【正文】 群眾要真心幫、對群眾的呼聲和意 見要真心聽。要弄清問題的實質和關鍵所在，才能找到經(jīng)濟發(fā)展的增長點，提出正確的對策。在新形勢下，村黨支部書記要做到作風扎實，必須 抓住三個環(huán)節(jié)：一要搞好調查研究。在我接觸過的村黨支部 書記中，我深深感到，盡管我們的村干部待遇不怎么高，工作也 很辛苦，但大家還是有著強烈的事業(yè)心和責任感，很多村黨支部 書記說，自己肩負更多的是責任、是服務、是奉獻。作為一名村黨支部書記，要權沒有多少權，作風要實。我們要把村干 部和農民群眾的切身利益緊密地捆在一起，與困難群眾結成對 子，建立起幫帶致富、共同發(fā)展的新型干群關系，加強干部與群 眾的交流與合作，從而進一步增強村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和 號召力?！耙粦舾徊凰愀?，全村富了才叫富”，村黨支部書記既要 帶好“精銳部隊”，又要關注“殘弱部隊”。也只有經(jīng)濟發(fā) 展快了，干部才會有說服力，農村工作才能走出困境。話說起來簡單，但這里 包含著深刻的人生抱負和價值，又蘊藏著很多難能可貴的奉獻精 神。俗話說的好，“自己不會富，當不好干部；只 顧自己富，群眾不擁護” 在座的村黨支部書記。“村看 村，戶看戶，群眾看的是干部”，哪個村黨支部書記的家庭經(jīng)濟 搞得好，這個村的經(jīng)濟發(fā)展就好，村黨支部書記在村里也就有威 信和說服力，群眾才會打心底服你、跟你，也才會看你、學你。因此，作為“一村之主”，村黨支部書記要把“村” 作為“家”來看待、來“經(jīng)營”，切實增強責任意識和“主人” 意識，既要堅持在“謀”字上下工夫，又要堅持在“抓”字上花 力氣，抓水、抓電、抓路、抓訊，等等，持之以恒地在“帶民富、幫民富、促民富”中舉好旗、領好路。存在一些這樣那樣的問題，說到底是發(fā)展問題沒有解決好?，F(xiàn)在農村自身要富。要引導農民科學種田，科學發(fā)展，村黨支部書記沒有這 方面的知識，就沒有說話權，就只能靠邊站。因此，要強化科 技觀念，學習科學技術，不僅要了解現(xiàn)代科學技術基礎知識，而 且要熟悉和掌握必要的實用科學技術。三是要學習科技。村黨支部書記必須知法、懂法、用法。二是要學習法制。另 外要多出去跑跑，與外地村干部多聯(lián)系，學習他們發(fā)展經(jīng)濟的成 功模式、解決群眾糾紛方面的成功經(jīng)驗等，進一步提高認識，轉 變思想觀念。一要學習政策。方法得當，則事半功倍；方 法不當，則事倍功半。當前，農村基層各種各樣的任務非常多，最后 都需要咱們村黨支部書記去安排、去協(xié)調、去處理。和。素質要高。有人 說過去的村黨支部書記，“一靠輩份大，二靠嗓門大，三靠脾氣 大”?？傊?，要充分 調動一切可以調動的力量，想盡一切可以想到的辦法，利用一切 可以利用的關系借船出海、借外強內、加快發(fā)展，推進致富奔小 康和建設新農村的進程。希望 我們受幫扶的村一定要抓住機會，利用幫扶單位提供的資助和條 件，打好基礎，強筋壯骨，快速發(fā)展。漢源鎮(zhèn)七里壩村在地震恢復重建中，緊緊抓住全縣重大項目建設的機遇，在土地、拆遷等方面積極協(xié) 調，使天津中學、天津醫(yī)院和機關單位等一大批重建項目落戶七 里壩村，目前，一個集文化、旅游、居住為一體的七里壩新區(qū)雛 形已逐漸形成。三要善 于借助外力發(fā)展。毛壩河鎮(zhèn)西 方溝村原黨支部書記陳益品，23 歲就當選為村支書，面對該村 生存條件惡劣，交通不便、飲水困難、資源匱乏、貧窮落后的現(xiàn) 實，陳益品從修路開始，冒著生命危險自己坐在籮筐里，吊在懸崖上打鉆放炮，開山修路，硬是在懸崖上打通 200 米長的遂道，解決了全村幾輩人的行路難問題，接著他帶領導群眾發(fā)展產業(yè)，解決飲水和照電等問題，使西方溝村從此踏上了致富路，陳益品 也被破格提拔為副鎮(zhèn)長，現(xiàn)任蒼社鎮(zhèn)鎮(zhèn)長。二要在探索發(fā)展思路方面多動腦筋。去年，又申報了全國文明村；同時，他們投資 億在漢中建成了“大漢天一酒店”，準備今年“七 一”開業(yè)。一要 有強烈的發(fā)展意識。