干部監(jiān)督檢查制度-文庫吧資料
2024-09-29 04:23本頁面
【正文】 度，就加強黨政領導干部選拔任用工作的監(jiān)督，溝通信息，交流情況，研究提出意見和建議。確因工作需要提拔、調整干部的，應當向上一級組織（人事）部門報告，經同意后方可研究決定。 第十五條建立健全黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告制度。 （二）黨委（黨組）民主生活會要把執(zhí)行《干部任用條例》情況作為一項重要內容，認真對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。 （一）黨委（黨組）研究干部任免事項，要嚴格執(zhí)行《干部任用條例》的有關規(guī)定。同時，加強上級監(jiān)督和群眾監(jiān)督，發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用。對認真執(zhí)行的，在適當范圍內通報表揚；對執(zhí)行不認真的，提出批評，督促其改正；對存在突出問題的，依據(jù)有關規(guī)定作出處理。 第十條檢查的方法步驟： （一）擬定方案，組織檢查組并進行培訓； （二）向被檢查的黨委（黨組）說明檢查的目的、要求、內容和程序，并在一定范圍內發(fā)布檢查公 告； （三）聽取被檢查黨委（黨組）的匯報； （四）在一定范圍對黨委（黨組）的干部選拔任用工作情況進行民主評議； （五）采取個別談話、召開座談會、走訪有關部門、問卷調查等方式，廣泛深入了解情況； （六）查閱材料，包括黨委（黨組）及其組織（人事）部門研究干部任免事項的會議原始記錄，干部民主推薦、考察、呈報任免等有關材料，以及調查處理群眾反映有關問題的材料； 第 4 頁 共 8 頁 （七）向被檢查的黨委（黨組）反饋檢查情況，肯定成績，指出問題，提出加強和改進黨政領導干部選拔任用工作的意見 和建議； （八）檢查組向派出機關匯報檢查情況并寫出專題報告。 第九條黨委（黨組）每年對黨政領導干部選拔任用工作進行一次自查，形成專題報告，于次年第一季度報上一級黨委（黨組）及其組織（人事）部門，重要情況
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