【正文】 。一是鞏固“長治久安大宣教活動”成果，廣大黨員干部堅持群眾路線、站穩(wěn)群眾立場、遵守群眾紀(jì)律、掌握正確的群眾工作方法、建立與群眾的深厚感情，保持同群眾的血肉聯(lián)系，以造福百姓的強(qiáng)烈責(zé)任感做好各項工作。確保自治區(qū)第八次黨代會和地委、縣委（擴(kuò)大）會議各項要求見到成效，確?？h委、政府向群眾作出承諾按期兌現(xiàn)，確?；A(chǔ)工作取得顯著成效，確保全局不出影響大局穩(wěn)定的事。千方百計把建設(shè)局推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的部署一抓到底，千方百計加快民生建設(shè)，千方百計做好新形勢下的群眾工作，千方百計把社會管理基礎(chǔ)工作搞扎實。全面貫徹落實自治區(qū)第八次黨代會和地委、縣委（擴(kuò)大）會議精神，全面把握和著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的各種矛盾和問題。切實把握和著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的各種矛盾和問題，堅持民生優(yōu)先、群眾第 一、基層重要，推進(jìn)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、深入基層、服務(wù)群眾，深化升華“長治久安大宣教活動”成果。 二、目標(biāo)任務(wù) （一）基本目標(biāo)。為抓好活動的落實，結(jié)合我局實際，制定本實施意見。 今后要進(jìn)一步加強(qiáng)我縣水利系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，要強(qiáng)化爭先創(chuàng)優(yōu)意識，繼續(xù)保持作風(fēng)建設(shè)的良好態(tài)勢；要緊緊圍繞建設(shè)人民滿意水利，切實增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實際成效；要堅持大興服務(wù)之風(fēng)，努力打造水利部門的良好形象；要進(jìn)一步提高辦事效率，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)；要切實從“我”做起，從現(xiàn)在做起，開創(chuàng)我縣水利工作新局面。 （十一）嚴(yán)格考勤制度，強(qiáng)化工作紀(jì)律。 （十）落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，解決好行政不作為、慢作為和亂作為的問題，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)工作人員的思想教育，要求全體人員要想事、干事、成事，不輕視小節(jié)，自覺過好權(quán)力關(guān)、名利關(guān)、人情關(guān)、交友關(guān)。涉及管理人、財、物和工程建設(shè)的部門，必須制訂嚴(yán)格的廉潔自律制度，嚴(yán)禁在公務(wù)活動中接受禮品、禮金。徹底根除有令不行、有禁不止，會上不說、會后亂說的不良習(xí)氣，堅決克服獨斷專行、軟弱渙散和自由散漫現(xiàn)象。 （八）堅持民主集中制，嚴(yán)守政治紀(jì)律。 （七）堅決克服官僚主義，大興求真務(wù)實之風(fēng)。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在機(jī)關(guān)干部中實行問責(zé)制，推行社會承諾制度。 （六）提高辦事效率和工作質(zhì)量，加強(qiáng)科學(xué)規(guī)范管理。 （五）深入開展職業(yè)道德教育，強(qiáng)化宏觀管理和服務(wù)功能，健全科學(xué)民主決策機(jī)制，規(guī)范干部從政行為。不能解決的要給予明確的答復(fù)并做好耐心細(xì)致的解釋工作。 （四）牢固樹立為群眾服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的意識，增強(qiáng)主動性和積極性。堅決反對脫離實際、脫離群眾、漂浮空談的工作作風(fēng)，減少不必要的應(yīng)酬，花更多的時間和精力，加強(qiáng)對事關(guān)全局工作的重大問題進(jìn)行調(diào)查研 究。 （三）大興調(diào)查研究之風(fēng)。保證領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事、科學(xué)決策，努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，深入實際，了解實情，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。把政治學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)、水利業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)先進(jìn)典型有機(jī)結(jié)合起來，加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核力度，注重學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深入性，突出學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為推動工作的本領(lǐng)和動力，用于指導(dǎo)實踐，促進(jìn)發(fā)展。以建立學(xué)習(xí)型干部職工為目標(biāo)，變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，積極改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、學(xué)習(xí)討論和中心組發(fā)言、理論學(xué)習(xí)與實地考察相結(jié)合等方式，不斷提高政治理論水平；二要強(qiáng)化“計劃學(xué)習(xí)”。 三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見和建議 （一）加大學(xué)習(xí)力度。 在體制和機(jī)制上，干部人事制度改革不夠深入、徹底，存在干好干壞一個樣、干多干少一個樣、干與不干一個樣的現(xiàn)象。 主觀上，有的干部職工對自身肩負(fù)的責(zé)任認(rèn)識不深刻，認(rèn)為自己不需要學(xué)習(xí)很多的知識，憑日常積累的經(jīng)驗就可以應(yīng)付工作；有的淡化了為民服務(wù)意識，沒有形成很好的群眾觀和權(quán)力觀。 存在問題有著復(fù)雜而深刻的社會根源和思想根源。 二、存在問題的主要原因 這些問題的產(chǎn)生，有宗旨意識、大局觀念淡薄的原因；有缺乏主人翁精神，思想不重視、認(rèn)識不到位的原因；有制度不健全，管理不到位的原因。 （四）享樂不自律。官僚主義、形式主義在少數(shù)干部身上還比較嚴(yán)重。學(xué)習(xí)的自覺性差，部分干部職工對學(xué)習(xí)疲于應(yīng)付、沒有自覺學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的意識，僅僅是被動的接受集中學(xué)習(xí)的內(nèi)容，學(xué)習(xí)的效果較差，不能靜下心來，悉心研究思考問題。工作要求低，安排了就做，沒安排就拖，不動腦筋思考，不善于運用新方法、新手段解決工作中遇到的新情況、新問題，沒有長遠(yuǎn)打算，安于現(xiàn)狀。 組長：高亮濤信息員： 第四篇：赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾調(diào)研報告（共）關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的一些思考——赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾第一階段專題調(diào)研報告為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)和改進(jìn)我縣水利系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)廣大干部職工的服務(wù)意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識和創(chuàng)新意識，通過座談會、個別談話等方式廣泛收集意見建議，對我縣水利系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了深入的調(diào)研，具體情況匯報如下： 一、作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題 （一）思想消極不進(jìn)取。初春，正是農(nóng)村繁忙時節(jié)眼下許多農(nóng)民沒有錢買化肥，宣講組農(nóng)民的這些實際困難向糧食局領(lǐng)導(dǎo)匯報后糧食局和糧食收儲公司所有職工都自愿捐款7900元，購買98袋子化肥，送到了98農(nóng)戶手里。 XX縣區(qū)林基路小學(xué)漢語學(xué)校 2012年5月 第三篇：赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾簡報簡報 第二期 玉麥鄉(xiāng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾工作組2012年3月9日 縣糧食局赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾下鄉(xiāng)干部來到玉麥鄉(xiāng)玉麥村以來向農(nóng)民宣講的同時經(jīng)常入戶了解農(nóng)民生活中的實際困難，從幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中的實際困難做起，緊密結(jié)合正在宣講的同時，聽取基層群眾意見，改進(jìn)作風(fēng)，受到農(nóng)民群眾歡迎。 此次調(diào)研中，中，所涉及的還有集鎮(zhèn)規(guī)劃，養(yǎng)老、醫(yī)保等問題，基于本職工作職責(zé)，有些無法解決，也為工作開展的實效性增加困難。 個別干部認(rèn)識不到位