【正文】 查報(bào)告，并將報(bào)告呈交政府有關(guān)部門，說明修好這條路的重要性，懇請有關(guān)部門將修好這條路納入規(guī)劃中，進(jìn)而撥款修路。此路雖不在規(guī)劃之內(nèi)，又沒有資金修，但是我可以向領(lǐng)導(dǎo)申請我去與其他兄弟單位聯(lián)系商討修路問題時(shí)，與各兄弟單位寫一份調(diào)查報(bào)告。這條路上還有4個(gè)兄弟單位，領(lǐng)導(dǎo)要你去與其他兄弟單位聯(lián)系，商討修路問題。你單位門前有條路，泥濘不堪。我們對于善惡的態(tài)度應(yīng)該是：對于善，我們應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)，弘揚(yáng)社會積極樂觀的一面，而對于惡，我們應(yīng)該堅(jiān)決與之作斗爭。而是要綜合統(tǒng)一，看其行為中的主導(dǎo)因素。勿以惡小而為之，勿以善小而不為。人們往往“一念成佛，一念成魔”，善惡有時(shí)常常在一念之間。你工作優(yōu)秀，受領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)，但是評優(yōu)的時(shí)候，同科室的同事卻沒有評你，你什么看法?面試試題解析：一句名言“善與惡是一個(gè)硬幣的正反兩面”什么看法? 答：硬幣有正反，人性有善惡，正反面構(gòu)成了完整的硬幣，善惡也構(gòu)成了一個(gè)個(gè)活生生的人。此路不在規(guī)劃之內(nèi)，又沒資金修。■涉及人際關(guān)系協(xié)調(diào)的測查要素，人際關(guān)系題要入情入景，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系，應(yīng)用積極心態(tài)解題時(shí)最重要的。如果是我在辦公室午休會給人一種懶散的感覺，我一定會注意自己的行為，并找一個(gè)合適的地方休息而不影響公司的工作環(huán)境；如果是平時(shí)工作很累，同事以打牌的方式來緩解工作的疲勞，創(chuàng)造一個(gè)輕松的工作環(huán)境，我會尊重和理解我的同事；如果公司允許在辦公室休息，我在同事玩牌的時(shí)候會和同事進(jìn)行溝通，說我有午休的習(xí)慣，希望同事玩牌時(shí)聲音小些，我想我們平時(shí)同事關(guān)系都相處的非常好，同事也會理解我的。同事是我工作中的良師生活中的益友，工作中以尊重同事，寬容同事的原則下，處理好和同事的關(guān)系，共同努力創(chuàng)造一個(gè)和諧的工作氛圍會使本單位的工作開展的更加順利?！窘忸}思路】首先，表態(tài)處理好與同事關(guān)系的重要意義 ；其次，用積極的心態(tài)分析原因 ；再次，針對不同的問題進(jìn)行解決；最后拔高升華處理好于同事的人際的重要性?！瞿阒形缌?xí)慣在辦公室休息睡午覺，但幾個(gè)同事喜歡在辦公室打牌，喧囂聲影響了你午休，問你如何處理尷尬處境？【試題分析】此題為人際關(guān)系類試題，考查考生的人際關(guān)系處理能力。■調(diào)研類試題一定要確保調(diào)查的真實(shí)性，因此，調(diào)查中的方式和方法、調(diào)查的結(jié)果都很重要。〈提高升華〉群眾集體上訪的事情的正確調(diào)查以及及時(shí)處理對于打造立法為公，執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，提高政府在人民群眾心中的形象意義重大。在調(diào)查中，我們靈活采取多種調(diào)查方式，如正面調(diào)查、暗訪、發(fā)放調(diào)查問卷等，并注意要掌握證據(jù)，確保調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性、客觀性。在調(diào)查過程中，要加強(qiáng)溝通，發(fā)生問題及時(shí)匯報(bào)請示領(lǐng)導(dǎo)。首先組織人員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)，準(zhǔn)備好調(diào)查要用到的各種物品，比如調(diào)查問卷等。最后把這個(gè)調(diào)查計(jì)劃提交上級領(lǐng)導(dǎo)，待領(lǐng)導(dǎo)同意后實(shí)施。