7找一份好工作并不難-文庫吧資料
2024-09-26 20:14本頁面
【正文】 淘汰的概率就要寫好履歷表，大多數(shù)人只要在履歷表上把自己做過的事情善加包裝，便能順利通過人事部門的關(guān)卡，這可不是教你歪曲事實，只是要你學會包裝自己。 然后，小莫被安排下周來上班了。而我的優(yōu)勢就在這里。你還應該帶上什么，可以由公司內(nèi)部人員那兒打聽到：可能是一份對方正在為此傷腦筋的方案，也可能是一些不太具體的建議。假如你打聽到這個部門里有人要離職，也可打電話給該部門的負責人，毛遂自薦，總之你別指望人事部門會把門打開歡迎你，你要學會不按規(guī)矩出牌，毛遂自薦。 在你把情況了解清楚之后，你要利用你所打聽出來的一切信息，使出渾身解數(shù)，讓對方考慮你的加入。或者，打電話到不打算去的部門，在他們把你的電話引到正確部門的過程中，你可以問許多問題，搜集許多實用的信息。秘書往往是最了解公司狀況的人，通常也會以信息來回報你的恭維。如果對方知道的有限，那么就問一句“我還可以向哪些人打聽情況”，記住，這是很重要的一句話。 搜索你的朋友圈子，打聽誰認識在這家公司工作的人，并設(shè)法認識這個
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