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美容院店長薪酬制度-文庫吧資料

2024-10-17 18:51本頁面
  

【正文】 她就會認為你軟弱好欺,而且也給其他職員樹立了壞榜樣,帶來不良影響。因為從小在家里受寵,所以任性自私,不懂得與她人和睦相處。惟一的對策是:用愛心、關心去忍耐。當然,經(jīng)期結束后,她又會恢復往日愉快的情緒。通常,工作失誤、發(fā)生口角糾紛大多在這一期間。不了解的男性便會不解地想著:“她究竟為什么落落寡歡,不開心呢?”所以,如果你是女性的美容院店長,那么應盡量用明快的表情掩飾經(jīng)期的癥狀。二、職員碰到月經(jīng)期通常,女性月經(jīng)期的不尋常表現(xiàn),自己并不易察覺,而她人卻明察秋毫。如果她不聽你的勸告,依然我行我素,那么應該將她調到不影響工作的崗位,或盡快炒她的魷魚。年輕人無精打采、萎靡不振的原因多半是因為玩到深夜或不注意身體健康,所以必須探明其原因?!?對于希望忘卻家庭的煩惱和辛苦,把自己變得更美麗而來到美容院的顧客來說,替她美容的美容師的明朗愉快的情緒本身就是效果不凡的美容術。”不管你實際上肚子痛得多么難受,當你出現(xiàn)在顧客面前時,就必須強忍痛苦,打起精神,強作歡顏,以得到顧客如此贊賞:“哇,你總是精神抖擻的,好想看看你愁眉苦臉的樣子喔。因此,店內只要有一個職員情緒不佳,那么整個美容院的氣氛將會被破壞。美容院經(jīng)營的是“時髦”這種新潮、華麗的時尚商品,如果店內缺乏明快的氣氛和亮麗的環(huán)境,那么,顧客會認為該店出售的產(chǎn)品和服務跟不上時髦的潮流,同時也認為該店的美容技術落伍。小編整理了如何做好美容院日常管理工作,供美容院店長參考。2說服顧客購買產(chǎn)品時,不可惡意批評對方原來使用的產(chǎn)品。2對顧客的埋怨與訴苦,要迅速采取合理的改善辦法不可推諉或狡辯。2如有顧客抱怨美容院或其它的美容師,不能參與一起討論與批評,應以溫和的口吻先向客人道歉,事后再私下與店長或該美容師進行良性的溝通。1顧客向你傾訴心事時,“保密”是美容師基本的職業(yè)道德。1顧客離店時,服務人員應提醒顧客攜帶的東西不要忘記,并送顧客至門口1若顧客有需要,可先行幫顧客預約下次理療時間。并交由咨詢人員做資料,詢問顧客了解所作項目滿意與不滿意的地方,哪些需改善?感覺如何?是否需添購化妝品等,或介紹長期做保養(yǎng)的好處。1咨詢人員請顧客填好資料卡,并作介紹。遇見顧客光臨或離開,應注意禮儀用語:“歡迎光臨”」、“謝謝惠顧”。每個人必須將個人份內清潔工作于營業(yè)前完成。一切動作、說話以輕巧與柔和為原則,不得任意大聲喧嘩。不得將個人情緒發(fā)泄于顧客身上,經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以相應的處罰。嚴禁停留于商品區(qū)、柜臺、理療區(qū)內聊天。1美容院的常用物品,應存放在櫥柜內,以便利于員工取用。1廚房及用餐間的一切用具及環(huán)境,均須保持清潔衛(wèi)生。各工作場所的窗戶及照明器具透光部分,均須保持清潔。排水溝應經(jīng)常清除污垢,保持清潔暢通。工作區(qū)、工作臺、工具、圍布、客服、床單、毛巾等顧客及公共用品,要做到一客一消毒或一客一換,保持清潔。嚴禁隨地吐痰,亂丟垃圾,要時刻保持工作區(qū)內衛(wèi)生整潔。每日下班前半小時打掃各自負責區(qū)域衛(wèi)生,如有顧客時間順延。美容院衛(wèi)生管理制度每日上班前做好各自負責區(qū)域的衛(wèi)生檢查及清潔工作。在店內發(fā)現(xiàn)或撿到顧客遺失的物品,應及時上交店長。營業(yè)結束和下班前應認真進行安全檢查,關好門窗與水電總開關,消除安全隱患。八.安全制度全體員工要有安全意識,掌握安全知識。七.保密員工應嚴守美容院機密,未經(jīng)店長許可,不得向外界透露本店營業(yè)收入、營銷政策、客戶材料、以及管理制度等機密。在未查清事實前不要急于表態(tài),在查清事實后應盡快地給予顧客滿意答復,采取必要補救措施。及時向上級管理人員如實反映和報告,即使投訴事項涉及本人,均不得敷衍搪塞或隱瞞虛報。五.顧客投訴全體員工務必高度重視顧客投訴,處理顧客投訴可靈活應變,但必須遵守以下五條基本原則:保持平靜,細心聽取顧客的訴說,記清投訴內容,切忌與顧客爭辯或打斷顧客說話,忙于解釋。四.客用設施美發(fā)椅、洗頭床、美容床、足療床、客用沙發(fā)、椅等客用設施,未經(jīng)批準,在營業(yè)時間員工不得使用。員工離店必須將胸牌交回,如遺失或損壞,應立即報告,交費補辦。店長每天應檢查員工著裝情況,發(fā)現(xiàn)不著工裝,著裝不規(guī)范,工作服不潔或損壞等情況,應及時指出或處罰并上報經(jīng)理。二.工作服員工在工作時間內必須穿著規(guī)定的工作服,要著裝規(guī)范。店長應該檢查每天的考勤記錄,對違反本店考勤制度的情況及時指出并根據(jù)情況作出相應處罰。員工必須按時上下班,在工作時間不得擅離崗位或無故早退。寫好每天的與顧客溝通記錄。每個工作日結束后必須收拾整理床鋪、工具、產(chǎn)品、衛(wèi)生后方可離開。五.顧客管理每月25日之前制定次月計劃給店長除平時預約和第二天回訪外每周2次固定給每位客人發(fā)問候信息。堅守崗位,有事須經(jīng)店長同意并確認后方可離開。服從店長的工作安排及下達的指標任務,努力完成計劃。三.產(chǎn)品方面了解各品牌產(chǎn)品,用專業(yè)知
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