【參考答案】〈破題表態(tài)〉針對群眾集體上訪的某縣領(lǐng)導(dǎo)貪污受賄的事情調(diào)查結(jié)果是否真實(shí)，是保證社會政治穩(wěn)定的一個(gè)重要因素，“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”，所以我會切實(shí)的調(diào)查以保證調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性，給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)交代，給群眾一個(gè)滿意的答復(fù)。在公務(wù)員的工作當(dāng)中難免會遇到這種復(fù)雜事情的調(diào)查和處理工作，出題人是想通過本題考查考生解決實(shí)際問題的能力，以及在工作當(dāng)中工作方式和方法的靈活運(yùn)用能力。作答關(guān)鍵是考察考生對待老百姓的態(tài)度以及推測出在以后的公務(wù)員的工作中是否能做人民的公仆。做到“情為民所系、權(quán)為民所用，利為民所謀”，在工作中要注意方式方法，熱情服務(wù)、文明執(zhí)法，切實(shí)解決好人民群眾的實(shí)際困難。解決問題的關(guān)鍵在于，政府要逐步完善信訪制度，要善于傾聽群眾心聲。最后面對群眾突發(fā)性集體上訪事件，禁止用”刁民“類詞語，只是治標(biāo)不治本，還不是解決問題的根本方法。作為政府工作人員，接待激動的群體上訪的群眾，理應(yīng)態(tài)度本著為人民服務(wù)的宗旨，緩和群眾情緒，了解民意，解決群眾的訴求。我們黨的根本宗旨就是為人民服務(wù)，想人民之所想，急人民之所急。上訪群眾并不是什么狡猾的、無事生非的刁民，而是確確實(shí)實(shí)有困難需要解決的群眾。往往在事發(fā)初期并沒有引起領(lǐng)導(dǎo)重視，等到群眾聚集起來了，有人又用簡單粗暴的辦法來壓制，最后無法收拾了就貼上“刁民”、“不明真相”、“一小撮”等標(biāo)簽，嚴(yán)重影響了干群關(guān)系和我們的黨和政府立黨為公、執(zhí)政為民的形象。在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的情況下我國出現(xiàn)了很多的不平衡，區(qū)域發(fā)展不平衡、城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡、行業(yè)間不平衡等等。其次面對群眾突發(fā)性集體上訪事件，禁止用“刁民”類詞語，是尊重公眾述求的體現(xiàn)，反映了政府對待群眾的大事上，嚴(yán)格規(guī)范用詞，體現(xiàn)了我國大力建設(shè)服務(wù)型政府的要求?！窘忸}思路】首先，表明態(tài)度贊成這種做法；其次，談?wù)勥@種做法的積極意義；再次，分析面對群眾突發(fā)性集體上訪事件，用“刁民”類詞的原因；最后，對政府執(zhí)政提出的對策和建議。我們今后也會保持良好的關(guān)系，在工作、生活中相互幫助、關(guān)心，共同進(jìn)步。一個(gè)人在喝醉酒后出現(xiàn)這樣的情況，在我們?nèi)粘９ぷ骱蜕钪幸彩呛艹Ｒ姷?，我會豁達(dá)地看待，并不會因?yàn)檫@件事情記恨同事。并向其家人解釋一些情況，以便家人能夠及時(shí)處理。我會向大家解釋我和這位同事的友好關(guān)系，相信大家也都能理解。出現(xiàn)同事對我口出臟言、謾罵不止的情況，說實(shí)話我確實(shí)是有些窩火和尷尬，但是我會理解同事是因?yàn)楹茸砭频木壒?，并不會?zé)怪他，而且我還是會將同事安全送回家?！窘忸}思路】 首先表明對此事的處理態(tài)度；其次給出具體解決措施，確保把同事順利送回家中；最后總結(jié)提升。請問你怎么處理？ 【試題分析】本題屬于情景應(yīng)變題，意在考查考生的應(yīng)變能力。相信我們一定能夠取得抗洪救災(zāi)工作的勝利，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，保護(hù)我們的家園。在大災(zāi)大難面前更能彰顯人間真愛。第四要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)抗洪救災(zāi)工作的進(jìn)展情況，請領(lǐng)導(dǎo)放心。