當前，解決農村所有問題的關鍵在于發(fā)展，抓經(jīng)濟發(fā)展。另外，作為一名黨員必須按時按規(guī)定繳納黨費，這是黨員對黨應盡的義務，也是衡量 一個黨員黨性觀念的重要標準。三 是把好“出口關”。二要 把好管理關。在 抓黨員發(fā)展工作時，要嚴格履行程序，做到成熟一個，發(fā)展一個。因此，抓好黨員隊伍建設，特別是黨員 隊伍的管理也是支部工作的一項重要內容。展，全縣有基層黨組織 655 個，共有黨員 14040 名，其中農村黨 員 8485 名，女黨員 2023 名。抓隊伍建設。相反，團 結搞不好，人們就會人心背離，各行其是，相互防備。團結就是力量，團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，團結是干好一切工作的基礎?！叭龝徽n”制度（黨小組會、支部大會、支委會和 講黨課）就是黨組織發(fā)揚民主的一個重要方式，目前，一些農村 黨支部活動不能正常開展，一些村班子，決策不按民主程序，村 里的重大事項不同群眾商量，不征求普通黨員意見，往往一件好 事，就因為未征詢各方面意見，未找到一個好的切入點，導致群眾甚至部分黨員對工作的抵觸，必然使黨組織失去凝聚力和戰(zhàn)斗 力。二 是抓好民主集中制建設。一是抓好思想政治 建設。發(fā)揮得是否明顯，與支部班子建設的好壞有著直接的關系。抓班子建設。制度不是一成不變的，我們在執(zhí)行過程中，對制度暴露出來不完備的部分，要及時進行修改和完善。9黨支部書記就要帶頭執(zhí)行各項制度，并督促廣大黨員遵守和執(zhí)行 各項制度，使制度真正地落到實處，避免出現(xiàn)“一紙空文”。制度建立了，關鍵是要落實，要見到效果。當然，在制定制度時，要廣泛征求廣大黨員意見，必須經(jīng)支部黨 員大會通知后方可生效。還有的鎮(zhèn)在大學生村官的管理上、財務管理上、遠程教育管理上 都有自己獨特的辦法和制度，做得非常好。近年來，我縣出臺了很多創(chuàng)新的制度，如村干部輪流坐班制度、為民服務代理制度、黨務村務公開制度，有的鎮(zhèn)就做得很好。黨支部作為最基層黨的組織，必須重視加強制度建設，用制度管人。俗話說： 抓制度建設?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”。把工8作目標鎖定在干成事上，不斷提高工作效能。要把全年工作進行認真地分工，支部書記負總責，負 責指導、督促各具體辦事人抓好各項工作的落實，做到任務到人，責任明確，避免出現(xiàn)“空轉”。一是必須突出重點，統(tǒng)籌推進。同時，今年也是黨的十八大召開之年，我縣緊扣“強組 織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”主題，在全縣開展了以“素質 提升行動、強基固本行動、組織覆蓋行動、為民惠民行動、典型 引領行動、特色黨建行動”為內容的“漢水源先鋒六大行動”，將中組部確定的“基層組織建設年”活動劃分為 42 項具體的工 作任務，強力推進基層黨組織建設。當前，全縣的工作大局非常好，災后恢復 抓工作部署。對新任的村兩委干部，也要指導他們熟悉職 責，學會處理各種矛盾，溝通關系，形成合力，團結一致、凝聚 力量加快發(fā)展。原村兩委會干部，對大家來講，主要是上一任的村黨支部書記。處理好新老干部的關系。當上情和下情發(fā)生矛盾時,如上級組織的決定不符 合本村的實際,支部書記要敢于實事求是地向上級反映。其次,方法上要有 靈活性和創(chuàng)造性，堅持對下負責。路線方針政策和上級的決議、指示,又要摸透本村的實際情況和 群眾的意見要求,并將兩者結合起來,提出切實可行的措施,把對 上級負責與向群眾負責統(tǒng)一起來,使工作收到良好的效果。處理好上下級的關系。遇到重大問題,6及時與其他村干部商量,聽取大家的意見和建議，只有這樣才能 集思廣益,為形成正確的決定提供保證。工作中,難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題和失誤,支部書記不能 推卸責任,要勇于承擔責任。二是要心胸開闊。的工作。處理好村干部之間的關系。因此，村黨支部書記必須正確處理好與群眾的關 系，切實轉變作風，同群眾打成一片。