廚房工作服管理規(guī)定-文庫(kù)吧資料
2024-10-11 00:38本頁(yè)面
【正文】 辦理入職手續(xù)的所有員工（生產(chǎn)一線員工試用期半個(gè)月后發(fā)放工作服，辦公室職員試用期一個(gè)月后方可到總經(jīng)辦申請(qǐng)量身制作工作服）。二、工作服的制作：總經(jīng)辦負(fù)責(zé)招商承制公司所有規(guī)定的制服，車間員工制服制作時(shí)按在冊(cè)員工人數(shù)加制10%備用。七、本管理辦法自2015年2月1日起執(zhí)行。所有員工在工作時(shí)間內(nèi)必須身穿公司統(tǒng)一定制的工作服，且需穿著整齊。所有離職員工留下的舊工作服由綜合部洗衣工清洗后，留作試工人員使用。員工繳納的工作服成本費(fèi)，將在離職結(jié)算工資時(shí)，從員工的工資中扣除。，超領(lǐng)工服的費(fèi)用按照該服裝采購(gòu)成本從當(dāng)月工資中扣除，扣款人員明細(xì)由五金庫(kù)房當(dāng)月提供給財(cái)務(wù)執(zhí)行。員工繳納的工作服成本費(fèi)，將在離職結(jié)算工資時(shí)，從員工的工資中扣除。六、工作服管理按照公司標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)用的工作服，如未超過使用周期，員工離職的（未滿一年者），需按照所領(lǐng)用工作服當(dāng)時(shí)的采購(gòu)成本費(fèi)進(jìn)行扣款。次年工作服領(lǐng)用按照每?jī)赡暌惶紫募?、一套冬季?biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取，冬季工作服為單件長(zhǎng)袖上衣，夏季工作服為單件短袖上衣，特殊情況也可以按照成套長(zhǎng)袖標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取。正式入職時(shí)，領(lǐng)取當(dāng)季工作服一套，工作滿十天后領(lǐng)取第二套，換季節(jié)時(shí)再按照領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取當(dāng)季工作服。四、工作服類別工作服包括成套長(zhǎng)袖（夏裝）、單件短袖（夏裝）；成套長(zhǎng)袖（冬裝）、單件長(zhǎng)袖（冬裝）、冬季棉馬甲。五金庫(kù)房負(fù)責(zé)工作服的入庫(kù)、領(lǐng)用數(shù)量及票據(jù)的核對(duì)、離職人員工作服扣款、退還、最低庫(kù)存提報(bào)等事宜。三、管理職責(zé)綜合部根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定確定工作服款式顏色、工作服（含棉馬甲）的換季提報(bào)、試工員工工作服管理、現(xiàn)場(chǎng)著裝規(guī)范督查等方面的管理工作。公司決定全體員工穿著統(tǒng)一制服上班，現(xiàn)就制服的著裝管理作出如下規(guī)定：一、服裝分類季節(jié)管理人員辦公室文員保安員清潔工廚工修理工司機(jī)夏裝襯衣西褲(裙)(兩套，400元/套)襯衣西褲(裙)(兩套，300元/套)保安服(兩套，250/元套)藍(lán)領(lǐng)工裝(兩套，100/元套)白工衣(兩套，100/元套)藍(lán)領(lǐng)工裝(兩套，100
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