7學(xué)習(xí)激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為心得體會_(2)-文庫吧資料
2024-09-26 08:06本頁面
【正文】 干部，公平公正對待干部?！兑庖姟飞钊胴瀼亓?xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十 九大精神，對建立激勵機制和容錯糾錯機制，進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為提出明確要求。年輕干部不懂規(guī)律、不懂門道、缺乏知識、缺乏本領(lǐng)，工作能力不足，要堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么，有針對性地學(xué)習(xí)掌握做好領(lǐng)導(dǎo)工作、履行崗位職責(zé)所必備的各種知識，努力使自己真正成為行家里手、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)。我們的干部要上進，我們的黨要上進，我們的國家要上進，我們的民族要上進，就必須大 興學(xué)習(xí)之風(fēng)。好學(xué)才能上進。面對新問題，只有堅持創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新才能增強領(lǐng)導(dǎo)和決策中的科學(xué)性和預(yù)見性，從而贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。一些基層老干部有做好工作的真誠愿望，有干勁，做了大量工作，還把自己搞得很辛苦，但在新形勢下，仍習(xí)慣沿用老思路老套路工作；一些剛下基層的年輕干部有活力有激情，但缺少工作經(jīng)驗，不善于在實踐中向人們?nèi)罕姟⑾蚶贤竞屠项I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，吃不了農(nóng)家飯睡不了農(nóng)家樂，說不了農(nóng)家話，和農(nóng)民、工人打不了交道，成不了朋友。新時代要用新方法，堅持科學(xué)管理與人文關(guān)懷相 精品學(xué)習(xí)文檔 統(tǒng)一，在政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、 心理上關(guān)懷，激發(fā)黨員干部工作上的主觀能動性，增強干部的榮譽感、歸屬感、獲得感。工作生活中要關(guān)注關(guān)心干部，如：注重培養(yǎng)選拔腳踏實地、埋頭苦干、無私奉獻的優(yōu)秀干部；對生活有困難的干部多關(guān)心幫助；認(rèn)真開展干部談心談話制度，及時把握干部的思想脈搏和心理狀態(tài)，幫助解決困難、解開 “ 心結(jié) ” 。只有狠抓日常管理，強化重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督，嚴(yán)格違紀(jì)違規(guī)問責(zé)才能遏制黨員 第 11 頁 共 20 頁 干部貪污腐敗、失職瀆職、庸政懶政等現(xiàn)象，抓好干部隊伍建設(shè)。 嚴(yán)管與厚愛祛除 “ 亂作為 ” 。約束是紀(jì)律，激勵是鞭策，二者相輔相成。再次，該闖不闖，日復(fù)一日，手腳僵化，遇到重大問題，必然手足無措。首先，該辦不辦，直接損害了群眾的切身利益，讓政策空轉(zhuǎn)，失信于民。 約束和激勵剜除 “ 不作為 ” ?；鶎痈刹坎蛔鳛槁鳛?、庸政懶政怠政、改革勇氣銳氣弱化對會導(dǎo)致干群關(guān)系疏遠、群眾信任度下降、黨的政策無法落實，對社會的危害性不容小覷。做任何事情都需要把基礎(chǔ)打牢，把 “ 根子 ” 扎深。 “ 根深才能葉茂 ” 。讓我們所有人都干好新時達下的領(lǐng)路人辦事人。 第 9 頁 共 20 頁 《意見》強調(diào)，要 “ 強化考核結(jié)果分析運用，將其作為干部選拔任用、評先獎優(yōu)、問責(zé)追責(zé)的重要依據(jù)，使政治堅定、奮發(fā)有為的干部得到褒獎和鼓勵，使慢作為、不作為、亂作為的干部受到警醒和懲戒 ” 。在一些單位，一味鞭打 “ 快牛 ” 、縱容 “ 慢牛 ” 的情況屢見不鮮，干與不干、干多干少、干好干壞一個樣。人民群眾的辦事人。堅持原則、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決策，切實做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)者。 二、重實干重實績干好群眾日常的辦事人。要不忘初心、牢記使命，強化 “ 四個意識 ” ，堅定 “ 四個自信 ” ，以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福 第 8 頁 共 20 頁 的政治擔(dān)當(dāng)，在改革創(chuàng)新、攻堅克難上，以不斷銳意進取、擔(dān)當(dāng)作為的意志品質(zhì)，不負(fù)黨和人民重托，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在其位、謀其政、干其事、將事情做實做細(xì)?！兑庖姟芬龑?dǎo)我們干部要擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。當(dāng)前，正值我國全面建成小康社會和實現(xiàn)全面脫貧的關(guān)鍵時期，這一《意見》，無疑在引領(lǐng)我們成為這幾種人?！酒濉? 近日，中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意 見》。 第 7 頁 共 20 頁 “ 人非圣賢，孰能無過 ” 。這一過程中難免會有過失和錯誤，如果這時一味追責(zé)、嚴(yán)肅處理，必將大大挫傷廣大干部的積極性和創(chuàng)新性，容易讓干部滋生不求有功但求無過的心理。保護干部的積極性，離不開好政策的撐腰，這是發(fā)展的需要。改革發(fā)展過程中既鼓勵創(chuàng)新、表揚先進，也允許試錯、寬容 失敗，這將極大地激發(fā)廣大干部想干事的激情，讓那些胸懷抱負(fù)的高素質(zhì)干部放下思想的包袱，敢想敢做，想干愿干，在遵紀(jì)守法的前提下大展身手，積極作為。中國特色社會主義進入新時代，全面建成小康社會進入決勝階段，迫切需要一支想干事、能干事、干成事的干部隊伍。 好政策有利于激發(fā)干部想干事。 ”這與《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》有著一脈相承之意。 在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)普遍人手少， 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部往往一人身兼多職，工作上難免會遇到問題，在《意見》中強調(diào)，黨委（黨組）要大力加強干部思想教育，引導(dǎo)和促進廣大干部強化“ 四個意識 ” ，堅定 “ 四個自信 ” ，切實增強政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，這一劑 “ 強心劑 ” 使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部明確并堅定政治立場和方向，并把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出的目標(biāo)任務(wù)上來。十八大以來，反腐敗斗爭形成壓倒性態(tài)勢，一些干部惴惴不安，擔(dān)心 “ 干事者出事 ” ，具體表現(xiàn)為為官不為、懶政怠政。 第 5 頁 共 20 頁 精品學(xué)習(xí)文檔 這份文件的出臺，將大大激勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。在一個良好工作環(huán)境，
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