【正文】 得設(shè)計能夠易于更改；②必須強調(diào)用戶參與 。數(shù)據(jù)庫的需求分析主要工作有如下幾項工作：繪制數(shù)據(jù)的流程圖、數(shù)據(jù)分析、功能分析、確定功能處理的模式與數(shù)據(jù)之間的關(guān)系。 從軟件生命周期來看，這兩個部分的設(shè)計過程又可以 分為六個步驟，如 下 圖所示。 第四章 系統(tǒng)設(shè)計 系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu) 該系統(tǒng)總體架構(gòu)用 B/S 結(jié)構(gòu)圖來表示 ，如下： B r o w s e r S e r v e rR e q u e s tR e s p o n s e 圖 41 B/S 結(jié)構(gòu)圖 服 務(wù) 器服 務(wù) 器便 攜 電 腦 便 攜 電 腦便 攜 電 腦 圖 42 系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò) 架構(gòu) 網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架的硬件配置如下所示： 表 43 硬件配置表 序號 配置要求 1 AMD Athlon 64 3000+ 2 KingMax PC3200 512MB 2 3 Gainward NV35XT Seagate SATA 8M 120GB 2 系統(tǒng)軟件環(huán)境設(shè)計 電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 數(shù)據(jù) 庫設(shè)計 數(shù)據(jù)庫設(shè)計的原則 在設(shè)計數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)時，應(yīng)該 遵循以下原則 [21]： 表 44 數(shù)據(jù)庫設(shè)計原則 序號 設(shè)計原則 1 數(shù)據(jù)庫必須要做到層次的分明，布局的合理； 2 數(shù)據(jù)庫必須要高度結(jié)構(gòu)化； 3 必須要注意冗余度，一方面要盡可能減小冗余度，以縮小存儲空間占用；另一方面，還要考慮要有適當冗余，以提高運行速度與降低數(shù)據(jù)庫的開發(fā)難度； 4 必須要保證數(shù)據(jù)的正確性與一致性； 5 必須要考慮設(shè)置相應(yīng)安全機制。這項考核制度公正透明，也將讓員工心服口服，工作更加有干勁。同時，系統(tǒng)以及相關(guān)辦法的實行也必將在銀行內(nèi)部建立起一套激勵模式多元化、收入分配的市場化的績效分配體系，實現(xiàn)“員工隊伍優(yōu)化、崗位競爭規(guī)范、勞 動分配合理”的目標，激勵員工能主動承擔工作，自覺的提高業(yè)務(wù)技能。另外，系統(tǒng)非功能性需求還包括并發(fā)性、性能、適應(yīng)性等方面，對此本小節(jié)不在進行說明。 4 界面要簡潔，大氣，操作方便。本系統(tǒng)設(shè)計與實現(xiàn)過程中考慮系統(tǒng)可擴充性及可維護性，將盡量少的代價適應(yīng)這種變化。 UML 建模 第三章 系統(tǒng)需求分析 操 作 員員 工 信 息 管 理工 資 管 理考 勤 管 理工 種 管 理添 加 員 工 信 息修 改 員 工 信 息刪 除 員 工 信 息班 次 管 理 圖 32 員工信息維護 模塊用例圖 表 31 檔案管理員管理員工的檔案用例 1 用例名稱 工資管理員 員工檔案 2 用例編號 Uc 2 3 用例描述 檔案管理員登陸系統(tǒng)，對員工檔案進行修改管理 4 用例參與者 檔案管理員 5 前置條件 檔案管理員進入檔案管理系統(tǒng) 6 后置條件 檔案 管理員對員工檔案進行管理 7 基本路徑 （ 1）檔案管理員要登陸到員工管理系統(tǒng) 電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 （ 2）檔案管理員進入員工檔案管理界面 （ 3）檔案管理員點擊選擇 （ 