治理“庸懶散貪”活動個人剖析材料-文庫吧資料
2024-10-17 18:07本頁面
【正文】 領導干部的標準嚴格要求自己，杜絕用公款吃喝、鋪張浪費現(xiàn)象，拒收任何禮品與個人的宴請；在工作中要定標準、嚴要求，清正廉潔，牢固樹立起廉潔為民的思想。樹立開拓創(chuàng)新精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力：一是想問題、辦事情、做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不憑主觀臆斷行事；二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話，重實際、辦實事、求實效；三是創(chuàng)造性地開展工作，敢于沖破傳統(tǒng)觀念和習慣思維的束縛，大膽地投身到工作實踐中去，勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封，研究新問題、解決新問題，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)監(jiān)獄工作新局面。克服消極思想、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；正確運用批評與自我批評這一思想武器，從團結(jié)的愿望出發(fā)，既要堅持原則，敢于同不良現(xiàn)象作斗爭，又要注意對同志勸言的方式；嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做得更好。合理利用空余的點滴零碎時間，學習黨的基本路線、方針、政策；認真學習與監(jiān)獄后勤、基建、財務工作相關(guān)的理論和規(guī)章，不斷用新知識、新理念武裝頭腦，增強才干，提高駕馭工作的能力。對紀律的要求不夠嚴格，認為放人一馬，不傷大礙，忽視了紀律的嚴肅性；對有關(guān)廉潔自律的學習不夠，總認為自己做得不錯了，與社會上存在的問題相比，不值一提；有愛面子思想，認為有人來了，不招待一下面子過不去，與同志們交往，偶爾聚餐一次，這也是一種交流與溝通，看不到其負面影響。對理論學習重要性的認識沒有上升到應有的高度，特別是時間觀念不強，常以工作忙為借口，沒有把點滴的零星時間利用起來，學習理論、武裝自己，導致理論根基淺，與所分管的工作有一定差距。紀律方面在組織紀律方面有時對自己要求不夠嚴格，對民警職工的要求有所放松；在自身的廉潔自律方面還抓得不夠好，有時偶爾也會會參加民警、職工的聚餐活動。目前我獄正處于高速發(fā)展的大好時機，忙于單位的建設而忽略了對業(yè)務理論知識的學習，缺乏積極探索和創(chuàng)新意識，沒有找到有效的途徑和方法，從根本上扭轉(zhuǎn)和克服工作中遇到的問題。因為年齡和身體方面的原因，對自己沒有嚴格要求，往往只滿足于完成任務，而對于如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠?，F(xiàn)剖析如下：一、存在的主要問題工作方面。自活動開展以來，本人認真學習領會上級黨委的指示精神，結(jié)合自身工作實際，堅持在黨性修養(yǎng)、政治覺悟、業(yè)務能力、紀律作風等方面進行深入剖析，明確了整改的目標和確定了努力的方向。本人要更好的做到嚴格要求，廉潔自律，立足本職、率先垂范、積極作為、創(chuàng)新創(chuàng)效，使學校的教育事業(yè)更上一層樓。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力：一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦刻苦，努力將工作做到最好?？朔麡O思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題。把空余的時間都放在學習上，學習黨的基本路線、方針、政策，學習自己的業(yè)務，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強自己的才干，提高駕馭工作的能力。三、整改措施加強理論學習，努力提高自身素質(zhì)。沒有時間只是個借口，時間是擠出來的，不是等來的，歸根結(jié)底還是態(tài)度的問題，使本應該去做的事沒有及時去做。學習目的
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