【正文】 競爭力，團(tuán)隊建設(shè)，創(chuàng)出了一流的業(yè)績。五、進(jìn)一步促進(jìn)了醫(yī)院各項業(yè)務(wù)的發(fā)展隨著“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作的深入發(fā)展，充分調(diào)動了全體醫(yī)務(wù)人員的工作積極性和主動性，促進(jìn)了醫(yī)院各項業(yè)務(wù)的發(fā)展，各種醫(yī)療指標(biāo)均有較大幅度的增長。今年我院成功舉辦了“”國際護(hù)士節(jié)慶祝會、職工運動會等活動。四、進(jìn)一步增強(qiáng)了護(hù)理隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力加強(qiáng)中層干部隊伍建設(shè)，簽訂護(hù)理目標(biāo)責(zé)任書，全面落實護(hù)士長負(fù)責(zé)制，增強(qiáng)了護(hù)理隊伍的戰(zhàn)斗力。組織全體護(hù)士進(jìn)行急救技能培訓(xùn)，并開展“除顫儀”、“呼吸機(jī)”的使用與維護(hù)的培訓(xùn)，從而提高護(hù)士的急救水平，更好更快地挽救急診病人的生命。開展了以基礎(chǔ)護(hù)理理論、基本技能、基本操作為主的“三基”練習(xí)活動；組織全院護(hù)士進(jìn)行理論考核二次，每月操作考核一次，要求人人過關(guān)，從而不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。“”國際護(hù)士節(jié)，全院護(hù)士進(jìn)行了護(hù)理三基理論知識競賽，并選派了三位護(hù)士參加?xùn)|片醫(yī)院的護(hù)理三基知識競賽，獲得了三等獎的好成績。三、進(jìn)一步提高了護(hù)理隊伍的專業(yè)技術(shù)水平精湛的護(hù)理技術(shù)是為廣大人民群眾提供健康服務(wù)的重要保障。二、進(jìn)一步提升了護(hù)理隊伍的整體素質(zhì)和職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn) 職業(yè)道德是醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)之一，醫(yī)院對此一直常抓不懈。來第四篇：巾幗文明崗工作總結(jié)篇一：巾幗文明崗工作總結(jié)“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作總結(jié) “巾幗文明崗”創(chuàng)建活動是一項群眾性精神文明創(chuàng)建活動，我院從2009年起開始在全院開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，以提高醫(yī)院女性醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)為目的、以倡導(dǎo)衛(wèi)生職業(yè)道德文明為核心、以倡導(dǎo)崗位文明、提高崗位技能和崗位效益為重點；以行業(yè)管理規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)、以提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)為主要內(nèi)容，始終圍繞醫(yī)院中心工作，深入發(fā)展，積極引導(dǎo)醫(yī)院女性醫(yī)務(wù)人員文明從業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取、愛崗敬業(yè)、成才奉獻(xiàn)，不斷提高職業(yè)道德、社會公德、個人品德和業(yè)務(wù)技能水平，塑造良好服務(wù)形象，展示巾幗風(fēng)采。我團(tuán)崗位人員和結(jié)對共建單位石門鎮(zhèn)姐妹手拉手，共同創(chuàng)作編排了“水鄉(xiāng)飛來了金孔雀”詩歌伴舞節(jié)目，為紀(jì)念“三八”國際勞動婦女節(jié)101周年獻(xiàn)禮，在大家的共同努力下該節(jié)目榮獲二等獎。宣傳文明新風(fēng)貌，崗位人員為創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市和省級生態(tài)城市精心編排創(chuàng)作出寓教于樂的節(jié)目，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)社區(qū)進(jìn)行巡回演出，為創(chuàng)建美好新xx盡責(zé)盡力。“六以開展敬老助老，扶貧幫困，社區(qū)志愿者服務(wù)和崗村結(jié)對共建等活動為載體，全面提升崗位人員職業(yè)道德，為災(zāi)區(qū)人民捐款捐物獻(xiàn)愛心。