20xx年10月人力資源部工作總結范文暨20xx年工作思路【最新版】-文庫吧資料
2024-10-09 17:05本頁面
【正文】 招聘會，為公司招聘到合格的新員工。公司為員工辦理集體戶，這是一項為本公司員工提供的服務，對于不在公司工作的離職人員，堅決采取多種形式要求其將戶口從公司集體戶中遷出。 7月份，安排xx名新員工參加入職體檢，為公司能夠招聘到合格的員工把好最后一道關。在招聘現(xiàn)場與學生進行現(xiàn)場交流、精心篩選，并通過筆試、面試兩種形式相結合與百余名應聘人員進行了深入的溝通與交流，選拔出了能夠適應公司發(fā)展的新人，并與他們簽訂了就業(yè)協(xié)議。 一、員工引進、調(diào)配、管理方面 XX年共引進新員工xx人。在做工作時，我們深刻認識到要從實際情況出發(fā)的重要性，否則，有再好的想法和思路也只能變成空談；這就如同工程施工，把圖紙內(nèi)容通過砌筑來變成現(xiàn)實是最終目標，假如設計師在設計圖紙時只一味強調(diào)設計效果的完美、絢麗，卻脫離了現(xiàn)階段所具備的施工經(jīng)驗及技術能力，這樣的工程最終只能成為空中樓閣。 【僅供參考】20
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