【正文】 合在實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)之中。在落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的同時(shí)，總支部將集團(tuán)推行的“業(yè)務(wù)流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、管理扁平化”的工作要求與黨員的實(shí)績(jī)相結(jié)合，注重可持續(xù)性發(fā)展。二、重學(xué)習(xí)，把握科學(xué)發(fā)展實(shí)質(zhì)。金恒德黨總支的黨建工作，從集團(tuán)公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)與企業(yè)文化出發(fā)，始終貫穿于兩者的實(shí)踐之中，為實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)，做到三個(gè)結(jié)合，完成四個(gè)打造。一年來，金恒德集團(tuán)黨總支部在良渚鎮(zhèn)黨委、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞經(jīng)及抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，開展了一系列卓有成效的工作，極大提高了自身黨建水平，也為其他企業(yè)提供了可借鑒的經(jīng)驗(yàn)，在良渚鎮(zhèn)“做全、做細(xì)、做優(yōu)”非公企業(yè)黨建工作的過程中起到了 “以點(diǎn)帶面”的作用。并以獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀，樹立榜樣，營(yíng)造團(tuán)結(jié)互助氛圍，來提高員工積極性、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展力。的核心思想結(jié)合起來?；顒?dòng)時(shí)，將黨員的先鋒模范作用和《綱領(lǐng)》39。和39。在開展39。為員工創(chuàng)造價(jià)值，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富39。三、強(qiáng)結(jié)合，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展力。讓員工提升價(jià)值，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富39。關(guān)愛員工，關(guān)心成長(zhǎng)39。的活動(dòng)，將實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，與集團(tuán)公司的工作方針相結(jié)合，推動(dòng)理論和實(shí)踐的進(jìn)一步結(jié)合。如在去年開展的三次實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，黨總支抓住非公企業(yè)的定位，圍繞學(xué)習(xí)39。業(yè)務(wù)流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、管理扁平化39。金恒德集團(tuán)黨總支部在企業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)拓展中，努力將開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與集團(tuán)公司的發(fā)展密切聯(lián)系起來。與員工價(jià)值的提升相結(jié)合、黨建與企業(yè)文化的推進(jìn)相結(jié)合；由此逐步實(shí)現(xiàn)打造一支以黨員為骨干的企業(yè)精英隊(duì)伍、打造一批以技術(shù)精干與服務(wù)優(yōu)良為素質(zhì)的優(yōu)秀員工、打造一個(gè)可以使員工不斷成長(zhǎng)并為提升價(jià)值創(chuàng)造條件的工作平臺(tái)、打造一個(gè)利用金恒德品牌并能吸引優(yōu)秀人才尤其是大學(xué)生入園創(chuàng)業(yè)的基地。既：以實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)黨組織的典型為我黨總支部的工作目標(biāo)；努力做到黨務(wù)工作與企業(yè)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合、黨員的39。一、抓主軸，形成黨建工作思路。以點(diǎn)帶面39。做全、做細(xì)、做優(yōu)39。創(chuàng)建活動(dòng)中樹立起來的典型之一。工程和39。第三篇：非公企業(yè)黨建典型事跡材料（精選）非公企業(yè)黨建典型事跡材料非公企業(yè)黨建典型事跡材料金恒德集團(tuán)黨總支部是良渚鎮(zhèn)積極推進(jìn)非公企業(yè)39。但相比于全省先進(jìn)和兄弟單位，還存在較大的差距。今年“七一”，****黨委被評(píng)為全市先進(jìn)基層黨組織。三是緊扣身家生計(jì)需求，引導(dǎo)各方互幫共建促和諧。在企業(yè)黨組織中開展各類有益的文體活動(dòng)，激發(fā)黨員職工熱情，培育企業(yè)精神，建設(shè)企業(yè)文化，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。如**公司黨支部開展黨員示范崗活動(dòng)，牽頭創(chuàng)辦《****》月刊，將黨員優(yōu)秀工作事跡刊載展示；****公司黨支部把企業(yè)發(fā)展急需黨員發(fā)揮骨干作用的領(lǐng)域劃分為科技攻關(guān)崗、質(zhì)量驗(yàn)收崗、營(yíng)銷拓展崗和安全管理崗等多個(gè)崗位，并組織黨員對(duì)應(yīng)參與，其2名黨員主持技術(shù)攻關(guān)研發(fā)的*****達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水平。一是緊扣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，引導(dǎo)黨員爭(zhēng)做示范當(dāng)先鋒。非公黨支部書記每半年向區(qū)黨委書記匯報(bào)一次非公黨建工作，由區(qū)黨委書記進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，進(jìn)一步強(qiáng)化非公黨支部書記黨建意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高了支部書記規(guī)范開展工作的能力。每個(gè)季度召開一次以上黨建專題會(huì)議研究非公黨建工作，及時(shí)研究解決非公黨建工作出現(xiàn)的新問題。每位黨委班子成員負(fù)責(zé)聯(lián)系一個(gè)非公黨支部，要求每個(gè)黨委班子成員每月至少到所聯(lián)系非公黨支部指導(dǎo)工作不少于1次，幫助理清工作思路，制訂黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體問題。三是強(qiáng)化工作制度建設(shè)。加大后備干部的培養(yǎng)力度，充實(shí)黨員后備干部隊(duì)伍。二是強(qiáng)化班子隊(duì)伍建設(shè)。如晶訊光電、雄風(fēng)科技等黨支部活動(dòng)室硬件設(shè)施完備，軟件資料齊全，成為其他新入園企業(yè)組建黨組織的學(xué)習(xí)典型。一是強(qiáng)化陣地平臺(tái)建設(shè)。與此同時(shí)，根據(jù)企業(yè)黨員的多少靈活采取單獨(dú)組建、龍頭帶建、聯(lián)合組建、空白派建等多種方式，實(shí)現(xiàn)了園區(qū)黨的組織對(duì)所有黨員的全覆蓋，單獨(dú)組建率達(dá)66%。三是講究方法，促組織覆蓋到位。實(shí)行項(xiàng)目化組建、臺(tái)帳式管理，對(duì)每個(gè)未建黨組織的企業(yè)進(jìn)行編號(hào)，做到計(jì)劃、責(zé)任、措施和完成時(shí)間“四定位”。二是加 強(qiáng)督導(dǎo)，促工作落實(shí)到位。強(qiáng)化政治激勵(lì)，把業(yè)主對(duì)黨建工作的重視支持情況作為推選“兩代表一委員”、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，如**產(chǎn)業(yè)園公司黨支部書記、董事長(zhǎng)**同志經(jīng)推薦成功當(dāng)選市***人大代表，**公司黨支部書記、行政總監(jiān)**同志因抓黨建工作成績(jī)突出，經(jīng)推薦，今年“七一”被評(píng)為全市優(yōu)秀黨員。一是注重引導(dǎo)，促業(yè)主認(rèn)識(shí)到位。園區(qū)連續(xù)**年在全市園區(qū)發(fā)展綜合績(jī)效考評(píng)考核中位列**，在全省**多家省級(jí)及以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)綜合評(píng)價(jià)中躋身**強(qiáng)。