4）系統(tǒng)根據(jù)檔案管理員選擇的員工從數(shù)據(jù)庫中找到員工的詳細信息 （ 5）檔案管理員可以修改員工的信息資料 8 擴展點 沒有登錄到員工管理系統(tǒng) 9 補充說明 修改員工的內(nèi)容包括員工編號、部門、姓名、出生日期等等 下表 32 為 考勤管理員管理年度個人考勤用例 ： 表 32 考勤管理員管理年度個人考勤用例 1 用例名稱 工 資管理員 員工檔案 2 用例編號 Uc 2 3 用例描述 考勤管理員要登陸系統(tǒng)，對員工考勤進行管理 4 用例參與者 考勤管理員 5 前置條件 考勤管理員進入考勤管理系統(tǒng) 6 后置條件 考勤管理員對員工考勤進行管理 7 基本路徑 （ 1）考勤管理員要登陸到員工管理系統(tǒng) （ 2）考勤管理員選擇年度個人考勤管理 第三章 系統(tǒng)需求分析 （ 3）考勤管理員選擇所在部門、員工姓名、年份 （ 4）考勤管理員點擊查詢 （ 5）系統(tǒng)將選擇的數(shù)據(jù)從數(shù)據(jù)庫找到所要查找的員工的年度個人考勤 8 擴展點 沒 有登錄到員工管理系統(tǒng) 9 補充說明 年度個人考勤包括：考勤年份、考勤月份、考勤記錄 電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 下 表 33 為 工資管理員管理月工資查詢用例 ： 表 33 工資管理員管理月工資查詢用例 1 用例名稱 工資管理員 員工檔案 2 用例編號 Uc 2 3 用例描述 工資管理員登陸系統(tǒng)，對員工的工資進行管理 4 用例參與者 工資管理員 5 前置條件 工資管理員點擊進入出勤管理系統(tǒng) 6 后置條件 工資管理員對員工工資進行管理 7 基本路徑 （ 1）工資管理員要登錄到員工管理系統(tǒng) （ 2）工資管理 員要選擇員工工資查詢界面 （ 3）工資管理員選擇年月，點擊查詢 （ 4）系統(tǒng)將已經(jīng)選擇的員工數(shù)據(jù)從數(shù)據(jù)庫中找到所要查詢的員工數(shù)據(jù) （ 5）系統(tǒng)將選擇的數(shù)據(jù)從數(shù)據(jù)庫找到所要查找的員工的年度個人考勤 8 擴展點 沒有登錄到員工管理系統(tǒng) 9 補充說明 管理用戶權(quán)限的方式：新增新用戶、修改用戶權(quán)限、刪除用戶權(quán)限 系統(tǒng)非功能性需求 表 34 系統(tǒng)非功能性需求 1 估計用戶數(shù)為 1 萬人，每天登錄用戶數(shù)為 3000 左右， .網(wǎng)絡(luò)的帶寬為 100M 帶寬。本系統(tǒng)力求具有很良好的用戶界面，并能夠做到 比較容易進行操作。簡單地說，就是銀行是否能為新管理系統(tǒng)的開發(fā)建設(shè)提供一個相對來說長期的良好環(huán)境，這是可行性階段不得不考慮的問題。 3 管理可行性 就是要考慮當前系統(tǒng)管理體制，是否給新系統(tǒng)提供所必需的各項數(shù)據(jù)，企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)以及各級管理人員對開發(fā)一個新的系統(tǒng)來替代現(xiàn)有系統(tǒng)的需求是否很迫切，還要考慮當前系統(tǒng)操作人員對新系統(tǒng)的適應(yīng) 能力等等。 本研究經(jīng)過比較詳細、周密的調(diào)查研究，計算機硬件設(shè)備達到了相應(yīng)要求，采用功能很強大的軟件，借鑒成功實例以及科學(xué)的開發(fā)方法，從 而降低的開發(fā)成本，達到經(jīng)濟高效的目的。在費用支出方面，不僅要考慮到主機費用，而且要充分考慮計算機外圍設(shè)備費用、軟件開發(fā)的費用、人員培訓(xùn)的費用和將來系統(tǒng)投入運行后的管理維護費用與備件費用。因此擬訂以 SQL Server 20xx 作為后臺數(shù)據(jù)庫服務(wù)器，用 Eclipse 作為開發(fā)工具 。 本系統(tǒng)是基于 B／ S 架構(gòu)的信息管理系統(tǒng)。