【正文】 進行競賽活動過程檢查，召開溝通會，對檢查出的問題及隱患，及時提出整個措施，對過程中遇到的問題討論研究解決措施和方法，各個季度綜合檢查評比，以文件形式下發(fā)通報情況，并實施獎罰到位。并通過橫幅、展板等形式的宣傳動員，做到了從上到下，從領(lǐng)導(dǎo)干部到勞動工人，無人不知，無人不參與，營造全方位勞動競賽氛圍。分別成立勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，以及全面覆蓋各工作條線和工作面的勞動競賽工作小組，形成由昆明分公司黨支部書記、工會主席李永勝掛帥，各標段項目經(jīng)理親自抓勞動競賽實施過程，形成一級抓一級，層層抓落實的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，在確保勞動競賽工作有序有效開展的同時，切實加強了勞動競賽對工程建設(shè)的促進作用。通過比質(zhì)量、比安全、比進度、比投資控制、比科技創(chuàng)新、比環(huán)保、比廉潔的“七比”活動，引導(dǎo)廣大建設(shè)者以主人翁姿態(tài)，積極投身于昆明南連接線建設(shè)主戰(zhàn)場，為云南、昆明市經(jīng)濟和社會發(fā)展建功立業(yè)，把南連接線建設(shè)項目真正建設(shè)成為精品工程、安全工程、民心工程、德政工程、廉政工程。通過一年來勞動競賽的開展，XX公司各項工作得到了有力的推進，在即將到來的2012年，我們決心在XX公司領(lǐng)導(dǎo)和XX公司總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下充分利用好勞動競賽這個平臺，結(jié)合實際，在職工技術(shù)培訓、提高隊伍素質(zhì)方面多下功夫，以適應(yīng)市場形勢變化和先鋒公司發(fā)展的要求，為企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地做出應(yīng)有的貢獻。勞動競賽提高了煤炭公司各隊的士氣，保證了以生產(chǎn)任務(wù)為中心的各項工作任務(wù)的順利完成。使勞動競賽的杠桿作用、激勵作用得到了充分發(fā)揮，掀起了一個又一個競賽高潮，有效地促進了煤炭公司各項工作順利開展。在勞動競賽活動方案中，結(jié)合煤炭公司實際，對考核指標進行了精心設(shè)計，確保勞動競賽內(nèi)容與煤炭公司實際緊密結(jié)合。為此，為最大程度地激發(fā)職工們的工作熱情，我們在勞動競賽中充分采取物資獎勵和精神獎勵相結(jié)合的辦法。三、抓好競賽評比表彰獎勵，發(fā)揮激勵作用，促進活動持久性。為確保勞動競賽不流于形式，能真正取得好的效果，我們把勞動競賽作為貫穿全年各項工作的重點來抓。各隊利用會議、學習、宣傳資料等，營造全方位勞動競賽氛圍。與形勢、目標、任務(wù)主題教育緊密結(jié)合起來，為努力完成各項業(yè)績指標提供思想保障。明確了XX公司開展競賽活動的目標、競賽指標以及競賽活動的總體要求。通過六比六看的社會主義勞動競賽，全面提升職工隊伍素質(zhì)，最大限度地把職工群眾的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動好、發(fā)揮好，提高安全生產(chǎn)質(zhì)量。比工作責任，看安全生產(chǎn)。比工作技能，看工作質(zhì)量與操作。競賽中要做好六比六看，比學專業(yè)知識，看理論聯(lián)系實際。通過勞動競賽活動的開展，能夠以競賽促生產(chǎn)、促安全、促管理、促效益、促發(fā)展，改變職工勞動觀念，提高工作積極性和責任心，發(fā)揮主人翁工作能動性，提高企業(yè)的總體形象。勞動競賽活動總結(jié)（三）X X公司工會結(jié)合創(chuàng)效、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)活動，從2011年3月起到年底在煤炭公司范圍內(nèi)開展以爭當文明職工、創(chuàng)業(yè)模范、先進、勞?；顒觿趧痈傎惢顒?。為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，奉獻我們的聰明才智。保障了大干、快干100天的各項任務(wù)指標得到有序的進行。通過開展勞動競賽，有效地調(diào)動了職工的積極性，充分體現(xiàn)了項目的凝聚力和向心力。結(jié)合當?shù)靥攸c，項目積極聯(lián)系溝通業(yè)主、設(shè)計單位，在保證質(zhì)量的前提下改變路基強夯處理為砂礫換填，有效地減少了施工工序，加快了施工進度，增加了產(chǎn)值。項目地處嚴寒地帶，路基處理多為軟弱土及島狀凍土，最大凍深達到**米。***根樁基完成**根，系梁、墩柱施工工作已準備就緒。挖除換填非適用材料*****m3，回填砂礫*****m3，路基填筑**** m3，在全線所有標段路基完成工程量中名列前茅。