一流員工,一流企業(yè)觀后感-文庫吧資料
2024-10-13 15:45本頁面
【正文】 格。一個人要想成功就必須塑造良好的職業(yè)心態(tài)。然而冰凍三尺非一日之寒，人生要樹立良好的行為習慣不是一蹴而就的，必須日積月累，持之以恒。如何才能實現這個人生目標？那就需要養(yǎng)成持之以恒的習慣。形成良好的習慣一定要有一個動力來支撐。一個人想要成功，很重要的一條就是改變自己。老師用圖文并茂的方式從生動的案列出發(fā)，結合實際遇到的情況非常有借鑒意義，給人思索與啟示。第四篇：“一流員工,一流企業(yè)”觀后感“一流員工，一流企業(yè)”觀后感非常有幸能觀看徐劍老師的講座《一流員工，一流企業(yè)》，非常感謝公司能提供這樣的培訓機會。工作中還要有空杯的心態(tài)，不能驕傲自滿，向領導和同事學習，不斷提高自己的能力。上級領導仍然堅持，那我們就要認真執(zhí)行。主要表現為要有積極的心態(tài)，不輕言放棄，不怨天尤人。能夠使員工理解勞動的意義和價值，從根本上激發(fā)員工，將實現自我價值和奉獻社會價值統(tǒng)一起來，從而振奮精神，凝聚力量。一個企業(yè)要是沒有團隊精神，將是一盤散沙，沒有競爭力。工作要有責任心，責任重于泰山，要勇于承擔責任，這樣你才能得到企業(yè)的認可。做事不能眼高手低，要扎扎實實，全身心投入到工作和學習當中去。如何才能成為一名一流員工？我認為主要有以下幾點：一是要有敬業(yè)的精神。徐老師用圖文并茂的方式從生動案例出發(fā)，結合實際遇到的情況，非常有借鑒意義，給人思索與啟示。在一定程度上員工素質的高低決定著企業(yè)的成敗，一流的員工才能成就一流的企業(yè)。第三篇：《一流企業(yè) 一流員工》觀后感《一流員工，一流企業(yè)》觀后感最近，我們參加了公司組織的培訓，培訓的內容主要是學習徐劍老師講授的《一流員工，一流企業(yè)》，使我感受頗深。此外，還應把公司利益放在第一位，在公司的大環(huán)境下應把公司的共性放在第一。要有智慧，工作中遇到問題不僅要有想法更要有辦法。要有團隊意識，在團隊工作中實現最好的自我。要有執(zhí)行力，應按時地完成各項工作并保證工作績效，不重苦勞重功勞。要有責任感，把企業(yè)當成自己的“家”，不能抱著多一事不如少一事的態(tài)度消極怠工，覺得只要不是我的問題就不用承擔責任。在精軋廠技術科的日常工作中，困難的具有挑戰(zhàn)性的工作是少數的，大部分的工作都是簡單卻繁雜的。個人認為作為一流員工最重要的素質就是敬業(yè)，應在工作中培養(yǎng)個人對工作的使命感。為全面提升員工職業(yè)化素質和能力，精軋廠適時的在全體員工中深入開展了一次“一流標準及我愛我家”大討論活動。二十一世紀是靠抱團打天下的，成功的團隊沒有失敗的個人，而失敗的團隊沒有成功的個人，每個人都要有意識，把自己融入團
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