為官不為的心得體會(huì)精選五篇-文庫(kù)吧資料
2024-10-13 14:00本頁(yè)面
【正文】 標(biāo)尺。從表象上看，這些官員是“平庸主義”、“好好先生”，奉行所謂的“不求有功，但求無(wú)過(guò)”；從本質(zhì)上講，是缺少敢于擔(dān)當(dāng)、敢于犧牲的奉獻(xiàn)精神。這個(gè)“?！弊志鸵馕吨鴳?yīng)該讓老百姓得到真正的實(shí)惠。若不能做到這幾點(diǎn)，哪怕他才高八斗，都不是個(gè)稱(chēng)職的干部，人們都不會(huì)擁護(hù)的。”這是古代一位普通官員的話，話雖簡(jiǎn)單，但卻是為官者應(yīng)銘刻在心的。反四風(fēng)、改作風(fēng)，就要反對(duì)庸官、懶官、太平官，就要樹(shù)立鮮明的價(jià)值導(dǎo)向：為了做事才當(dāng)官，而不是為了當(dāng)官才做事，更不能為了保官不做事。第三篇：為官不為為官不為”者當(dāng)讓位于賢20140716 09:34 求是理論網(wǎng)字號(hào)：為官不為，是作風(fēng)整頓的一塊硬骨頭。要提高法治素養(yǎng)，學(xué)會(huì)善于運(yùn)用法治思維凝聚共識(shí)，規(guī)范行為，破解難題，化解矛盾。只要有利于黨的事業(yè)，有利于人民利益，有利于改革發(fā)展穩(wěn)定，就要全力以赴去干，真正干出成效?！胺ǘ氊?zé)必須為”。為官須有為，不為須問(wèn)責(zé)。黨的干部是人民的公仆，在其位謀其政是本分。因此，要深挖病根，找準(zhǔn)病灶，從思想上，制度上，組織上綜合施治，對(duì)癥下藥，根治“為官不為”毒瘤。“為官不為”者人為把“守規(guī)矩”、“干事業(yè)”對(duì)立起來(lái)，說(shuō)白了是患上了綜合性疾病，包括缺乏理想信念的“軟骨癥”，高壓從嚴(yán)治黨下的“焦慮癥”，保守陳舊的“依賴(lài)癥”，迷戀官本位的“成癮癥”。六是管得嚴(yán)了周身不舒服，以往不給好處不辦事，給了好處亂辦事，現(xiàn)在既不拿好處也不辦事，是一種消極對(duì)抗。四是該拍的板不敢拍，想當(dāng)“老好人”、“太平官”。二是精神狀態(tài)萎靡，工作熱情減弱，進(jìn)取意識(shí)淡化，平時(shí)敲鐘和尚，遇事當(dāng)甩手掌柜。黨的十八大以來(lái)，黨風(fēng)政風(fēng)有了很大的改變，但在一些地方，一些干部中出現(xiàn)了“為官不為”的現(xiàn)象。但門(mén)好進(jìn)了，臉好看了，錢(qián)不拿了，事卻比以前變得更加難辦，甚至不辦了，推諉扯皮，情況多了。自中央八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行以來(lái)，“臉難看，事難辦”的機(jī)關(guān)作風(fēng)大為改觀，吃、拿、卡、要，胡作非為之風(fēng)大幅收斂。保護(hù)那些作風(fēng)正派又敢作為，銳意進(jìn)取的干部，最大限度調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性，主動(dòng)性，創(chuàng)造性，激勵(lì)他們更好帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)，確保如期全面建成小康社會(huì)，不斷開(kāi)創(chuàng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新局面。講話中提到三個(gè)“區(qū)分開(kāi)”，即要把嚴(yán)格管理干部和熱情關(guān)心干部結(jié)合起來(lái)，既要求干部自覺(jué)履行組織賦予的各項(xiàng)職責(zé)，嚴(yán)格按照黨的原則、紀(jì)律、規(guī)矩辦事，不濫用權(quán)力，違紀(jì)違法，對(duì)干部政治上激勵(lì)，工作上支持，待遇上保障，心理上關(guān)懷，讓廣大干部安心，安身，安業(yè)，推動(dòng)廣大干部心情舒暢，充滿(mǎn)信心，積極作為，敢于擔(dān)當(dāng)。并指出：綜合各方面反映，當(dāng)前“為官不為”主要有3種情況：一是能力不足而“不能為”，二是動(dòng)力不足而“不想為”，三是擔(dān)當(dāng)不足而“不敢為”。第二篇：為官不為心得體會(huì)學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記對(duì)“為官不為”論述的體會(huì)今年1月18日《人民日?qǐng)?bào)刊登了習(xí)總書(shū)記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神專(zhuān)題研討班上的講話》。面對(duì)大量棘手的問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)“甩手掌柜”、無(wú)所作為，顯然無(wú)助于矛盾的解決，只會(huì)堆積風(fēng)險(xiǎn)，釀成更大的危機(jī)。改革開(kāi)放30多年來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了舉世矚目的成就，最重要的一點(diǎn)就在于我們解放思想，敢闖、敢試、敢為天下先。如果一味怕?lián)?zé)而不思進(jìn)取，只會(huì)貽誤發(fā)展時(shí)機(jī)、耽擱改革大業(yè)。作為新時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)干部，干工作、做事情固然要遵規(guī)守矩、依法行政，但面對(duì)當(dāng)前繁重而艱巨的改革發(fā)展任務(wù)，需要有履職盡責(zé)、為民解
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