20xx年采購年終工作總結(jié)與計劃-文庫吧資料
2024-09-25 12:06本頁面
【正文】 制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預(yù)測，是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。抓住公司推行流程管理的契機，細(xì)化采購管理流程，從而全面提高公司采購管理水平?！ ∥?、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感 2015年采供部特別注重，除組織部門人員進行培訓(xùn)外，還注重在平時的每項具體工作和每個工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時反復(fù)強調(diào)采購人員的責(zé)任感，強調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底，保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。從而搶占節(jié)約成本、降低價格的制高點，為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們政策，又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境，使供應(yīng)商能真正全心全意的為東和服務(wù)，拋棄雙方的短期利益，謀求共同長期的健康發(fā)展?！ 》康禺a(chǎn)和建設(shè)行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè)，供應(yīng)商圈子相對獨立，比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。 根據(jù)公司管理層的最新思維，公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來，甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握，從而進一步擴大了市場信息空間。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細(xì)節(jié)中得到煅練。然后再傳送審計部復(fù)核。采購部的兩級價格復(fù)核機制amp。同時調(diào)整了部份工作程序，增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié)，采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核，再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核，實行了amp。的工作目標(biāo)，要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價，注重溝通技巧和談判策略。控制成本、采購性價比的產(chǎn)品amp。 二、圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作 2015年采供部繼續(xù)圍繞amp。防范、抑制腐敗?！ ”O(jiān)督機制基本形成?！ 嵤┕_透明的陽光采購策略后，同等的材料設(shè)備價格東和灣比東和銀都便宜了，東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了35%。 采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標(biāo)，邀標(biāo)單位都在三家以上，有的多達(dá)十余家，并且邀標(biāo)談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與，增加陽光采購?fù)该鞫?，真正做到降低成本、保護公司利益。制度清楚，操作有據(jù)可查，為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。 完善制度，職責(zé)明確，按章辦事。即使在時間緊，任務(wù)重的時候，也始終堅持這個原則，邀請審計部相關(guān)人員一起詢比價，采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。 2015年我們進一步強調(diào)采購工作透明，在采購工作中做到公開、公平、公正。rdquo。ldquo。在魏總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下，2015年共完成甲供材料設(shè)備采購計劃88份，新簽合同20份，完成乙供材料計劃核批價格140份，共計完成材料設(shè)備采購計劃228份，執(zhí)行情況良好，較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù)。rdquo。ldquo。的觀念，積極落實采供工作要點和年初制定的。為公司節(jié)約每一分錢amp?！ ∥覀儤淞mp。2015年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?！ 〖訌娕c各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，積極主動的向生產(chǎn)、技術(shù)部門請教，更好更準(zhǔn)確的掌握生產(chǎn)和技術(shù)等部門所需物資的性能，更好的服務(wù)于生產(chǎn)、技術(shù)。質(zhì)量與價格永遠(yuǎn)是采購工作的主題。細(xì)化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平?！ ∷?、下一步的工作目標(biāo) 細(xì)化采購管理流程?！ 」ぷ骷?xì)致度不夠?！ 楣竟?jié)約成本在8%以上。 資金合理利用率100%?！ 」ぷ魅蝿?wù)完成率100%。 加強了成本管理，以性價比為原則，在滿足生產(chǎn)
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