【正文】 情有所消戒，精神萎靡不振，應付敷衍，效能低下。宗旨觀念淡化，深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向，解決基層問題的效果有時候不夠理想。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是黨性有所弱化，群眾觀念和宗旨意識有所淡化。 （二）在精神狀態(tài)方面。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。在任務多、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先思考怎樣做到最好，導致工作中產生急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發(fā)生的重大事件，從而東縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。二是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對新理論學習掌握不全面，對業(yè)務知識的學習不精不專，存在以干代學、先干后學的情況。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。 二、存在的突出問題 我緊扣民主生活會主題，廣泛征求群眾意見建議，深入開展談心談話活動，將收集到的意見建議認真梳理分類，著重從以下四個方面査找自身存在的問題。對違規(guī)違紀，不去嚴肅查處，而是手下留情，其原因就在于存在著嚴重的老好人、思想，缺少對不良風氣敢于戰(zhàn)斗的精神。如對個別同志庸懶散奢，不去嚴厲批評，而是熟視無睹。 。作為班子成員之間互相信任，互相理解，互相支持，互相幫助，思想統(tǒng)一，行動一致。 、也沒有違規(guī)操辦紅白喜事或其他酒席、也不存在違規(guī)用車情況。在自己分管工作范圍沒有名貴特產類特殊資源。 。 ，沒有受到問責和因四風問題被查處情況。 。 （三）個人事項報告中有關重點事項說明 。追求積極健康的工作和生活方式，純潔朋友圈，帶好隊伍、管好家人、樹好形象。 ，做到心中有戒。 ，做到心中有責。搭好為部門、一線、職工排憂解難平臺。 ，做到心中有民。針對上述六個方面自己采取了具體的整改措施： ，做到心中有黨。 一、個人及家庭有關情況報告 （一）上年度民主生活會存在問題的整改措施落實情況 在去年的民主生活會上，査找的理想信念、政治紀律和規(guī)矩、擔當作為等六個方面的問題，我已逐條對照整改、而且長期堅持落實中，并對我今年的工作有很大幫助。在此基礎上，我緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風和紀律規(guī)矩開展自我剖析，進一步找準了自身存在的問題和短板，明確了下一步整改方向。廣泛征求了意見建議。專門利用會前的一段時間，再一次研讀了《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》和習近平總書記在十九屆中紀委三次全會等重要講話精神，認真學習了十二屆省紀委三次全會精神。兩個維護rsquo。四個自信rsquo。四個意識rsquo。 篇三。按照政治上關心、思想上溝通、生活上體貼的原則，積極配合支部書記，加強支部班子成員之間、班子成員與干部職工群眾之間的思想交流和談心，增進相互間的了解與信任，盡力解決干部職工在工作、生活上的實際困難，切實增強三連干群的凝聚力和戰(zhàn)斗力。牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，做到不等不靠、不推不拖，大事不誤、小事不漏，始終堅持高標準、嚴要求。要把為職工群眾、為連隊各項經濟社會事業(yè)發(fā)展與日常工作融會貫通，堅持以優(yōu)質的服務，良好的形象，一流的業(yè)績做好自己的本職工作，實現為民服好務的目的。更加自覺地增強群眾觀念、執(zhí)行好群眾路線，自覺落實為民務實清廉要求，做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾。做到每年研讀理論書籍不少于3本，撰寫調研報告1篇，完成心得體會1篇，系統(tǒng)地學習黨建知識、法律法規(guī)知識，堅持學用結合、學以致用，把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。深入持久學習黨章、一個準則一個條例和習近平總書記一系列講話精神，切實用總書記重要講話精神武裝頭腦，指導實踐推動工作。堅決抵制歪風邪氣力度不夠，沒有自覺與各種不良再現作斗爭。對照理論理想、黨章黨紀、一個準則一個條例、習近平條例講話精神，自己的差距還很大，反應出對正確的地位觀、權力觀、人生觀、價值觀、榮辱觀缺乏全面的了解和準確的把握，認為都是一些務虛的東西，以口頭代替行動，以事務工作代替自身修養(yǎng)。學習上，滿足于現有學識和見解，陶醉于已經取得的成績，不立新目標，缺乏新動力。缺乏求真務實、埋頭苦干、主動擔當的敬業(yè)精神，在困難矛盾面前，有畏難情緒，在歪風邪氣面前，不敢直接批評抵制，在本職工作崗位上，安于現狀、不思進取。沒有走到群眾中去，真心向群眾交朋友，真心拜群眾為師，掌握社情民意方面不夠扎實、不夠深入，思想上為了誰，依靠誰，我是誰的問題還沒有從根本上解決好。在對黨章，一個準則、一個條例、習近平總書記系列講話精神等理論體系，系統(tǒng)性學習不夠、精神上理解不透，沒有很好地運用馬克思主義立場觀點方法改造自己的世界觀、人生觀、價值觀。 對兵團深化改革和團場配套改革認識的高度不夠，對于某些政策沒有深入去了解，沒有全面去學習，對于改革的全局性意識薄弱，存在上級安排什么就干什么，對自身要求不高。 對廉潔自律的認識不足，認為自己是基層干部，沒有多大的權利，缺乏滋生腐敗的土壤，所以放松了對《中國共產黨廉潔自律準則》等條例的學習，還存在麻痹大意的思想，加強自我監(jiān)督的意識還不夠。 連隊雖制定責任制，但是布置多監(jiān)督少，落實不多，使連隊班子成員存在推諉、回避的現象。 缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神，缺乏極為強烈的責任感。 擔當意識和責任心不強。 在如何促進連隊發(fā)展生產，優(yōu)化產業(yè)結構，推進設施農業(yè)農業(yè)產業(yè)化的辦法不多，思想不夠解放，習慣于按部就班，墨守成規(guī)，缺乏主動性和開拓創(chuàng)新精神，不能走出傳統(tǒng)而老化的思維。 （三）履職盡責方面存在的問題。 （二）對黨忠誠老實方面存在的問題。學風不扎實，有時候滿足于對新提法的照本宣科，對學習黨章、十九大精神、習近平系列講話《以中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處