關(guān)于開展20xx年“守合同重信用”活動的通知5篇-文庫吧資料
2024-10-14 01:31本頁面
【正文】 責(zé)人具體經(jīng)辦，擬訂初稿后必須經(jīng)分管副總經(jīng)理審閱后按合同審批權(quán)限審批。下列合同由董事長審批：標(biāo)的超過50萬元的；投資10萬元以上005 的聯(lián)營、合資、合作、涉外合同。合同的審查批準(zhǔn)十一、合同在正式簽訂前，必須按規(guī)定上報領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后，方能正式簽訂。九、簽訂合同：除合同履行地在我方所在地外，簽約時應(yīng)力爭協(xié)議合同由我方所在市人民法院管轄。八、合同對各方當(dāng)事人權(quán)利、義務(wù)的規(guī)定必須明確、具體，文字表004達(dá)要清楚、準(zhǔn)確。六、簽訂合同必須貫徹“平等互利、協(xié)商一致、等價有償”的原則和“價廉物美、擇優(yōu)簽約”的原則。對外簽訂合同，除法定代表人外，必須是持有法人委托書的法人委托人，法人委托人必須對本企業(yè)負(fù)責(zé)。合同的簽訂三、合同談判由總經(jīng)理或副總經(jīng)理與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同參加，不得一個人直接與對方談判合同。各項領(lǐng)導(dǎo)干部、法人委托人以及其他有關(guān)人員，都必須嚴(yán)格遵守、切實執(zhí)行本制度。一、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度。展望未來，我們的信心百倍，深信在上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下，在我公司全體員工的共同努力下，我們力爭會把企業(yè)信用管理工作做得更好、更扎實。即：高度負(fù)責(zé)的精神、愛崗敬業(yè)的精神，自覺珍惜呵護(hù)企業(yè)的信譽，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，讓員工形成一個以誠信為本的思想理念，并有極大的凝聚力，使公司在穩(wěn)中求進(jìn)，發(fā)展壯大。為此，公司幾年來堅持不懈的貫徹誠信為本的原則，作為企業(yè)員工的思想道德、精神文明、企業(yè)文化的重要內(nèi)容。在日常的公司運作中，能夠講誠信，講質(zhì)量，認(rèn)真履行每一份合同，在社會上、合作單位中、客戶中也享有良好的信譽，并與各合作單位和個人建立了良好的合作關(guān)系，同時取得了一定的經(jīng)濟(jì)效益。使合同管理做到了有人負(fù)責(zé)、有據(jù)可查、有章可循，企業(yè)信用管理水平有了明顯的提高。二、加強管理、制度到位001為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進(jìn)行，我們首先做到了組織健全、機構(gòu)完善、分工明確、職責(zé)到位。為此，公司主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聽取規(guī)范合同管理工作匯報，還要求各部門加強“守合同重信用”活動的宣傳教育和培訓(xùn)力度。為了進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，促使我公司“守合同重信用”工作再上一個新臺階，下面我們把公司一年來“守合同重信用”工作總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視、認(rèn)識到位幾年來，公司領(lǐng)導(dǎo)始終把做好“守合同重信用”工作作為一項促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要工作來抓。第三篇：開展守合同重信用工作總結(jié)xxxxxxxxxxxxxxxxx有限責(zé)任公司 “守合同重信用”工作總結(jié)在上級領(lǐng)導(dǎo)及高安市工商行政管理局的領(lǐng)導(dǎo)下，我公司“守合同重信用”工作有了健康穩(wěn)步的發(fā)展，取得了豐碩的成果。在這良性發(fā)展軌道上，企業(yè)經(jīng)營的內(nèi)外環(huán)境進(jìn)一步改善。二○一○年沒有發(fā)生因我方原因而使合同無法履行的情況。加強對企業(yè)合同管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違反制度的情況立即糾正，對實踐中出現(xiàn)的新情況、新問題分析研究，不斷完善管理制度。公司企業(yè)經(jīng)營管理部門、辦公室作為合同綜合管理部門，加強了監(jiān)督檢查。從而使得我公司的合同管理制度嚴(yán)密，效果良好。具體經(jīng)辦人在合同履行期間，必須檢查所簽訂合同的履行情況，并向合同管理人員反饋信息。合同具體承辦部門在授權(quán)范圍內(nèi)簽訂、變更、解除合同。四、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《經(jīng)濟(jì)合同管理辦法》。我們還將一系列的管理制度發(fā)放到各相關(guān)部門，并組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)，弄清合同簽訂以及合同管理的具體流程和注意事項。我們首先組織員工學(xué)習(xí)了《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，加深了員工對合同“自愿、平等、信用、合法”等原則的認(rèn)識。每簽訂一份合同，由合同管理辦公室建立合同臺帳，對合同實行兩級管理，責(zé)任明確，確保信用。有了管理機構(gòu)，就要建立制度。同時我們還配備了一名專職合同管理員，專門從事合同管理工作，形成了從上到下、橫向到縱向的誠信經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)體系。企業(yè)要想在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，并取得較好的效益，必須高度重視企業(yè)的信用問題?，F(xiàn)將該活動總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，建立了有效的管理機構(gòu)。二〇一〇年一月四日第二篇：守合同重信用****公司二○一○守合同重信用活動總結(jié)二○一○年，我公司的“守合同、重信用”工作在工商部門的指導(dǎo)下，經(jīng)過公司職能部門和具體經(jīng)辦人員的努力，取得了良好的效果。各級工商部門要高度重視2010年“守合同重信用”活動，認(rèn)真籌劃，精心組織，進(jìn)一步改進(jìn)和完善工作方法和管理制度，努力探索與有關(guān)部門，特別是金融、稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)部門信用評價機制有機銜接的路子，將“守合同重信用”活動引向深入。獲得省級“守合同重信用”稱號的公示企業(yè)，需制作牌匾和證書的，報各地工商局備案，并按照省局提供的樣式與認(rèn)可的制作廠聯(lián)系制作。所報材料，除上述材料外，還應(yīng)有企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、生產(chǎn)許可證或資質(zhì)證書復(fù)印件、環(huán)保達(dá)標(biāo)證明文件復(fù)印件、依法參保和無拖欠農(nóng)民工工資的證明文件復(fù)印件。電子文檔報送地址為：scgshttj。報送的材料包括：各企業(yè)2009年度合同工作總結(jié)材料，《守合同重信用企業(yè)
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