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煤礦企業(yè)如何推進“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”-文庫吧資料

2024-10-21 02:40本頁面
  

【正文】 目前,我國就業(yè)壓力還是很大的,雖然我國經(jīng)濟繼續(xù)保持平穩(wěn)上升,但企穩(wěn)回升的基礎(chǔ)還是不牢固的,部分行業(yè)產(chǎn)能嚴重過剩,問鼎現(xiàn)有崗位和進一步擴大就業(yè)面臨較大的壓力。股市崩盤,導(dǎo)致股民基民損失慘重,消費能力下降,資金流動性吃緊,銀行收緊銀根,使得一些企業(yè)得不到資金貸款,使得企業(yè)出現(xiàn)倒閉潮,社會出現(xiàn)失業(yè)潮。不僅是國內(nèi)正處于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型陣痛期,而且國外社會上,某些勢力卻在千方百計遏制中國之崛起??偟膩碚f,就是三期疊加,第一就是我們現(xiàn)在正處在增長速度換檔期,第二就是結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期,第三就是以往刺激經(jīng)濟政策產(chǎn)生副作用的消化期。所以,“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”應(yīng)然而生。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新是人類文明進步的不熄引擎,是植根于每個人心中具有頑強生命力的“種子”。一個大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的時代正向我們走來。根據(jù)國務(wù)院最新指導(dǎo)意見,指出在網(wǎng)絡(luò)時代大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的新趨勢下,要加快發(fā)展眾創(chuàng)空間等新型創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺,營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境,激發(fā)億萬群眾創(chuàng)造活力,打造經(jīng)濟發(fā)展新引擎。第四篇:大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新(本站推薦)適應(yīng)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”摘 要:2015年政府工作報告提出,要推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,打造中國經(jīng)濟發(fā)展“新引擎”。要使各類孵化器不當盆景,而是做苗圃成基地,為初創(chuàng)企業(yè)解燃眉之急,筑發(fā)展基礎(chǔ),讓破土的幼苗長成參天大樹。當今時代,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新不再是少數(shù)人的專業(yè),而是多數(shù)人的機會,要通過“雙創(chuàng)”使更多的人富起來,實現(xiàn)人生價值。推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是充分激發(fā)億萬群眾智慧和創(chuàng)造力的重大改革舉措,是實現(xiàn)國家強盛、人民富裕的重要途徑,要堅決消除各種束縛和桎梏,讓創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新成為時代潮流,匯聚起經(jīng)濟社會發(fā)展的強大新動能?!耙恢е窀菀?,難渡汪洋海;眾人劃槳喲,開動大帆船”。今年上半年,我國高技術(shù)產(chǎn)業(yè)的增加值保持兩位數(shù)的增長,比規(guī)模以上工業(yè)平均增速高將近5個百分點;網(wǎng)上零售額在過去兩年連續(xù)高增長的基礎(chǔ)之上,上半年增速將近40%;機器人、新能源汽車等新產(chǎn)品的增長速度也都大幅增長。更為難得的是,各種新興技術(shù)尤其是“互聯(lián)網(wǎng)+”的快速發(fā)展,已經(jīng)讓普通人有了更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會。“雙創(chuàng)”中有挑戰(zhàn)更有機遇,既會滴下辛勤的汗水,也有望迎來豐收場景?!辈扇“ā半p創(chuàng)”在內(nèi)的各種方式,允許和鼓勵全社會勇于創(chuàng)造,大力解放和發(fā)展生產(chǎn)力,有助于社會最終實現(xiàn)共同富裕。思想要得到實現(xiàn),就要有使用實踐力量的人。大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新參與者從無到有、從小到大,是人的創(chuàng)造性社會實踐過程?!皩I(yè)人士”也不是天生的,而是在市場歷練中培養(yǎng)成長的,“雙創(chuàng)”可以促使眾人的奇思妙想變?yōu)楝F(xiàn)實,涌現(xiàn)出更多各方面的“專業(yè)人士”,讓人力資源轉(zhuǎn)化為人力資本,更好地發(fā)揮我國人力資源雄厚的優(yōu)勢。鯰魚效應(yīng)也好,蝴蝶效應(yīng)也罷,都是通過關(guān)鍵環(huán)節(jié)的突破,最終帶動面上的變革。推進“雙創(chuàng)”,既可以在最大范圍內(nèi)推動人財物等各種市場要素自由流動,更可以倒逼不合理的體制機制實現(xiàn)改革突破,最終提升整個經(jīng)濟的運行效率。對于中國這樣一個龐大經(jīng)濟體而言,如果只有少數(shù)市場主體參與,顯然難以滿足全國統(tǒng)一市場的需要。要使經(jīng)濟實現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展,離不開大量的市場參與者、靈活高效的調(diào)節(jié)機制和競爭有序的市場格局。實際上,這種觀點在理論上是經(jīng)不起推敲的,在實踐中也已被證明是錯誤的。隨著各地各部門認真貫徹落實,業(yè)界學界紛紛響應(yīng),各種新產(chǎn)業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn),有效激發(fā)了社會活力,釋放了巨大創(chuàng)造力,成為經(jīng)濟發(fā)展的一大亮點。另一方面,采取包括“雙創(chuàng)”在內(nèi)的各種方式,允許和鼓勵全社會勇于創(chuàng)造,大力解放和發(fā)展生產(chǎn)力,有助于社會最終實現(xiàn)共同富裕。對大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新來說,“專業(yè)人士”也不是天生的,而是在市場歷練中培養(yǎng)成長的。政府工作報告中是這樣表述的:推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,“既可以擴大就業(yè)、增加居民收入,又有利于促進社會縱向流動和公平正義”。