第二我會安排抗洪搶險(xiǎn)組加強(qiáng)對區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)水利工程的巡察，對發(fā)現(xiàn)的險(xiǎn)情盡快作出處理；后勤保障組要負(fù)責(zé)做好搶險(xiǎn)物資的準(zhǔn)備和運(yùn)輸，確保其他各組工作的有效進(jìn)行；群眾轉(zhuǎn)移組要深入各群眾聚居區(qū)，做好群眾的安撫和動員工作，迅速把群眾轉(zhuǎn)移到安全區(qū)域，過程中尤其要注意優(yōu)先轉(zhuǎn)移老幼病殘?jiān)腥罕姟Ｎ視讶嗣袢罕娚?cái)產(chǎn)安全放在第一位，迅速組織開展抗洪救災(zāi)工作，把損失降到最低?！窘忸}思路】首先就帶隊(duì)參加抗洪救災(zāi)這一工作進(jìn)行破題表態(tài)；其次就如何開展工作進(jìn)行有條不紊的安排，包括事前準(zhǔn)備、事中實(shí)施和注意事項(xiàng)、事后總結(jié)匯報(bào)；最后就此次抗洪救災(zāi)活動進(jìn)行總結(jié)。意在考查考生遇到突發(fā)事件時(shí)處理問題的能力?，F(xiàn)在我們要建設(shè)的全面小康社會，就是要建設(shè)物質(zhì)生活和精神生活協(xié)調(diào)發(fā)展的社會，我們要堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬，在大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，促進(jìn)精神文明建設(shè)的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)發(fā)展成果由人們共享。三是組織開展豐富多彩的業(yè)余文化活動，譬如可以組織老年秧歌隊(duì)、合唱隊(duì)，組織開展社區(qū)乒乓球、羽毛球比賽等，既豐富了居民的文化生活，又能促進(jìn)鄰里關(guān)系的和睦發(fā)展。針對這種現(xiàn)象，為更好的改善社區(qū)居民生活質(zhì)量，豐富業(yè)余文化生活，我們應(yīng)該從以下幾個(gè)方面著手，開展工作：一是立即召開社區(qū)內(nèi)各麻將館的負(fù)責(zé)人會議，傳達(dá)居民意見，要求大家今后要文明經(jīng)營，避免影響居民的正常生活，同時(shí)還要加強(qiáng)各麻將館經(jīng)營的后期監(jiān)督。同時(shí)搓麻將通宵達(dá)旦，嚴(yán)重影響居民正常生活，這也不利于鄰里和睦和和諧社區(qū)建設(shè)，與我們提倡的和諧社會建設(shè)相違背?！窘忸}思路】首先就這種現(xiàn)象進(jìn)行破題表態(tài)，引申得出社區(qū)文化建設(shè)滯后的實(shí)質(zhì)；其次就如何豐富居民業(yè)余文化生活，加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè)等方面給出合理化建議和解決措施；最后進(jìn)行總結(jié)提升。旨在通過社區(qū)搓麻成風(fēng)以致影響居民正常生活這一現(xiàn)象，考查考生對加強(qiáng)社區(qū)文化建設(shè)，抓好精神文明建設(shè)的看法。有人請求省里制定一部《反麻將法》來制止這種嚴(yán)重?cái)_民的行為?！雠嘤?xùn)類的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)類是相對常規(guī)的題目，關(guān)鍵是看考生能否在作答的時(shí)候答出題目本身和自己的特色。重大問題向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。（3）理論結(jié)束后安排模擬的地震逃生演習(xí)，大家按照之前老師的指導(dǎo)和安排安全轉(zhuǎn)移，或者尋找就近的安全地點(diǎn)躲避，以及其他后續(xù)的措施。除了老師的現(xiàn)場講解，采取現(xiàn)場提問的形式使大家關(guān)于地震的問題和困惑都能夠得以解決。（2）請老師介紹整個(gè)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排等，包括知識介紹和實(shí)際操作演習(xí)。