所取得的成績在全團(tuán)女職工共同努力下先后被市婦聯(lián)評選為“三八紅旗集體”先進(jìn)，全市“十佳巾幗文明崗”等殊榮。崗位人員的精心付出得到了社會各界的肯定和好評，所輔導(dǎo)的節(jié)目在全市各類演出中獲得了諸多獎2更多精彩范文點擊主頁搜索項。輔導(dǎo)的種類廣：有戲曲、舞蹈、合唱、小品和快板等。在輔導(dǎo)工作中做到“四心”“細(xì)心”、“熱心”、“耐心”、“專心”。越劇團(tuán)巾幗文明崗在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，從爭創(chuàng)市級到省級一路走來，以“愛崗敬業(yè)，崗位建功，崗位創(chuàng)優(yōu)”為目標(biāo)，創(chuàng)建與實際工作相結(jié)合在日常工作中充分發(fā)揮帶頭示范作用，以“送文化、種文化、共享文化成果”為載體，以豐富廣大人民群眾的文化生活為己任“外抓形象，內(nèi)抓業(yè)務(wù)”。二、突出特色、豐富內(nèi)容突出崗位特色，樹立品牌服務(wù)。努力使自己成為勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的時代新女性，能建立尊重知識，不斷進(jìn)取的價值取向。拓展領(lǐng)域，努力工作，積極探索，培養(yǎng)職工愛崗、敬業(yè)的作風(fēng)。開展崗位練兵大大提高了廣大女職工的文明素質(zhì)和服務(wù)水平以及藝術(shù)水平確保了活動的有效開展。以創(chuàng)建省級巾幗文明崗為契機(jī)。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在自身的不斷努力下，充分發(fā)揮技能成為了xx市文化建設(shè)中不可或缺的主力軍，為我市精神文明建設(shè)，新農(nóng)村文化建設(shè)，企業(yè)文化建設(shè)、校園文化建設(shè)做出了較大貢獻(xiàn)。為此，學(xué)院分解任務(wù)，責(zé)任落實到人，目前運轉(zhuǎn)情況良好。典禮上，校領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言介紹情況、布置要求，學(xué)校教學(xué)管理人員進(jìn)行始業(yè)教育，班主任布置班級管理要求，同時，上了開學(xué)第一課。四、新增工作(一)獨立開學(xué)典禮本學(xué)期，學(xué)校的校企合作迎來了一個新的開始，電大與嘉興?；瘏f(xié)會開辦的“化工技術(shù)”專業(yè)順利開班。本，學(xué)院制定了以技能比賽促學(xué)生學(xué)習(xí)能力提升的計劃，開展了兩項比賽：(1)學(xué)生網(wǎng)上學(xué)習(xí)能力競賽上半年，開展了網(wǎng)上學(xué)習(xí)能力大賽，通過一系列教學(xué)平臺的演示和操作開展比賽，著重培養(yǎng)學(xué)生網(wǎng)上自主學(xué)習(xí)的能力，以推動各教學(xué)平臺的有效運用，達(dá)到增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)素養(yǎng)的目的。從到課情況、學(xué)生反映來看，認(rèn)可度較高，當(dāng)然，最終成績?nèi)绾紊写从?，但是作為教學(xué)管理，我們又跨出了新的一步。(三)教學(xué)工作學(xué)校將常年及格率低于全省平均水平的課程定位為特殊課程。這是開放學(xué)院“以誠心感動學(xué)生，以真情牽引學(xué)生”服務(wù)理念的體現(xiàn)，以后這樣的活動將不間斷進(jìn)行。獲得一等獎的選手還參加了全市電大系統(tǒng)羽毛球比賽，并取得了優(yōu)異成績。經(jīng)過激烈比拼和競逐，決出女子組一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，參與獎1名。會場氣氛熱烈、友好，班主任發(fā)言真誠、坦率。③拉近開放教育學(xué)生與學(xué)校的距離，增強(qiáng)開放教育學(xué)生對學(xué)校的歸屬感。本次活動的主題是：班主任如何圍繞以下幾點做好工作：①提高開放教育學(xué)生的課程通過率、畢業(yè)率、學(xué)位獲得率、專升本率。第二學(xué)期本科招生245人，其中原電大畢業(yè)生108人，合計專升本率=%。第二學(xué)期應(yīng)畢業(yè)人數(shù)393人實際畢業(yè)人數(shù)341人，%。第二學(xué)期在籍人數(shù)3222人，報到人數(shù)3131人，%。第二學(xué)期本科畢業(yè)人數(shù)164人，獲得學(xué)位10人，%。努力做好每學(xué)期考試成績統(tǒng)計與分析，有相關(guān)檢查記錄與材料，%，%，%。繼續(xù)開展開放教育網(wǎng)上學(xué)習(xí)提質(zhì)增效工程，落實網(wǎng)上輔導(dǎo)、討論。