(qū)級政府機(jī)關(guān)和街道社區(qū)的日語翻譯和經(jīng)貿(mào)談判人員,盡管沒有日資企業(yè)的待遇豐厚,但是卻反映了國家對日語人才的重視程度在不斷提高。3. 其他去向也燦爛:前些年對于日語人才的需求主要來自大連以及東北其他一些對日交流比較廣泛的地區(qū),但這些年,南方一些城市,比如深圳、廣州、上海(盡管上海很難進(jìn))的一些獨(dú)資企業(yè)、合資企業(yè)、商社、旅行社對日語人才的需求量都比較大;像煙臺、威海、青島等北方的沿海城市對日語人才的需求量也比較大。”2. 日語+IT很光明:日本的IT業(yè)發(fā)展速度之快是有目共睹的,因此“日語+計(jì)算機(jī)”的復(fù)合型人才將十分走俏。但是不必?fù)?dān)心,你不會因此而失去在日企工作的機(jī)會,相反你會找到更適合你的工作崗位,比如:文字翻譯,財(cái)務(wù)總監(jiān),計(jì)算機(jī)中心負(fù)責(zé)人等等,這些工作會比公關(guān)經(jīng)理或人事部經(jīng)理更適合你。參加面試之前,你需要清楚地知道自己的優(yōu)勢與劣勢,然后對面試官“坦誠相告”。在中國,一般的面試過程是你把簡歷交上去,等待用人單位給你安排工作崗位,或者是你根據(jù)用人單位的需求覺得自己可以勝任才去面試。最后,無論面試成功與否你都要對面試官道謝(どぅもぁりがとぅござぃました)和道別(さょぅなら)。面試時(shí)眼睛要直視面試官,不能左顧右盼,否則日本人會認(rèn)為你并沒有在聽他講話,這在他看來是非常不尊重人的。第二,注意細(xì)節(jié)?!比绻嬖嚂r(shí)間定在下午1:30,那么按照日本人的思維習(xí)慣他會在1:25左右到場,而參加面試的你也必須提前三五分鐘到場才行。第一,守時(shí)。日本公司的老板工作講拼搏,加班加到十一二點(diǎn)是常有的事,也要求員工同樣勤奮,有奉獻(xiàn)精神,絕不可斤斤計(jì)較;日資公司喜歡把工作的目標(biāo)、進(jìn)程訂得細(xì)致清楚,然后一絲不茍地按部就班完成,不喜歡任何人標(biāo)新立異;凡事須向上司匯報(bào),問準(zhǔn)方可行動。四、就業(yè)方向1. 進(jìn)軍日企很容易日資企業(yè)在東南沿海城市,諸如大連、煙臺、青島、蘇州、無錫等都有分布,今后在中國的發(fā)展?jié)摿艽螅芏嗤瑢W(xué)都把進(jìn)入日企作為自己職業(yè)生涯的開始。另外,努力改掉自己自卑的壞毛病,養(yǎng)成自信待人、自信做事的好態(tài)度。三、解決問題根據(jù)自我分析所得出的結(jié)果,我缺乏勇氣、偶爾自卑的性格必須盡快得到解決。但是,偶爾缺乏勇氣和自卑的性格也同樣會使我面對不必要的失敗和挫折,甚至喪失難得的鍛煉和展示的機(jī)會。我的優(yōu)勢在于,我能夠經(jīng)常對身邊的事進(jìn)行總結(jié)和反思,從他人以及自己的身上獲得對自己前進(jìn)和成長極具好處的東西。待人和善,尤其是對自己的老師以及前輩,因此能夠很快的被老師以及身邊的人肯定和接受。樂于觀察生活,并且習(xí)慣用自己的方式記錄下生活中令自己感動以及自己感興趣的東西。性格活潑開朗,并且擅于言談。日語作為交流的橋梁和紐帶必將使日語人才的發(fā)展前景更加光明。一般日資企業(yè)對日語人才的要求,大體為“日語能力考試”二級以上程度,口語流利。從人才供給來看,日語專業(yè)人才明顯供應(yīng)不足。據(jù)統(tǒng)計(jì),日語人才在各行業(yè)的就業(yè)比例為:日資企業(yè)占50%60%;國家機(jī)關(guān)(包括外交部、各級政府、海關(guān)、外經(jīng)貿(mào)辦公室和貿(mào)易促進(jìn)協(xié)會等)占20%左右;大學(xué)老師和日語導(dǎo)游各占10%左右?,F(xiàn)在已經(jīng)簽約的有150人左右,而且月薪要稍好于其他專業(yè)的畢業(yè)生,平均2000元左右?,F(xiàn)在,就業(yè)難是普遍存在的問題,但日語人才本科畢業(yè)生的就業(yè)要稍好一點(diǎn),而研究生市場更大,機(jī)會也更多。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!第三篇:Epxzezn日語專業(yè)職業(yè)規(guī)劃Time will pierce the surface or youth, will be on the beauty of the ditch dug a shallow groove。其實(shí),每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。任何目標(biāo),只說不做到頭來都會是一場空。(3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加健身運(yùn)動,如散步、打羽毛球等。日語三級、二級爭取過級,且拿到 公共英語一級、計(jì)算機(jī)一級等級證書,開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。20122053年,在自己的工作崗位上,踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)自己的力量,擁有一個(gè)完美的家庭。(具體規(guī)劃見后)。四、未來人生 職業(yè)規(guī)劃根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),在未來應(yīng)該會向日語和會計(jì) 兩方面發(fā)展。三、解決自我盤點(diǎn)中的劣勢和缺點(diǎn)所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢,真心向同學(xué)、老師、朋友請教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對改正。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志
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