（4）聯(lián)系場地、交通，做好后勤保障工作。（2）就培訓(xùn)和演習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)專家、印發(fā)資料和相應(yīng)物資的采買等作好計(jì)劃，并報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后實(shí)施?！緟⒖即鸢浮繛閼?yīng)對近期頻繁發(fā)生的地震災(zāi)害，切實(shí)做好我們單位的安全工作，提高全體干部職工的地震逃生意識，使大家能夠掌握地震中逃生和求生的基本技能我一定會認(rèn)真組織好這次培訓(xùn)和演習(xí)活動?！?，你會怎么做？ 【試題分析】典型計(jì)劃組織協(xié)調(diào)類的題型，培訓(xùn)類，內(nèi)容為地震逃生方法和演習(xí)，如果按照兩個(gè)活動：培訓(xùn)和演習(xí)，沒有辦法在短時(shí)間內(nèi)把題目作答詳細(xì)，所以可以把演習(xí)算作培訓(xùn)的一個(gè)實(shí)踐部分。■“積極心態(tài)”是在我們處理人際關(guān)系時(shí)是非常重要的，不要把別人都想成“壞人”?？傊蚁嘈?，通過我和同事共同的努力一定能按時(shí)按量的完成工作任務(wù)。至于“不配合任務(wù)”一說，我覺得一定是同事有別的工作，比較急或很重要，現(xiàn)在沒有精力配合我?！緟⒖即鸢浮客轮g有一個(gè)和諧的氛圍是非常重要的，它是我們工作順利開展的基礎(chǔ)，如果同事在工作上有困難，我們應(yīng)該主動的幫助同事，同樣的，如果我的工作有了困難，我也相信我的同事也一定會來幫我?？忌鞔鸨绢}時(shí)要注意積極心態(tài)，不要把同事想“壞”，而是幫他找些不能配合你的合理原因，并幫他解決問題?！鲆粋€(gè)好的哲理故事，可以給我們一生的啟示，把它說給考官聽，和考官分享，去引導(dǎo)考官，去感動考官，當(dāng)把他們帶到和你在同一個(gè)世界時(shí)，你就成功了。我們說酒和肉都是佛家的禁忌之物，雖然僧人吃了，但這都是虛幻，只要心中有佛——有佛心、有善心，有修行者的境界和內(nèi)核，那么，一切的“虛幻”就都不重要了。結(jié)果張獻(xiàn)忠答應(yīng)了他，攻下城后果然沒有屠城，破山也履行了承諾，邊吃邊說著“酒肉穿腸過，佛祖心中留”。有一個(gè)典故“酒肉穿腸過，佛祖心中留”。我認(rèn)為在這個(gè)故事中老和尚是對的，因?yàn)?，在別人有難時(shí)出手相助，這是“大義”，所謂的清規(guī)戒律只是“小節(jié)”——重“大義”，而輕“小節(jié)”。【解題思路】首先，分析這個(gè)故事的意思——老和尚重視什么？看淡了什么？，那就是“大義”和“小節(jié)”；然后，通過事例和說理，加深你的觀點(diǎn)；最后，結(jié)合自身，談?wù)勥@個(gè)故事給你的人生感悟。小和尚不禁一路嘀咕：師父怎么了？竟敢背一女子過河？一路走，一路想，最后終于忍不住了，說：“師父，你犯戒了？怎么背了女人？”老和尚嘆道：“我早已放下，你卻還放不下！”對于這個(gè)問題你是怎么看的？ 【試題分析】本題屬于綜合分析類試題，考查考生對寓言故事的理解和分析能力。■，途遇一條河：見一女子正想過河，卻又不敢過?！霰绢}中這句“少白頭老不愁”并不難理解，但越是簡單的哲言或者俗語越難以讓大家和自己的競爭對手拉開差距，因?yàn)樗腥硕寄艽鸬貌畈欢?。這些古時(shí)候的圣人們無不用自己的經(jīng)歷告誡著我們要珍惜現(xiàn)在的時(shí)光，只有從小就開始努力、從現(xiàn)在就開始奮斗，才會使自己有一個(gè)美好的明天。在我國五千年的歷史長河中，流淌著無數(shù)這樣的故事。俗話說，一年之計(jì)在于春，一日之計(jì)在于晨，一生之計(jì)在于勤，什么事都要從一開始就打好基礎(chǔ)：房屋建筑就要有一個(gè)好地基，否則就要倒塌；人才教育就要從娃娃抓起，否則就難以成才。這就是在教育我們這些年輕人趁著現(xiàn)在有精力有體力的時(shí)候要上進(jìn)，要勤奮，多想一些，多做一些，多積累一些，為自己的將來打好基礎(chǔ)?！窘忸}思路】首先，分析“少白頭老不愁”這句話的意思，明確提出你的觀點(diǎn)；然后，通過名言警句和例子，論證你所提煉的觀點(diǎn)；最后，簡單提升總結(jié)即可。