在進行技術(shù)可行性分析時，還必須充分考慮該公司的具體從事該業(yè)務(wù)人員第三章 系統(tǒng)需求分析 的文化素質(zhì)以及工作能力，經(jīng)過短時間培訓(xùn)后，是否可以承擔起使用與維護系統(tǒng)的可能性。 本章小結(jié) 第三章 系統(tǒng)需求分析 第三章 系統(tǒng)需求分析 系統(tǒng)建設(shè)的目標和原則 系統(tǒng)建設(shè)的目標 系統(tǒng)建設(shè)的原則 福州分行員工管理系統(tǒng)設(shè)計定位 系統(tǒng)功能性需求 電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 登 陸 界 面密 碼 修 改用 戶 名用 戶 存 在 否原 密 碼 正 確 否新 密 碼密 碼 修 改 成 功用 戶 不 存 在密 碼 不 正 確兩 次 密 碼 不 符再 次 輸 入 新 密 碼是是是否否否 圖 31 系統(tǒng)流程圖 系統(tǒng)開發(fā)的可行性分析 表 31 可行性分析表 序號 分析分類 分析內(nèi)容 1 技術(shù)可行性分析 以新系統(tǒng)設(shè)計 目標為依據(jù)來考慮系統(tǒng)是否具有軟硬件設(shè)備、計算機聯(lián)網(wǎng)能力、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)安全保護設(shè)施、輸入輸出設(shè)備、大容量存儲設(shè)備等各方面的硬件條件。同時， DB2 在各種大型企業(yè)管理實踐中得到了廣泛應(yīng)用，向下兼 容性很好，風險比較小。 7 使用風險 從使用風險上來分析， SQL server 的系統(tǒng)完全是重寫的軟件代碼，它經(jīng)歷了長期測試以及不斷延遲，很多功能仍然需要想當充裕的時間來加以證明，它對早期產(chǎn)品顯得不十分兼容，在使用時需要冒一定風險。 Oracle電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 操作相對的復(fù)雜些 ,它能夠同時提供 GUI 與命令行，并且在windows NT 與 UNIX 下的操作相同。而 DB2 則是跨平臺的多層次結(jié)構(gòu)，它支持 ODBC,JDBC 等客戶的需求。 5 客戶端支持及應(yīng)用模式 SQL Server 系統(tǒng)的 C/S 體系結(jié)構(gòu)，能夠通過ADO,DAO,OLEDB,ODBC 來進行連接。 4 性能 從性能上看， SQL Server 在多用戶時性能不佳， Oracle 性能最高，它能保持 windows NT 下 TPCD 與 TPCC 的世界記錄 。因此，數(shù)據(jù)庫分區(qū)時常也被稱為節(jié)點或者數(shù)據(jù)庫節(jié)點。 DB2 可以把數(shù)據(jù)庫管理擴充到并行和多節(jié)點的環(huán)境中。假如出現(xiàn) windows NT 不能滿足的需要 ,用戶就可以把數(shù)據(jù)庫轉(zhuǎn)移給 UNIX 系統(tǒng) 。 2 可伸縮性 ,并行性 實際上， SQL server 并行實施與共存的模型并不十分成熟，它對處理日益增多的用戶數(shù)以及數(shù)據(jù)卷來說比較困難，表現(xiàn)出很有限的伸縮性。 DB2 在企業(yè)中應(yīng)用是最為廣泛的 ,例如：全球 500 家強企業(yè)中 , 85%的企業(yè)都使用了 DB2 數(shù)據(jù)庫服務(wù)器。 Oracle 幾乎能在所有的主流平臺運行，當然也包括 windows 的系統(tǒng)，并且它能夠完全支持所有工業(yè)標準，其采用完全開放策略，可以允許客戶選擇最適合組織管理的解決方案，并能夠?qū)﹂_發(fā)商進行全力以赴的支持。并且 windows 平臺的可靠性、安全性以及伸縮性都是相當有限的。 Java 簡介 Tomcat簡介 第二章 系統(tǒng)的開發(fā)技術(shù)基礎(chǔ) 數(shù)據(jù)庫及 SQL 語言簡介 表 24 sqlserever20xx 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的優(yōu)點 序號 優(yōu)點 具體內(nèi)容 1 開放性 SQL Server 一般只能運行在 windows 上，相對地來說，開放性不是很好，對于數(shù)據(jù)庫管理來說，操作系統(tǒng)的穩(wěn)定性是非常重要 的。