教學(xué)課件13-文庫吧資料

【摘要】Module7CommunicationsUnit1Let’ssendanemail.學(xué)習(xí)任務(wù)Let’ssendanemailtodad.Clikon‘Email’.Writeyourmessage.功能學(xué)習(xí)如何發(fā)送電子郵件運(yùn)用任務(wù)1、SB第一單元活動32、運(yùn)用所學(xué)語言練習(xí)寫電子郵

2024-12-02 16:42

logo欣賞13-文庫吧資料

【摘要】logodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenterlogodesigncenter

2024-08-29 13:43

第八章電功率試題13-文庫吧資料

【摘要】0851609206月初初月未第八章《電功率》單元測試題（五）一、填空題（共26分，每空1分）1．電能通常用_____表來測量，它的單位是_____，它與焦耳的關(guān)系是______，其中表盤上的3000revs/kW·h的物理意義是____________________。2．小

2024-12-13 04:02

考核知識大全13-文庫吧資料

【摘要】360度考核法≠360度考核“360度考核法”又稱為“全方位考核法”，最早被XX公司提出并加以實(shí)施運(yùn)用。該方法是指通過員工自己、上司、同事、下屬、顧客等不同主體來了解其工作績效。但是在實(shí)際應(yīng)用中，企業(yè)經(jīng)常發(fā)現(xiàn)360度考核法效果不佳。原因何在？筆者通過長期的管理咨詢實(shí)踐發(fā)現(xiàn)，一個深層的原因是犯了形而上學(xué)的錯誤——360度考核法的本意是讓最了解情況的人而不是所有的人來做評價，可是人們往往不

2025-06-29 04:25

背影教學(xué)設(shè)計(jì)13-文庫吧資料

【摘要】精品資源《背影》教學(xué)設(shè)計(jì)13教學(xué)目標(biāo)：1．體味并準(zhǔn)確理解文章所表達(dá)的父子深情。2．學(xué)習(xí)本文平實(shí)的語言和傳神的細(xì)節(jié)描寫。教學(xué)重難點(diǎn)：理解文章具體描寫父親“背影”的細(xì)節(jié)，體味作者為之感動落淚的表層和深層原因；體會選擇“背影”作為表現(xiàn)主體的美學(xué)意義。教學(xué)方法：1．導(dǎo)讀法：在老師引導(dǎo)下依據(jù)閱讀常規(guī)分析結(jié)構(gòu)，概括段意。2．研討法：就重點(diǎn)問題先個體

2025-04-23 08:56

人教版八年級上語文期中考試13-文庫吧資料

【摘要】八年級（上）語文期中學(xué)習(xí)質(zhì)量檢測試卷（十二）（滿分：100分時間：120分鐘）第Ⅰ卷積累?運(yùn)用（共35分）一.選擇題：下列各題均有四個選項(xiàng)。其中只有一個符合題意。請將正確答案的字母序號填在括號內(nèi)。（共10分，每小題3分。）1.下列詞語中加點(diǎn)字的讀音完全正確的是（）A.竹篙（gāo）颯颯（s

2024-12-11 10:39

第八章電功率一電能13-文庫吧資料

【摘要】§8-1電能學(xué)習(xí)目標(biāo)1．知道電能的單位是焦耳（J），另一個單位是千瓦時（kW·h）；2．學(xué)會使用家庭電能表，能利用電能表做簡單的計(jì)算。過程方法：1．通過電能表的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生觀察、分析和初步的綜合能力；2．通過電能表的應(yīng)用，培養(yǎng)學(xué)生用理論知識解決簡單實(shí)際問題的能力。情感目標(biāo)：1．通過了解電

2024-12-17 05:34

勞資知識大全13-文庫吧資料

【摘要】勞動教養(yǎng)試行辦法?第一章總則　　第一條?根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于勞動教養(yǎng)問題的決定》及其《補(bǔ)充規(guī)定》和全國人大常委會《關(guān)于處理逃跑或者重新犯罪的勞改犯和勞教人員的決定》，結(jié)合勞動教養(yǎng)工作的具體經(jīng)驗(yàn)，特制定本辦法?！　〉诙l?勞動教養(yǎng)，是對被勞動教養(yǎng)的人實(shí)行強(qiáng)制性教育改造的行政措施，是處理人民內(nèi)部矛盾的一種方法?！　〉谌龡l?對被

