農(nóng)村黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)-文庫(kù)吧資料
2024-10-17 21:52本頁(yè)面
【正文】 難基金的申請(qǐng)，為員工減輕生活負(fù)擔(dān)。、做好事，充分維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好員工的根本利益，提升員工認(rèn)同感和幸福感，做到“冬送溫暖、夏送清涼、節(jié)送慰問(wèn)、難送幫扶、病送關(guān)懷”的五送原則，做好4大類(lèi)服務(wù)平臺(tái)。：在14年基礎(chǔ)上升華該活動(dòng)的作用，加大黨員的參與力度，由黨員牽頭組織實(shí)施，創(chuàng)新QC活動(dòng)的開(kāi)展形式?！熬迾?lè)部”，搭建文化體系：擬定成立發(fā)動(dòng)機(jī)“巨（即最）樂(lè)部”（意為“最開(kāi)心”的地方），下屬以社團(tuán)的形式，成立“籃球社、足球社、新聞社、羽毛球社”，每個(gè)社指定一名負(fù)責(zé)人進(jìn)行成員招募，搭建員工間的溝通橋梁，豐富員工業(yè)余文化生活，提升員工歸屬感?！皟删W(wǎng)、三刊、兩平臺(tái)”建設(shè)：利用公司“兩網(wǎng)”，即內(nèi)（OA）外（公司外部網(wǎng)站）網(wǎng)站；“三刊”，即《發(fā)動(dòng)機(jī)之聲》、《隆鑫人》內(nèi)刊、報(bào)紙；“兩平臺(tái)”，即，看板、新媒體（微信）途徑，加大對(duì)企業(yè)文化、黨建文化的宣傳工作，年底召開(kāi)“通訊員表彰大會(huì)”，提升宣傳力度?！爸骶€”：“招聘直通車(chē)”活動(dòng)開(kāi)展：在離職高峰期，組織開(kāi)展第二季“招聘直通車(chē)”活動(dòng)，前往周邊街道、場(chǎng)鎮(zhèn)進(jìn)行招聘信息發(fā)布，滿(mǎn)足公司用人需求； “金點(diǎn)子”工程實(shí)施：與企管部門(mén)聯(lián)動(dòng)，以“研發(fā)、制造、質(zhì)量、效率”為主題，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)看板、標(biāo)語(yǔ)宣傳、部門(mén)課室班組大早會(huì)宣貫、公司或部門(mén)改善提案標(biāo)兵表彰大會(huì)等形式營(yíng)造全員參與的氛圍；過(guò)程采取KOA流程評(píng)審和金點(diǎn)子信箱的方式提交集中評(píng)審的方式確保改善提案的通暢性，并召開(kāi)“金點(diǎn)子表彰大會(huì)”；：與銷(xiāo)售部門(mén)聯(lián)動(dòng)，創(chuàng)新服務(wù)手段，深入市場(chǎng)服務(wù)工作，擴(kuò)大雷鋒小分隊(duì)的影響力，為產(chǎn)品在市場(chǎng)上贏得口碑；“服務(wù)企業(yè)〃黨員在行動(dòng)”活動(dòng)開(kāi)展：在保持三包分選件活動(dòng)的同時(shí)，積極摸索服務(wù)項(xiàng)目，擴(kuò)大黨員行動(dòng)范圍，增強(qiáng)工作實(shí)效，打造支部服務(wù)企業(yè)亮點(diǎn)工程。工作目標(biāo)“深入經(jīng)營(yíng)、挖掘亮點(diǎn)、服務(wù)為先、價(jià)值創(chuàng)造”的黨建工作思路，著重立足“兩點(diǎn)”，即，“把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)作為黨建工作的結(jié)合點(diǎn)，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)作為黨建工作的突破點(diǎn)”，做實(shí)黨員服務(wù)企業(yè)、員工的工作開(kāi)展，為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值，讓黨建工作在企業(yè)發(fā)展的最前沿有為有位。、工作和生活等方面的情況，經(jīng)常向黨支部書(shū)記反映黨員的意見(jiàn)和要求，對(duì)有困難的黨員進(jìn)行教育和幫助。根據(jù)《隆鑫控股黨委2015年黨建計(jì)劃》、《隆鑫發(fā)動(dòng)機(jī)黨支部2015年黨建方案》相關(guān)工作要求，2015年各黨小組必須履行以下黨建工作職責(zé)和完成以下黨建工作目標(biāo)任務(wù)，并簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，具體內(nèi)容為：工作職責(zé)“季度工作制”，即，根據(jù)支部的計(jì)劃、決議、安排以及各小組成員工作實(shí)際情況，擬定各自小組的工作計(jì)劃，并定期（每季度末月的20日）將《黨小組組季度工作計(jì)劃及總結(jié)》提交至支部委員會(huì)進(jìn)行評(píng)審。建立學(xué)習(xí)型村級(jí)班子,全年學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12天,基本實(shí)行“每季一文”學(xué)習(xí)制度。積極開(kāi)展農(nóng)村“信用工程”建設(shè)活動(dòng)創(chuàng)建信用村、信用戶(hù)。開(kāi)展遵守社會(huì)公德,爭(zhēng)做文明小公民為主題的教育活動(dòng)。開(kāi)展“五星級(jí)文明經(jīng)營(yíng)戶(hù)”創(chuàng)評(píng)活動(dòng)。公民道德建設(shè)實(shí)施綱要187。六、創(chuàng)評(píng)活動(dòng)圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)開(kāi)展創(chuàng)建文明家庭、文明村組活動(dòng),創(chuàng)建活動(dòng)有載體、有效果。五、社會(huì)治安及三大國(guó)策治保調(diào)解組織健全,處理糾紛及時(shí)。婦代會(huì)有主任、委員,活動(dòng)經(jīng)常,完成各項(xiàng)任務(wù)好。四、群團(tuán)組織團(tuán)支部有書(shū)記、有委員、有活動(dòng)。認(rèn)真做好社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、合作醫(yī)療、移民扶貧、反對(duì)封建迷信、禁毒、禁賭等社會(huì)宣傳和教育。刊登新聞稿件1篇以上。在171。1認(rèn)真抓好便民惠民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)工作,為民排憂解難。1黨員設(shè)崗立責(zé)效果明顯,不斷創(chuàng)新流動(dòng)黨員教育管理的手段和機(jī)制。1民情日記規(guī)范。1培養(yǎng)能人黨員1戶(hù)以上。致富能手培養(yǎng)為入黨黨員積極分子2名以上。培養(yǎng)致富能手黨員成為后備干部1名以上。黨員聯(lián)系戶(hù)有登記、有活動(dòng)、有效果。黨費(fèi)上繳及時(shí)到位。三會(huì)一課活動(dòng)經(jīng)常。加強(qiáng)村級(jí)基層組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),達(dá)到“十有”要求,即村部、活動(dòng)室、電教器材、圖書(shū)室(架)、工作制度、黨組織檔案、黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)欄、宣傳欄、記錄簿冊(cè)、示范基地(戶(hù))。一、村建工作管理達(dá)到“四通三有四無(wú)”,即通電、通廣播、通電話、通公路,有村部、有
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1