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安全生產(chǎn)獎懲辦法-文庫吧資料

2024-10-13 23:16本頁面
  

【正文】 以下處分:對直接責任者的處罰:(1)對主要責任者給予行政撤職或降級處分;(2)對重要責任者給予行政降級或記過處分;(3)對一般責任者給予行政記過或通報批評處分。對事故責任者所在班組負責人給予記大過并處并處30005000元罰款。對事故者所在項目部正職、主管副職給予撤職或降級并處30005000元罰款。第十四條 發(fā)生重大人身傷亡事故(一次性發(fā)生34人及以上死亡或5人及以上重傷的人身事故,或者單次直接經(jīng)濟損失達20萬元以上45萬元及以下的其他安全事故),根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查報告結(jié)論,按事故責任劃分,對有關(guān)責任人員進行以下處罰:對事故直接責任者的處罰:(1)對主要責任者給予開除公司并處800010000元罰款;(2)對重要責任者給予開除公司或留用察看一年并處50008000元罰款;(3)對一般責任者給予撤職或降級并處30005000元罰款。對事故責任者所在班組責任人給予開除公司或留用察看一年并處800010000元罰款。前述各類責任又分為一般責任、重要責任、主要責任。第十二條 處罰按事故責任劃分確定。第十條 受到省、行業(yè)、集團公司表彰的安全生產(chǎn)先進單位及個人,按集團公司及公司有關(guān)獎勵政策給予獎勵。第八條 各部可根據(jù)本章和生產(chǎn)實際制定適應各自的管理細則,對在安全生產(chǎn)中有突出貢獻的集體或個人給予獎勵。第六條 在安全生產(chǎn)中做出下列貢獻之一,經(jīng)總經(jīng)理批準給予安全生產(chǎn)特別獎1000~10000元獎勵:在危急關(guān)頭,排除險情,避免重大機電設(shè)備、交通、火災、中毒等事故發(fā)生或人身傷亡事故發(fā)生的;在發(fā)生事故時奮力搶救,減少傷亡事故損失的;及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,積極采取措施,及時治理,避免了重大事故發(fā)生的;研制、革新、引進安全技術(shù),經(jīng)有關(guān)部門鑒定,實際效益顯著的;重大施工項目施工組織中,做到安全技術(shù)措施制訂及時,審批、交底、實施認真負責,預防事故發(fā)生,確保安全生產(chǎn)、文明施工行之有效,對保證生產(chǎn)計劃按期實現(xiàn)目標,生產(chǎn)經(jīng)營效果有明顯作用的;在防洪搶險及突發(fā)性事件中,積極果斷采取有效的安全技術(shù)措施,防止或減少事故損失的。總經(jīng)理與各項目部經(jīng)理簽訂的安全責任書由公司獎勵兌現(xiàn),分管副職等其它人員由各單位(項目)按所負責任與貢獻大小考核獎勵兌現(xiàn)。第四條 安全生產(chǎn)年終獎,是公司根據(jù)每年年終安全檢查考評,對成績顯著者給予單位和安全第一責任人一次性表彰和獎勵。各項目經(jīng)理部所屬部、室、施工隊的安全生產(chǎn)由各項目經(jīng)理部進行考核評選。(6)發(fā)生較大及以上事故,即一次性發(fā)生12人死亡或者34人重傷的人身事故,或者單次直接經(jīng)濟損失達10萬元以上的其他安全事故。第二條 年終安全生產(chǎn)考評公司對項目部的安全生產(chǎn)考評:(1)考評主要以基礎(chǔ)管理原始材料與施工現(xiàn)場檢查相結(jié)合,重在落實。第二章安全生產(chǎn)考核評定第一條 安全生產(chǎn)目標控制及考核安全生產(chǎn)目標控制及考核實行層層簽訂安全生產(chǎn)責任書,進行安全生產(chǎn)目標控制,考核的管理辦法。對特大、重大事故責任人的懲處,國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。第三條 安全生產(chǎn)實行嚴格的獎懲制度。第二條 安全生產(chǎn)獎懲貫徹“以責論處”的原則。中國水電三局安裝公司黃果樹電站項目部2006年12月3日第三篇:安全生產(chǎn)獎懲辦法安全生產(chǎn)獎懲辦法第一章總則第一條 為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,落實各級安全生產(chǎn)責任制,進一步加強安全生產(chǎn)管理,防止或減少傷亡事故發(fā)生,保障職工在生產(chǎn)活動中的安全與健康。,由項目經(jīng)理組織有關(guān)人員調(diào)查事故原因,并編 寫重大安全事故報告,明確安全事故責任人,對直接責任人做出罰款500至2000元,并責令其下崗6 個月的處罰。,必須遵守各項安全施工管理制度(如佩帶安全帽、高空 作業(yè)佩帶安全帶等),如發(fā)現(xiàn)有不遵守安全施工管理制度,但未造成后果的,每次罰款30 元,并進行通報批評。,無任何安全事故,而且每周召開一次 以上安全會議,施工(安全)日志及安全會議記錄齊全的班組,按時發(fā)放本月安全獎,發(fā)放標準:每天2元。實現(xiàn)“零事故”的安全管理目標,做到安全施工獎罰分明,特制訂本辦法。每年度員工未按時參
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