杜絕違章指揮，消除安全隱患，提高安全、環(huán)境、職業(yè)健康體系建設(shè)的成效，確保了安全零事故。駐地院內(nèi)設(shè)置旗桿、苗圃、花園、草地，道路兩旁栽植山丁樹，規(guī)劃有序、整齊統(tǒng)一，樹立了公司在******地區(qū)文明施工的良好形象。保質(zhì)保量的完成公司及業(yè)主下達的各項任務(wù)指標。在任務(wù)重，工期緊的情況下，我們要保質(zhì)量、保安全，趕時間、搶進度。我項目部針對氣候的特殊情況研究決定，項目部提出 和氣候比賽跑，跟時間要效益的勞動競賽口號。提出了保領(lǐng)先地位，保力爭指標的奮斗目標。結(jié)合本單位工作實際，在職工技術(shù)學習培訓、職工的各種操作技能水平、提高隊伍素質(zhì)方面多下功夫，為決戰(zhàn)十二五，實現(xiàn)新跨越式多做貢獻。三、充分發(fā)揮好工會的紐帶作用，抓好競賽評比機制，促進競賽活動持久性圍繞競賽委員會提出的保安全、降成本、增效益、強素質(zhì)、促發(fā)展為核心的競賽要求，工會在勞動競賽中采取物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合、競賽評比標準和各部門目標考核責任制相結(jié)合的辦法，對在競賽中取得好成績的部門和個人，按照競賽活動方案兌現(xiàn)獎勵，將各項評比活動納入年底爭先評優(yōu)考核指標，使勞動競賽的杠桿作用、激勵作用得到了充分發(fā)揮，掀起了一個又一個競賽高潮。繼續(xù)深化安康杯競賽活動。開展節(jié)能減排，降本增效勞動競賽活動。開展的活動內(nèi)容包括：全體專業(yè)技術(shù)人員中進行辦公軟件操作系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識問答競賽。要積極營造競賽活動氛圍。使競賽活動做到主要領(lǐng)導(dǎo)重視、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各部門齊頭共進，形成上下互動的工作格局，為勞動競賽的順利開展提供強有力的組織保證。通過勞動競賽活動的開展，促管理、促生產(chǎn)、促發(fā)展，營造出比、趕、超積極向上的工作氛圍，充分調(diào)動了廣大員工的積極性和責任心，積極推進了各項工作，圓滿完成既定工作目標。緊密結(jié)合項目實際，把開展勞動競賽作為加強項目管理的一項經(jīng)常性工作，緊緊圍繞施工生產(chǎn)，適時掀起大干高潮，努力奪取社會經(jīng)濟效益雙豐收，為公司不斷發(fā)展再立新功?？傊覀冇袥Q心、也有信心，努力克服暫時的苦難和工作中的不足，把勞動競賽活動深入持久的開展下去。七、存在問題和明年打算用一分為二的觀點看，項目的勞動競賽工作也存在不少薄弱環(huán)節(jié)，如：今年物價飛漲，而員工的工資卻總是原地踏步，尤其是在武漢市區(qū)內(nèi)體會更深，項目部由于資金有限，大干前的承諾遲遲不能兌現(xiàn)，這在一定程度上影響了員工參與競賽的積極性；項目部對員工進行業(yè)務(wù)培訓的師資力量不足等等。通過勞動競賽，在項目部上下形成事事爭先進、人人爭上游的良好氛圍，員工的聰明才智和潛能得到最大限度的發(fā)揮，工作熱情得到釋放，建功立業(yè)、成就事業(yè)的愿望得以施展，個人價值得以實現(xiàn)，經(jīng)濟收入也有了保障。勞動競賽提高了隊伍士氣，保證了以施工生產(chǎn)為中心的各項工作任務(wù)的順利完成，使項目的社會、經(jīng)濟效益有了保障，而良好的經(jīng)濟效益又為獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣提供了資金和物質(zhì)保證，使項目形成良性循環(huán)。為充分發(fā)揮勞動競賽活動在調(diào)動參建員工積極性、促進施工生產(chǎn)的積極作用，項目部把競賽活動滲透到施工生產(chǎn)的每一道工序，每月對活動開展情況進行安排、布置、檢查、總結(jié)，起到了振奮士氣、鼓舞斗志的重要作用。這些措施的制定和貫徹實施為項目全面開展安全質(zhì)量標準工地建設(shè)，杜絕隱患、有效遏止事故發(fā)生起到了積極的作用，也是項目部未發(fā)生人身傷亡實現(xiàn)安全生產(chǎn)、生活的重要保證。七是強化現(xiàn)場控制，實行“四全”管理（全員、全過程、全方位、全天候）。六是重視安全教育。專職安全員堅持培訓合格、持證上崗，兼職安全員項目部實行定期組織學習培訓、組織考核，確保其具備必備的資格、能力和責任心。對辨識出來的危險源的進行分門別類，有針對性的制定控制措施（規(guī)章制度、管理方案、應(yīng)急預(yù)案）嚴格加以控制。項目部安全工作小組組織各部室和管理組組長及專業(yè)技術(shù)人員對現(xiàn)場施工的每一個流程、每一道工序、每一個工作和日常生活環(huán)節(jié)中的所有隱患進行排查，力求不遺漏每一個危害因素。項目部嚴格按照國家、行業(yè)規(guī)范