注意，題中有一個(gè)隱形人，那就是被提升的那位同事，所以在答題時(shí)不僅要表明自己的工作態(tài)度，還要表明對待提升的那位同事的合作態(tài)度。只有這樣，我們才能擔(dān)負(fù)起更重要的職責(zé)，完成更重大的任務(wù)，才能實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的目標(biāo)?？傊?，無論擔(dān)任何種職務(wù)，我們?yōu)槿嗣穹?wù)的宗旨不會改變。虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和建議，聽取同事們的建議，一如既往地完成自己的本職工作。升職的不是我，證明我還沒有達(dá)到這個(gè)職務(wù)的基本要求，還需要進(jìn)一步提升。我不會因?yàn)闆]有被提拔而鬧情緒，我會尊重、接受并服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的決定?！窘忸}思路】首先破題表態(tài)，表明會以平常心看待這件事，然后提出具體措施，在工作中要如何做，最后總結(jié)。此題應(yīng)嚴(yán)格按照調(diào)查報(bào)告的基本思路作答，既要保證調(diào)查步驟的完整，又要突出重點(diǎn)，即如何保證調(diào)查的真實(shí)有效?？偨Y(jié)：將調(diào)查的結(jié)果形成具體的數(shù)據(jù)呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)的執(zhí)法部門，相關(guān)資料存檔，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。對本縣的主要飲用水銷售點(diǎn)進(jìn)行一次摸底，調(diào)查清有哪些品牌的飲用水抽查不合格、是否存在假冒偽劣產(chǎn)品、不合格產(chǎn)品主要在哪里集中銷售等。其次，按照領(lǐng)導(dǎo)指示和計(jì)劃安排，落實(shí)資金，進(jìn)行深入調(diào)查。調(diào)查的對象包括：桶裝飲用水批發(fā)商、零售商；調(diào)查的形式包括：走訪、暗訪、調(diào)查問卷等；調(diào)查的范圍包括：不合格飲用水的品牌、來源等；確定這次調(diào)查的人員組織安排、經(jīng)費(fèi)保障、安全保障、調(diào)查的時(shí)間等等?？h政府派我對此事進(jìn)行調(diào)查，我深感責(zé)任重大，我一定會認(rèn)真組織好這次調(diào)查，為徹底解決飲用水安全問題打好基礎(chǔ)?，F(xiàn)在很多家庭和單位集體都選擇飲用桶裝水，但是百姓對桶裝水的安全性無法從技術(shù)上判斷，很多不法分子想方設(shè)法找機(jī)會轉(zhuǎn)空子在桶裝水上做文章，將不符合衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)的飲用水或假冒品牌的水投向市場，威脅百姓健康。然后按照相應(yīng)步驟進(jìn)行調(diào)查，重點(diǎn)放在保證調(diào)查的真實(shí)性上，最后總結(jié)。提出給出了一個(gè)前提，質(zhì)監(jiān)部門調(diào)查顯示你所在縣的桶裝飲用水存在不合格問題，那么調(diào)查的重點(diǎn)就不應(yīng)該放在是否存在不合格的現(xiàn)象上，而是放在不合格飲用水的來源上了。特別是向事業(yè)單位實(shí)行績效工資這樣的涉及到政府工作改革的社會熱點(diǎn)，是公務(wù)員面試中?？嫉囊活愵}目，考生在平時(shí)就要給予重視。多干活多辦事辦好事才有績效，不干活不辦事辦不好事沒有績效，千萬不能讓績效工資成為另一種形式的大鍋飯。（建議）好的政策，關(guān)鍵在落實(shí)。一方面，其“績效”必須最大程度地凸顯其社會公益性，并抑制、克服其可能潛在的自利性和營利性；另一方面，其“績效”還必須同時(shí)依循各自具體行業(yè)的內(nèi)在要求，凸顯其獨(dú)特的公益價(jià)值。這說明對于事業(yè)單位中的人員來講，如何保證公正公平，才是最大的難題?？冃ЧべY跟以前的“大鍋飯工資”方式相比，更多是工資計(jì)算方式的變化，是一種相對規(guī)范和相對公平的方式。（就事論理）績效工資改革并不是以漲工資為基本目的的。（意義）實(shí)施績效工資是事業(yè)單位收入分配制度改革