【摘要】 辦公室衛(wèi)生考核細則 為創(chuàng)建干凈舒適的辦公環(huán)境,確保清潔衛(wèi)生工作落到實處,制定如下考核細則: 一、考核方式: 1、每天由帶班領(lǐng)導(dǎo)檢查衛(wèi)生的打掃和保潔情況; 2、每周五下午五點由帶班領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)股...
2024-09-28 02:41
【摘要】 第1頁共5頁 辦公室人員崗位工作百分考核細則 為了明確職責(zé),規(guī)范工作管理,提高辦公室全體人員工作積 極性和主動性,增強責(zé)任感和使命感,圓滿完成辦公室2024年 各項工作任務(wù),特制定如下考核...
2024-09-23 01:59
【摘要】公司文秘考核細則被考核人:考核部門:辦公室序號:1總分值考核內(nèi)容分值得分優(yōu)秀良好合格不合格文檔管理(20分)文檔分類對集團來文、公司內(nèi)部文件、外發(fā)文件、外來文件整理歸類歸檔工作完成情況。10865-0文檔管
2025-04-23 07:42
【摘要】辦公室人員考核制度為了明確職責(zé),提高辦公室全體人員的工作積極性和主動性,增強責(zé)任感和使命感,圓滿完成文秘部落公司交辦的各項工作任務(wù),特制定如下考核細則?! ∫?、考核范圍:行政主管、人資專員、文員、檔案員、司機及根據(jù)工作需要配備的其他工作人員?! 《?、考核內(nèi)容:對每個人進行德、能、勤、績四方面的考核??己酥苯右钥郯l(fā)工資形式實行。 1、遵紀守法,遵章守紀。有違反者除按
2025-04-21 06:58
【摘要】 法院行政辦公室工作總結(jié) 篇一:法院辦公室工作總結(jié) 2008年,人民法院辦公室主任以黨的十七大精神為指針,踐行科學(xué)發(fā)展觀,堅持把參謀服務(wù)放在核心位置,圍繞黨組中心工作,加強決策調(diào)研和督查。健全和...
2024-09-30 23:51
【摘要】 第1頁共3頁 街道社會事務(wù)辦公室年度社區(qū)目標考核細則 (分) 項目內(nèi)容計分 社會事務(wù)辦領(lǐng)導(dǎo)重視計分⒈優(yōu)撫救濟等經(jīng)費到位,計分; ⒉全年召開社會事務(wù)工作專題會議不少于次,計分; ⒊依法行...
2024-08-27 00:45
【摘要】第一篇:行政辦公室崗位職責(zé) 行政辦公室崗位職責(zé) 一、在醫(yī)院主管院長和人力資源部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,做好本院的上傳下達工作,負責(zé)醫(yī)院的行政管理和日常事務(wù),做好醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜...
2024-11-03 22:02
【摘要】 辦公室文員職責(zé)及崗位細則 辦公室文員(會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā))工作職責(zé): 、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。 、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。 。...
2024-09-28 21:36
【摘要】/辦公室行政秘書職務(wù)說明書崗位名稱行政秘書崗位編號所在部門辦公室崗位定員1直接上級行政副主任職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期2002年6月本職:負責(zé)行政事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助安排公司會議,會議通知和會議布置。工作時間百分比:30%職責(zé)
2024-08-16 01:15
【摘要】 第1頁共3頁 目標完成的考核[中學(xué)辦公室年度目標考核總 結(jié)] 【摘要】 :校委會:在二○○四年度,辦公室在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持 下,認真落實年初與學(xué)校簽訂的目標任務(wù)書,認真執(zhí)行辦公室職 ...
2024-09-11 15:46
【摘要】......文員崗位職責(zé)1、負責(zé)接聽、轉(zhuǎn)接外部電話;2、負責(zé)接待來訪人員。3、負責(zé)辦公室的各項資料的打印、復(fù)印、掃描、裝訂、銷毀等文秘工作。4、負責(zé)做好各項會議安排、記錄、紀要、決議跟進。5、負責(zé)公司傳真件、公文、信件、郵件、報刊、雜志、廣告頁等資料的簽收、整理、分送,并做好相關(guān)記錄。6、做好公司宣傳專欄、網(wǎng)絡(luò)資料
2025-04-13 20:39
【摘要】辦公室文秘考核試題一、填空題??1.?公文是行政管理過程中形成的具有法定效力和規(guī)范體式的________。??2、公文的法定作者是_________。??3、國家行政機關(guān)的公文種類,按照《國家行政機關(guān)公文處理辦法》的規(guī)定,分為?種(13),即主要有:命令(令)、議案、決定、意見、公告
2024-08-18 03:18
【摘要】公司行政辦公室職責(zé)范圍公司行政辦公室受常務(wù)副總領(lǐng)導(dǎo),行政部職員直接向辦公室主任報告工作,辦公室主任再向常務(wù)副總匯報。一、部門職責(zé)1、部門協(xié)調(diào):各職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào)2、建章立制:建立各項規(guī)章制度并檢查實施情況,促進各項工作規(guī)范化管理。3、資料管理:負責(zé)公司資料、信息等管理,以及宣傳報道工作,溝通內(nèi)外聯(lián)系和上下聯(lián)系。4、會議管理:公司會議組織,
2024-08-18 03:16
【摘要】第一篇:行政辦公室人員崗位職責(zé) 行政辦公室人員崗位職責(zé) 1、負責(zé)辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、負責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、負責(zé)對全體辦公人員(各部門)進行日??记?。 4、在...
2024-11-15 06:19
【摘要】辦公室系統(tǒng)綜合考核評分細則一、綜合協(xié)調(diào)指標要素分值評分標準管理制度3:制定貫徹落實、督察督辦和內(nèi)外部協(xié)調(diào)專項管理制度,具有針對性和可操作性。:制度不健全或與實際工作的對應(yīng)性或可操作性不好。貫徹落實42-4分:及時、有效的貫徹落實上級機關(guān)、集團公司及總部各部門的指示和重要會議的會議精神,措施具體細致、合理可行,具有針對性,及時上報落實情況,材料內(nèi)容完整、
2025-04-20 09:50