他希望激發(fā)民族的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新基因。此后,他在首屆世界互聯(lián)網(wǎng)大會、國務(wù)院常務(wù)會議和各種場合中頻頻闡釋這一關(guān)鍵詞。第三篇:大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的號召,最早是在李克強總理2014年9月的夏季達沃斯論壇上提出的。鼓勵社會力量依托傳統(tǒng)孵化器發(fā)展新型創(chuàng)業(yè)服務(wù)機構(gòu),引導(dǎo)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)向著市場化、專業(yè)化、網(wǎng)絡(luò)化、開放化方向發(fā)展,滿足新時期大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新需求。三、完善體制機制,提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平進一步完善多層次資本市場體系,強化資本對大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的推進作用。優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目資源庫。加大重大科研基礎(chǔ)設(shè)施、大型科研儀器和專利基礎(chǔ)信息資源等資源向社會開放力度。優(yōu)化各類創(chuàng)新平臺布局,按功能定位分類整合,構(gòu)建開放、共享、互動的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),建立向企業(yè)特別是小微企業(yè)有效開放的機制。探索**高新區(qū)、**高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)業(yè)態(tài)和運營機制新模式,推動各產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和**等企業(yè)科技企業(yè)孵化器建設(shè)。鼓勵行業(yè)骨干企業(yè)建立專業(yè)孵化機構(gòu),完善創(chuàng)新鏈,加快壯大小微企業(yè)群體。加快推動**眾創(chuàng)空間建設(shè)運營。二、集聚整合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源,大力發(fā)展眾創(chuàng)空間等新型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺學習借鑒創(chuàng)客空間、創(chuàng)業(yè)咖啡、創(chuàng)新工場等新型孵化模式,重點依托**高新區(qū)、**高新區(qū)、產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)、高校、科技企業(yè)孵化器、大學科技園等各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體有利條件,加快建設(shè)市場化、專業(yè)化、集成化、網(wǎng)絡(luò)化的眾創(chuàng)空間,為小微企業(yè)成長和個人創(chuàng)業(yè)提供低成本、便利化、全要素的開放式綜合服務(wù)平臺。四是開展中小企業(yè)科技服務(wù)專項行動,深入企業(yè)開展幫扶活動。三是研究制定科技型中小企業(yè)成果轉(zhuǎn)化資助政策,合理配置研究與開發(fā)的資金投入比例,加大對科技型中小企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化的扶持力度。二是建立各級財政支持科技創(chuàng)新穩(wěn)定增長機制,不斷加大財政資金對科技創(chuàng)新支持力度。一、加強頂層設(shè)計和政策扶持力度,形成有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境和制度環(huán)境一是研究出臺鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的政策措施,從物質(zhì)和精神兩個方面激發(fā)大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性?!l(wèi)紅要引導(dǎo)職工群眾創(chuàng)新,形成創(chuàng)新的氛圍,以“五小”為重點,落實“微”創(chuàng)新,營造創(chuàng)新不神秘、創(chuàng)新在身邊的氛圍;要加快創(chuàng)新成果的認定、獎勵和表彰,及時推動創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化,強化對創(chuàng)斷者的宣傳,營造尊重創(chuàng)新、崇尚創(chuàng)新的良好氛圍——候慶斌一定要尊重員工的首創(chuàng)精神,用制度保障員工的創(chuàng)新激情和創(chuàng)新成果,珍惜員工的勞動成果,讓廣大員工敢于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,讓創(chuàng)新者“名利雙收”。有了舞臺不怕沒有人去表演。一方面,基層員工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的智慧是無窮的;另一方面,他們也是比較脆弱的。有一技之長的人可以在保留原有組織關(guān)系的情況下,步入市場,在困局中走出一條自己的路來,在大河即將干的情況下,跳入另一條小溪,以解生存之憂。這樣說不準還能成就幾個潘石屹或王健林那樣的企業(yè)家,對社會和企業(yè)無疑是功德無量的?!颈娬f】煤炭企業(yè)應(yīng)制定詳細的規(guī)劃,利用國企的優(yōu)勢,對想要走出去的職工,扶上馬,送一程;對創(chuàng)業(yè)失敗的繼續(xù)留用。有了這兩項,加上勤奮,創(chuàng)業(yè)就不愁不成功了?!辈坏貌徽f,很多煤礦職工都有創(chuàng)業(yè)的沖動,但沖動歸沖動,要付諸實施,卻不是一般的難,難就難在錢上,難在他們怕一次性投資不成功,傾家蕩產(chǎn),永世不得翻身。豐城礦務(wù)局工會曾先后給職工發(fā)放小額貸款上百萬元,后來貸款全部收回,受益的57人,通過自己的努力,不僅找到了飯碗,還闖出了一定的發(fā)展空間。現(xiàn)在,煤炭企業(yè)又遇到了前所未有的困難。其體做法為:工會工作人員對職工申請小額貸款的項目進行審核,審核項目是否具有創(chuàng)業(yè)的前景、申請人品行是否端正等,審核通過后,給予5000元至2萬元的貸款。啟動小額貸款予以扶持很多礦上的朋友都想創(chuàng)業(yè),但苦于資金短缺,不得不放棄創(chuàng)業(yè)計劃。“全員創(chuàng)新創(chuàng)效是唯一出路。為確保“雙創(chuàng)”活動扎實開展,該集團設(shè)立1億元創(chuàng)
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