2025-06-28 20:18

裝修完全手冊13-文庫吧資料

【摘要】裝修完全手冊 ．隱蔽工程 .北京家裝市場操作手法大曝光 .淺談選擇裝飾公司進(jìn)行家裝的注意事項(xiàng) .裝修中的欺詐行為 .家裝價格玩貓膩 .裝修注意點(diǎn) .如何挑選強(qiáng)化復(fù)合地板 .櫥柜從細(xì)節(jié)看品質(zhì) .裝修工藝 .簽訂家裝合同應(yīng)注意的問題 .家居裝修教你挑板材 .關(guān)于整體櫥柜 .挑裝修公司的毛病 .工薪族家裝避免五大誤區(qū)

2025-07-05 05:18

激勵技巧大全13-文庫吧資料

【摘要】成功激勵格言精選匯編1、每一個成功者都有一個開始。勇于開始，才能找到成功的路?！　?、世界會向那些有目標(biāo)和遠(yuǎn)見的人讓路（馮兩努--香港著名推銷商）　　3、造物之前，必先造人?！　?、與其臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)?！　?、若不給自己設(shè)限，則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬?！　?、賺錢之道很多，但是找不到賺錢的種子，便成不了事業(yè)家。　　7、蟻穴雖小，潰之千里?！　?、

2025-06-05 00:08

薪酬管理大全13-文庫吧資料

【摘要】15/15圣侖進(jìn)出口集團(tuán)公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案(討論簡稿)九略管理顧問公司目錄一、指導(dǎo)思想二、設(shè)計(jì)原則三、圣侖當(dāng)前薪酬體系四、圣侖未來薪酬體系五、圣侖未來薪酬結(jié)構(gòu)和等級標(biāo)準(zhǔn)六、圣侖人員未來薪酬進(jìn)入和調(diào)整七．補(bǔ)充說明圣侖進(jìn)出口集團(tuán)公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案(討論簡稿

2025-04-14 03:56

員工管理細(xì)則大全13-文庫吧資料

【摘要】11/11XX家具有限公司員工獎懲實(shí)施細(xì)則蕪福字[2004]000號員工獎懲實(shí)施細(xì)則第一章總則第一條為提高員工工作積極性，嚴(yán)明工作紀(jì)律，獎懲分明，增強(qiáng)工作效率，特制定本實(shí)施細(xì)則。第二條本實(shí)施細(xì)則適用于公司員工的獎懲工作。第二章管理職責(zé)第三條人力資源部是公司員工獎懲歸口管理部門，負(fù)責(zé)對員工獎懲工作進(jìn)行監(jiān)督管理工作，

2025-04-23 08:00

分子的熱運(yùn)動13-文庫吧資料

【摘要】精品資源第二節(jié)分子的熱運(yùn)動一、重點(diǎn)難點(diǎn)剖析1．?dāng)U散現(xiàn)象不同的物質(zhì)相接觸時彼此進(jìn)入對方的現(xiàn)象叫擴(kuò)散現(xiàn)象。擴(kuò)散現(xiàn)象是非常常見廣泛存在的現(xiàn)象。無論物質(zhì)處于固、液、氣中哪種形態(tài)都會不同程度產(chǎn)生擴(kuò)散現(xiàn)象。例如，墨水滴入水中，水會變色。室內(nèi)打開一瓶香水，過一段時間，室內(nèi)到處都能聞到香味，兩種金屬因極密切接觸，較長時間后在一種金屬中能出現(xiàn)另一種金屬原子。擴(kuò)散現(xiàn)象表明，分子是處在運(yùn)動中的。

2025-07-03 13:05

銷售管理表格匯編13-文庫吧資料

【摘要】銷售管理調(diào)查表（一）?區(qū)分調(diào)查項(xiàng)目主要檢討事項(xiàng)記事銷　售　政　策1.產(chǎn)品種類及商品化計(jì)劃產(chǎn)品種類的選定方針?現(xiàn)行產(chǎn)品銷售方針與市場的合適性?產(chǎn)品的增加或減少?商標(biāo)的注冊?2．銷售方針銷售計(jì)劃方法 

2025-04-14 06:09

中考真題集錦13-文庫吧資料

【摘要】二0一0——二O一一學(xué)年度第二學(xué)期九年級第一次學(xué)業(yè)水平測試語文試題（滿分120分，考試時間120分鐘）2021-3-15題號一二三總分得分一、積累運(yùn)用(30分)1．字是人的臉面，，改錯別字后用正楷抄寫下面的詞語。(5分)

2024-12-11 11:52

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