群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興 不高興、答應不答應，這是檢驗我們農村黨支部書記是否合格的 最終標準。“金杯銀杯不如群眾的口碑，金處理好與群眾的關系。為此，村支部要正確 領導好村委會，要尊重村委會依法獨立行使職責的自由權； 作為 村黨支部書記就要做到分清職責，擺正位置，緊密合作，溝通思 想，相互交流，相互理解，相互支持。一方面，村黨支部要敢于領導、善于領導，要加強對村委會干部的教育、管理和監(jiān)督，幫助村委 會提高政治素質； 另一方面村委會要自覺置于村黨支部的領導下 開展工作，積極主動地做好職責范圍內的工作。村黨支部與村委會之間的關系是領導與被領導的關系。村黨支部是黨在農村的基層組織，是黨在農村全部工作和戰(zhàn) 斗力的基礎，是村級各種組織和各項工作的領導核心。一是處理好村黨支部與村委會的關系。二、協(xié)調好五方面的關系 在黨支部的工作中，支部書記的作用是至關重要的，要通 過深入細致的工作調動黨員群眾的積極性，使他們形成一股強大 的合力，才能保證黨的路線、方針、政策及本村各項工作目標得 以貫徹落實，因此，支部書記必須協(xié)調處理好各方面的關系。負責抓好入黨積極分子的教育和 培養(yǎng)，做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作。帶頭執(zhí)行黨的民主集中制原則，健全村黨支部議事規(guī)則和 決策程序，組織開展“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動。五是加強基層組織建 五是加強基層組織建 貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織及本村黨員大會的 設。抓好社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建、人民調解、計劃 生育等工作，疏導和化解矛盾糾紛，促進社會和諧穩(wěn)定。護農村穩(wěn)定。堅持服務群眾、依靠群眾，組織村民有序參與村級民主選舉、民主決策、民主管 理、民主監(jiān)督實踐，支持和保障村民依法開展自治活動。三是密切聯(lián)系群眾 群眾所思所想，聽取群眾對村黨支部工作的意見建議，做好思想 政治工作。三是密切聯(lián)系群眾。落實上級黨委、政府各項支農 二是帶領農民致富。以科學發(fā)展觀為指導，按照新農村建設“生產發(fā)展、生活寬3裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”20 字要求，主持討論決 定本村經(jīng)濟和社會發(fā)展的重大問題，研究確定符合本村實際的新 農村建設規(guī)劃和富民強村路子，協(xié)調推進經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態(tài)文明建設，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調 可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)黨的基層組織基本任務的規(guī)定，結合農村工作的特點，村黨支部特別是村黨支部書記有五項工作職責。一、明確五項職責 村黨支部的重要地位和作用，決定村黨支部書記肩負著重 要的歷史使命，“支部強不強，關鍵在班長”。因此，提高村 干部素質，尤其是提高村黨支部書記的素質，加強對村干部的管 理，已經(jīng)成為當前和今后農村工作的一項重要的內容。事實證明，凡是村干部整體素質較好尤其是村黨支部書記 自身過硬的村，村“兩委”關系就比較融洽，村級組織的凝聚力 和戰(zhàn)斗力就比較強，干部之間感情融洽，相互支持，互相幫助，心往一處想，勁往一處使，村級各項工作的開展就比較順利，村 里的發(fā)展前景就比較廣闊。近三年來，縣紀委共查辦案件 139 件，其中農村干部違紀 85 件，占案件總數(shù)的 61%。近兩年，先后有 7 個村黨組織受到省委表彰，22 村黨組織受到市委表彰，涌現(xiàn)出市以上優(yōu)秀村黨支部書記 26 名。