【正文】 比賽；舉辦慶?五?一?暨?海南文明大行動?職工文藝匯演；召開?迎‘五一’、話發(fā)展?勞模座談會；組織勞模短期健康療養(yǎng)。開展豐富多彩的工會活動，進一步激發(fā)職工活力。組織召開勞模座談會，用勞模精神感召職工群眾、引領(lǐng)社會風(fēng)尚。弘揚勞模精神，關(guān)心勞模生活。（四）開展特色活動，激發(fā)工會組織活力加強?建家?活動，提高工會基層組織的吸引力和凝聚力。運用典型引路，用身邊的人和事教育身邊的人，帶動整體工作水平不斷提高。大力選樹先進典型。搞好工會干部教育培訓(xùn)，著力提高工會干部業(yè)務(wù)水平，與實施黨員?雙育?工程相結(jié)合，深入開展?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工?活動，各級工會干部要帶頭學(xué)習(xí)，堅持每周至少集中學(xué)習(xí)一次，結(jié)合行業(yè)特點，采取適當(dāng)方式適時組織職工群眾學(xué)習(xí)。（三）加強工會干部隊伍建設(shè)，提升黨工聯(lián)建水平加強工會干部職工教育培訓(xùn)。充分利用工會文化活動陣地，結(jié)合?海南文明大行動?活動，組織開展豐富多彩的活動。根據(jù)公益性為主的原則和可持續(xù)發(fā)展需要，依托載體，開展活動，使工會活動陣地轉(zhuǎn)起來、活起來。針對部分基層工會組織有活動場所但設(shè)施不健全的問題，積極協(xié)調(diào)和籌集基金幫助完善活動陣地配套設(shè)施，強力推進工會活動、辦事、辦公?三大場所?的硬件軟件建設(shè)，爭取做到掛牌統(tǒng)一，制度上墻、硬件設(shè)施齊全、管理流程規(guī)范、工作臺賬建立，實現(xiàn)聯(lián)建共享。要整合黨組織的黨員服務(wù)站、宣傳文化 4室、黨員干部廉政教育基地等資源，實現(xiàn)黨工共建資源共享，為黨工組織提供學(xué)習(xí)和活動平臺。黨組織活動場所同時提供給工會組織使用，實現(xiàn)黨工組織資源最大化。按照?示范帶動、規(guī)范提高、整體推進?的思路，以創(chuàng)建促規(guī)范，以點帶面，以示范帶全盤，努力把演豐鎮(zhèn)演豐居委會打造成具有較強示范輻射作用的基層黨建工建工作典型，全面提高基層黨建工建工作整體水平，增強基層工會組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。以點帶面、典型引路，是開展基層工建工作的有效方法和重要手段，是基層工建工作富有生機活力的成功經(jīng)驗。企事業(yè)單位工會主席要優(yōu)先推薦優(yōu)秀中共黨員擔(dān)任；工會主席不是黨員的應(yīng)列為重點培養(yǎng)對象，具備條件的要及時發(fā)展入黨；對暫沒有合適人選的，可采用黨組織、工會組織負責(zé)人交叉任職的辦法，工會主席是黨員的，通常情況下可以擔(dān)任黨組織負責(zé)人；具備條件的黨組織負責(zé)人可經(jīng)法定程序選舉為工會主席。幫助指導(dǎo)各鎮(zhèn)（街道）總工會、機關(guān)、企事業(yè)單位做好換屆選舉工作，配齊各鎮(zhèn)（街道）總工會、機關(guān)、企事業(yè)單位工會主席、委員。要組織開展?廣普查、深組建、全覆蓋?集中建會行動，在企業(yè)中普遍建立工會組織。對已建立黨組織但尚未建立工會組織的，黨組織要加強協(xié)調(diào)，依法監(jiān)督，積極推進工會組織的建立。暫不具備單獨建立黨組織和工會組織條件的，要按照?企業(yè)規(guī)模適中、聚集數(shù)量適度、地域相鄰為主、行業(yè)相通為輔?的思路，以鎮(zhèn)（街道）為基本單位分區(qū)劃片，建立黨組織和工會組織。（一）擴大工會組織建立，夯實黨工聯(lián)建基礎(chǔ)組織建設(shè)上以帶促建，協(xié)同推進。領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變。（二）區(qū)委辦達到?四個明顯?目標職工群眾意識和服務(wù)意識有明顯增強。（2）切實解決職工困難。活動成效得到突顯。（2）制度落實較好。工作機制得到完善。