同時 Linux 還支持多處理器技術(shù)。而且 Linux是一種嵌入式操作系統(tǒng)，可以 運行在掌上電腦、機頂盒以及游戲機上。因為 Linux 需要用到網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器，這對穩(wěn)定性也有較高要求，而事實上 Linux在這方面也非常出色。并可以充當服務(wù)器提供 WWW、 FTP、 EMail 等服務(wù)。它的網(wǎng)絡(luò)功能和其內(nèi)核密切連系，在這方面 Linux 明顯優(yōu)于其他系統(tǒng)。在 XWindow 環(huán)境中與在Windows 中類似，可以說是 Linux 版的 Windows。字符界面用戶可以通過鍵盤輸入指令來進行操作。多任務(wù)管理 則是現(xiàn)代電腦最主要的特點， Linux 可以使多個程序并發(fā)運行。許多用戶在使用 Linux時，就想到以前在 Windows 下的程序能否正常運行，這一點可以打消他們的擔憂。 2 完全兼容 POSIX 標準 完美的兼容性使得可以在 Linux 下通過模擬器運行常見的 DOS、 Windows 的程序。正是基于這點，來自全球的電子科技大學(xué)碩士學(xué)位論文 程序員都參與了 Linux 的修改、 編寫工作，程序員根據(jù)自己的興趣和靈感對其進行各種改變。 B/S 結(jié)構(gòu)的流程圖如圖 21 所示： 瀏 覽 器 W e b 服 務(wù) 器數(shù) 據(jù) 庫 服 務(wù) 器H T T P 請 求H T T P 響 應(yīng)數(shù) 據(jù) 傳 入數(shù) 據(jù) 導(dǎo) 出 圖 21 B/S 結(jié)構(gòu)的流程圖 linux 簡介 表 23 Linux 系統(tǒng)優(yōu)點 序號 優(yōu)點 具體內(nèi)容 1 完全免費 Linux 是免費的操作系統(tǒng)，用戶通過網(wǎng)絡(luò)或其他途徑就可以免費獲得，并可以隨意修改其源碼。四，不能實現(xiàn)分頁的顯示，數(shù)據(jù)庫訪問的壓力較大。二，依靠鼠標進行最基本的操作，不能滿足快速操作的需求。因此，它的開發(fā)成本很高，而且需要有一定專業(yè)水準的技術(shù)人員才能勝任。并且 C/S 模式的兼容性比較差，對于不同的開發(fā)工具，具有較大的局限性。四，開發(fā)方便，共享性較強。二，業(yè)務(wù)擴展簡易便捷，通過添加網(wǎng)頁就可增加服務(wù)器功能。同時， C/S 結(jié)構(gòu)的信息管理系統(tǒng)有很強的事務(wù)處理能力，能完成復(fù)雜的業(yè)務(wù)操作。 第二章 系統(tǒng)的開發(fā)技術(shù)基礎(chǔ) 優(yōu)點 由于客戶端可以實現(xiàn)和服務(wù)器的直接連接，中間無冗余環(huán)節(jié)，因此，它的響應(yīng)速度非?？?。 B/S 結(jié)構(gòu)，主要是利用了日漸成熟的 WWW 瀏覽器技術(shù)，結(jié)合瀏覽器的各種 Script 語言，如 VBScript、JavaScript 等等，并利用 ActiveX技術(shù)，通過使用瀏覽器就可以實現(xiàn)原來需要復(fù)雜專用軟件才能達到的功能，這很大程度上節(jié)約了開發(fā)成本，是一種新的軟件系統(tǒng)構(gòu)造技術(shù)。在這種結(jié)構(gòu)下，用戶的界面能夠通過 WWW 瀏覽器來呈現(xiàn)，其中一部分事務(wù)邏輯在前端可以實現(xiàn)。因此，早期軟件開發(fā)系統(tǒng)多是以這種結(jié)構(gòu)模式作為首選的標準。 在實現(xiàn)方面 在根據(jù)前面分析設(shè)計的基礎(chǔ)上，主要解決對分析技術(shù)的選擇和實際功能的實現(xiàn)。通過分析總結(jié)出合理的設(shè)計和開發(fā)思路。 數(shù)據(jù)庫實現(xiàn) ...