守紀(jì)律講規(guī)矩做表率-文庫吧資料
2024-10-17 22:18本頁面
【正文】 了的規(guī)矩來規(guī)范自己、約束自己。在牢固樹立規(guī)矩意識(shí)的基礎(chǔ)上，應(yīng)潛心研究“規(guī)矩”。作為黨員同志，要強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，不管做什么事情，首先都要想到政策法規(guī)是怎樣規(guī)定的，條令條例是怎樣要求的，始終將嚴(yán)守規(guī)矩作為內(nèi)心深處的一種堅(jiān)定信念，切實(shí)讓規(guī)矩了然于胸，使自己成為真正“懂規(guī)矩”的人?！皼]有規(guī)矩，則不成方圓。第三篇：守紀(jì)律講規(guī)矩做表率黨支部書記講黨課守紀(jì)律、講規(guī)矩、做表率高二年級(jí)黨支部書記宋德會(huì) 二〇一五年十月二十九日總書記指出：“講規(guī)矩是對(duì)黨員、干部黨性的重要考驗(yàn)，是對(duì)黨員、干部對(duì)黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。要以這次“守紀(jì)律、講規(guī)矩、做表率”紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)為契機(jī)，不斷強(qiáng)化“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的思想認(rèn)識(shí)，自覺承擔(dān)起加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的政治責(zé)任。破除小成即滿、安于現(xiàn)狀、坐等靠要的觀念，勇于自我超越，加大改革創(chuàng)新力度，推動(dòng)教育發(fā)展在名校建設(shè)上有新突破，在質(zhì)量管理上有新舉措、在內(nèi)涵品位上有新提升。堅(jiān)持“抓先機(jī)、爭先進(jìn)、創(chuàng)一流”，著力解決學(xué)校管理中標(biāo)準(zhǔn)不高，方法老化等問題。做表率，提效能，重點(diǎn)解決工作標(biāo)準(zhǔn)不高、辦事拖拉的問題。堅(jiān)決查處教育學(xué)生缺乏愛心，體罰侮辱，對(duì)待群眾不夠熱心、態(tài)度蠻橫等問題，解決好“門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦”的問題。查找是否存在管理隨意、工作粗放、依靠副職干工作、追求安逸享受等問題。做表率，轉(zhuǎn)作風(fēng)，重點(diǎn)解決宗旨服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、脫離群眾問題。是否有“講人情不講原則，講關(guān)系不講程序，講面子不講規(guī)矩”，違法行政的問題。牢固樹立規(guī)則意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持依法治校、人本治校、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，規(guī)范辦學(xué)行為，加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)案件，確保法紀(jì)要求執(zhí)行到位、剛性運(yùn)行，以作風(fēng)建設(shè)的成效樹立教育好形象。是否有貫徹政令不堅(jiān)決，存在“上有政策，下有對(duì)策”的問題。圍繞遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，堅(jiān)決糾正在貫徹執(zhí)行市局、教委決策部署上打折扣、搞變通的問題。作為一名教師，通過學(xué)習(xí)我有以下幾點(diǎn)體會(huì)。只有將“守紀(jì)律、講規(guī)矩”作為立身做人的遵循、為官從政的準(zhǔn)則、評(píng)判是非的尺度，才會(huì)使黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣更加清明。若僅僅講在嘴上、寫在紙上、貼在墻上，當(dāng)擺設(shè)、做樣子、不落實(shí)，就很難使“規(guī)矩”成為“方圓”。因此，黨員干部要嚴(yán)于律己，同時(shí)管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益，時(shí)刻緊繃規(guī)矩這根弦，始終將嚴(yán)守規(guī)矩作為內(nèi)心深處的一種堅(jiān)定信念，內(nèi)化成一種生活習(xí)慣和規(guī)范。對(duì)自己要有嚴(yán)律之心，不為私利所困，不為私情所惑，在轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、正家風(fēng)上作出表率。同時(shí)，更要立足實(shí)際，從群眾需要出發(fā)，多辦實(shí)事，善辦好事，把好事辦實(shí)、實(shí)事辦好。心有所念，方有所為。“守紀(jì)律、講規(guī)矩”就是講責(zé)任、講感情。在涉及改革發(fā)展深層次矛盾問題上，要迎難而上；面對(duì)急難險(xiǎn)重的任務(wù)，要頂?shù)蒙先?；面?duì)各種歪風(fēng)邪氣，要敢抓敢管。在我們的工作崗位上
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