根據(jù)學(xué)校安排，從教學(xué)環(huán)節(jié)方面對各教學(xué)點進(jìn)行考核。(六)教學(xué)指導(dǎo)加強(qiáng)對縣(市)電大學(xué)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作站及其他校外學(xué)習(xí)點的教學(xué)工作的指導(dǎo)與檢查，開展了縣市學(xué)院教學(xué)會議、教學(xué)點會議三次。廣開思路，努力做好專升本動員和學(xué)位申請工作。建立班委，努力發(fā)揮班集體的作用，對全體學(xué)生做好學(xué)生行為規(guī)范和考試誠信教育。完善班主任考核制度，加強(qiáng)目標(biāo)考核，以學(xué)校要求的畢業(yè)率、留生率、學(xué)位通過率等指標(biāo)項作為考核的依據(jù)。(五)班主任管理完善班主任選聘制度，不斷提高班主任的服務(wù)意識與業(yè)務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量和學(xué)生滿意度。加強(qiáng)學(xué)生思想政治工作，抓好開學(xué)、畢業(yè)環(huán)節(jié)，按時推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。(三)教學(xué)管理做好日常教學(xué)管理工作，包括教師聘請、計劃制定、課表安排、學(xué)生實踐活動組織、論文指導(dǎo)及答辯安排、各教學(xué)平臺管理與維護(hù)、上級電大及督導(dǎo)教學(xué)檢查的準(zhǔn)備和迎檢、網(wǎng)考課程的管理、試卷批閱等一系列教學(xué)工作。同時，按序開展學(xué)院層面的教學(xué)檢查，一學(xué)期三次，有檢查有記錄有反饋，力保整個教學(xué)環(huán)節(jié)的完整性和規(guī)范性。積極開展本校教師教研活動，每學(xué)期校內(nèi)教師會議2次，校外教師會議1次。(二)教師管理切實做好本校任課教師、外聘教師的聘任工作，一年共計聘請教師200多個。每個教學(xué)日晚上安排兩名值班教師，一名負(fù)責(zé)12層(兼機(jī)房)，一名負(fù)責(zé)34層，分開課和課間兩次檢查是否遲到、缺課和早退。完善學(xué)生日常管理、教學(xué)管理與班主任管理工作機(jī)制，并努力探索具有不同專業(yè)特點的教學(xué)管理模式。組織干部參加義務(wù)植樹、清掃街道、社區(qū)巡夜等活動，走進(jìn)社區(qū)，服務(wù)社會。每年發(fā)動黨員向縣局“黨員獻(xiàn)愛心基金”捐款，創(chuàng)建以來，辦稅服務(wù)廳黨員干部已累計捐款10500余元。二是熱心社會公益事業(yè)。開展了乒乓球、籃球等球類活動，因地制宜開展了登山、釣魚、游泳、拔河比賽等活動，組織干部職工開展演講比賽活動。在文化生活方面：一是開展豐富多彩活動。五是強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，與縣局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制書，與每位干部簽訂廉潔自律責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作層層落實、責(zé)任到人。建立縣局對科室、科室對個人的層級考核制度，健全績效考評機(jī)制，從工作紀(jì)律、工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率、文明創(chuàng)建等方面對每個干部的工作目標(biāo)內(nèi)容作進(jìn)一步細(xì)化和量化，做到職責(zé)到崗、考核到人。積極開展“兩提兩優(yōu)”暨執(zhí)行力建設(shè)主題活動，提出接受任務(wù)不講條件、抓住細(xì)節(jié)追求完美、雷厲風(fēng)行提高效能、開拓創(chuàng)新力求實效、密切協(xié)作形成合力的執(zhí)行理念，確保各項工作的全面落實。把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與巾幗文明崗創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合起來，對服務(wù)發(fā)展、依法行政、優(yōu)化服務(wù)、隊伍建設(shè)等方面全面開展民主評議，切實改進(jìn)工作作風(fēng)。深入開展愛崗敬業(yè)、文明禮儀等系列教育活動，規(guī)范服務(wù)行為，更好地為納稅人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織編寫辦稅服務(wù)崗位技能競賽題庫，積極開展業(yè)務(wù)考試、崗位技能競賽等崗位練兵活動，提升學(xué)以致用的能力。以建設(shè)學(xué)習(xí)型科室為