干部的報酬大幅提高。同時，我們統(tǒng)一配備了辦公桌椅、電腦、電視和遠程教育網(wǎng)絡設施，“一室多用” 按照 的要求，設立了 “三 站三室三欄”，村“兩委”的辦公環(huán)境得到了全面改善?；顒訄鏊婷矡ㄈ灰恍?2008 二是村級活動場所面貌煥然一新。與上屆比較，村“兩委”班子呈現(xiàn)出“三 高”的特點：整體素質高，文化程度高，女干部、年輕干部的比 例提高，所以這一屆的村支部書記隊伍明顯比上一屆好，縣委也 相信你們一定能在村黨支部書記的崗位上建功立業(yè)，為本村經(jīng)濟 發(fā)展、社會穩(wěn)定作出貢獻。從去年 10 月開始進行村“兩委”換屆選舉，年前，全縣 269 個村、個社區(qū)居委會全部完成換屆，8 共選舉產生村主任 269 人，居委會主任 8 人，黨支部書記 274 人，其中聯(lián)合黨支部 3 個（二郎壩鎮(zhèn)羅家壩、桃園壩村聯(lián)合黨支部，水田坪、掛子山村 聯(lián)合黨支部；青木川鎮(zhèn)后溝、玉泉壩村聯(lián)合黨支部）。一是村“兩委”班子得到進一步 一是村“兩委” 一是村 加強。近年來，縣委非常重視農村基層組織建設，尤其重視村黨 支部書記隊伍建設，通過深入扎實地開展“三級聯(lián)創(chuàng)”、創(chuàng)先爭 優(yōu)、評優(yōu)樹模等一系列活動，農村黨支部書記隊伍建設得到了明 顯加強，支部書記隊伍的整體素質有了大幅提高，村黨支部的凝 聚力、戰(zhàn)斗力也得到了明顯增強，也涌現(xiàn)出了一批村黨支部書記 先進典型。在今后的工作與學習中，我將努力完善自我，充分發(fā)揮黨支部書記的示范引領作用，把基層黨建工作落實到實處、取得實效，為采油九廠重上百萬噸做出新的貢獻！第三篇：怎樣當好一名村黨支部書記怎樣當好一名村黨支部書記（2012 年 5 月 8 日）同志們： 非常高興能與在座的各位新任村黨支部書記交流，你們都 是來自全縣最前沿、最基層的領導，你們是村上的“總書記”，在保持農村大局穩(wěn)定、發(fā)展農村經(jīng)濟、帶領老百姓致富奔小康中 發(fā)揮著重要作用。幾年來，在隊伍建設上由于實施一系列行之有效的辦法，我們作業(yè)四隊形成了“干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績”的價值導向，打造出人心順、士氣高的和諧團隊，各項工作始終走在全廠基層隊前列。針對這一特點，我有意引導他學習修井機的操作、保養(yǎng)等技術，目前他已獨擋一面，成為班里的修井機操作手。實踐也使我認識到，適度的賞識，能夠使人感到力有所用，才有所展，勞有所得，功有所獎，增強員工奮發(fā)向上的自信心。賞識激勵鼓干勁兒一位心理學家說：“贊賞是對個人價值的肯定，而得到你肯定評價的人，往往也會懷著一種潛在的快樂心情來滿足你對他的期待，這在心理學上叫贊賞效應。2012年3月份結婚時，我們班子成員提前到他家里，了解婚禮的籌備情況。小本本里記載著員工的家庭住址、家庭成員情況、身體健康情況、聯(lián)系方式等，為做好思想工作提供了可靠信息。在具體工作中，堅持做到“五個及時”，即發(fā)現(xiàn)成績，及時表揚；發(fā)現(xiàn)問題，及時批評；發(fā)現(xiàn)困難，及時幫助；發(fā)現(xiàn)苗頭，及時疏導；發(fā)現(xiàn)生病，及時探望，使員工感受到組織的關懷和集體的溫暖。我把這一情況與隊長溝通，安排隊里的工人技師徐明慶給他當師傅，傳授工作技能、管理經(jīng)驗，使他迅速成為隊里的生產骨干，后來擔任了班長，2012年還被授予“廠青年崗位能手”稱號，并光榮地入了黨。2007年4月，隊里接收了6名市政系統(tǒng)的市場化員工，他們都有過10年以上的待業(yè)經(jīng)歷，又對油田的生產流程十分陌生，是沖著油田的穩(wěn)定收入、福利待遇來的，普遍存在混日子的思想。結合工作需要，我們支部開展了“師帶徒”活動，主要采取“集中講、現(xiàn)場看、實際練、師傅帶”的辦法，有目的地選拔和培養(yǎng)生產骨干。能力關懷提素質我感到，員工只有掌握技能，才能擁有生存的空間；對待員工，給錢給物，不如給能力。另一方面，針對作業(yè)