（2）擴寬工會干部培訓(xùn)途徑。工會干部隊伍素質(zhì)得到提升。（2）活動陣地配套設(shè)施完善?；顒雨嚨氐玫郊訌?。（2）幫助指導(dǎo)各鎮(zhèn)（街道）總工會、機關(guān)、企事業(yè)單位做好換屆選舉工作，配齊各鎮(zhèn)（街道）總工會工會主席、委員和專職工會干部。三、目標任務(wù)（一）區(qū)總工會達到?五個得到?目標工會組織機構(gòu)得到健全。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以密切黨群關(guān)系為核心，以服務(wù)職工群眾為宗旨，以?共建組織、共建陣地、共建隊伍、共建機制、共辦活動?為切入點，進一步增進聯(lián)建雙方交流、密切黨群關(guān)系，增強聯(lián)建雙方隊伍生機活力，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補、共建共促，協(xié)調(diào)發(fā)展的黨建一體化工作格局。下半年，我們要加倍努力，把聯(lián)建工作當(dāng)頭等大事來抓，真正做到組織聯(lián)建、工作聯(lián)動、作風(fēng)聯(lián)創(chuàng)、黨員聯(lián)誼、干群聯(lián)心，形成促發(fā)展、保穩(wěn)定的合力，推進城鄉(xiāng)共同發(fā)展。我局針對新村村的實際情況，年初積極幫助協(xié)調(diào)向上爭取了新農(nóng)村建設(shè)指標，我局從新村村的長遠發(fā)展考慮，積極利用自身優(yōu)勢，主動融入、主動參與、主動服務(wù)，為該村開辟新的經(jīng)濟增長點，拓寬了農(nóng)民的增收渠道。履行幫扶職責(zé)，促進互動發(fā)展。三是抓好村班子自身建設(shè)，扎實開展黨建活動，搭好“聯(lián)建共創(chuàng)”活動平臺，形成發(fā)展合力。半年來，我局干部在局長的帶領(lǐng)下多次深入新村坑村調(diào)查研究，與村干部進行座談，聽取村書記關(guān)于黨組織工作開展情況、班子建設(shè)、村經(jīng)濟現(xiàn)狀及存在困難等方面的介紹，結(jié)合新村村的實際情況及今后工作思路，與村干部展開深入討論，針對該村集體經(jīng)濟弱、基礎(chǔ)差、農(nóng)民增收難、工作難度較大等問題，我們建議，一是要結(jié)合實際，培育科技示范戶，引導(dǎo)村民科學(xué)種植、養(yǎng)殖，促進農(nóng)民增收。由于組織措施有力，確保聯(lián)建工作持續(xù)扎實有效地開展?，F(xiàn)將具體工作匯報如下：加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定聯(lián)建方案。第二篇：聯(lián)建工作總結(jié)2011年上半年城鄉(xiāng)基層黨組織聯(lián)建工作總結(jié)今年我局包村掛點聯(lián)建工作仍定在新村村，我們按照區(qū)委安排和要求，深入貫徹落實區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)開展“聯(lián)手城鄉(xiāng)組織，協(xié)調(diào)城鄉(xiāng)發(fā)展”主題實踐活動的實施意見》文件精神，以及區(qū)委組織部開展“聯(lián)建共創(chuàng)”的具體要求，執(zhí)行建設(shè)社會主義新農(nóng)村總體規(guī)劃與要求，圍繞加強組織建設(shè)，不斷加強聯(lián)建共創(chuàng)工作責(zé)任感，細化工作措施，持續(xù)扎實開展聯(lián)建工作。三是共同化解企業(yè)與員工的矛盾。近幾年以來，集團先后投入近200萬元為員工修建了集體宿舍、食堂、藍球場，進一步改善職工生活和業(yè)余文化活動的硬件設(shè)施建設(shè)，()讓職工在企業(yè)營造家一樣溫暖的氛圍中快樂工作。每年黨委工會利用集團召開經(jīng)濟工作會議和職代會的時機，提前深入全員之中，調(diào)查了解職工對企業(yè)全面建設(shè)和職工福利待遇的合理化建議，根據(jù)職工的建議和意見，及時向集團提出合理化建議，