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正文內(nèi)容

黨性分析報(bào)告500字-文庫吧資料

2024-09-23 01:39本頁面
  

【正文】 省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,全心全意為人民服務(wù)。掌握發(fā)展社會(huì)主 義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、全面建設(shè)小康社會(huì)的基本知識(shí)和現(xiàn)代科技及業(yè)務(wù)知識(shí),注重學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際 。還不善于創(chuàng)新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創(chuàng)造性地開展工作,爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先。 第 11 頁 共 19 頁 六是工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng)。日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng),忙于事務(wù)應(yīng)酬,不愿擠出時(shí)間學(xué),即使有了時(shí)間也坐不下來、深不進(jìn)去。如對(duì)待對(duì)國家安全生產(chǎn)法 規(guī)政策不理解的群眾存有急躁思想,不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作,有時(shí)態(tài)度生硬,不能盡最大可能為群眾提供方便。貫徹落實(shí)熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù)的要求還不夠自覺,個(gè)別時(shí)候還做不到來有迎聲,問有答聲,走有送聲 。工作熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動(dòng),不求有功,但求無過,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。對(duì)為人民服務(wù)是我們的天職的思想體會(huì)的不深不透,還沒有自覺地把企業(yè)和群眾對(duì)我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),有些工作做的還不是 第 10 頁 共 19 頁 那么令人滿意,小成即滿,今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì),因?yàn)榉?wù)是永無止境的,群眾對(duì) 我們的要求將會(huì)越來越高,不進(jìn)一步提高服務(wù)意識(shí)就有可能損害企業(yè)和群眾的根本利益。對(duì)當(dāng)前改革中的新生事物的認(rèn)識(shí)還不夠到位,工作中循規(guī)蹈矩,按部就班,缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性,還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。作為一名黨員,自身體會(huì)到最大的進(jìn)步是克服了臨時(shí)觀點(diǎn),使自己專下心來想問題、干工作、辦事情,自覺把學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性的過程。 一、自身存在的問題分析 在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大報(bào)告、黨章和其它輔導(dǎo)材料,深刻認(rèn)識(shí)到:開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng) ,是解決黨員隊(duì)伍存在的突出問題,提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。掌握科學(xué)的認(rèn)識(shí)論和方法論,正確認(rèn)識(shí)評(píng)價(jià)客觀事物。的重要思想,樹立科學(xué)的的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。 作為共產(chǎn)黨員,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志的 quot。 根據(jù)存在的問題和不足,仔細(xì)分析原因,還是要繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)不斷提高自身的各方面的綜合素質(zhì),特別是要在政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),加強(qiáng)專業(yè)方面知識(shí)的學(xué)習(xí),更多地了解專業(yè)新技術(shù)、新動(dòng)態(tài),努力提高設(shè)計(jì)水平和設(shè)計(jì)質(zhì)量。另外是服務(wù)意識(shí)還待加強(qiáng)。日常工作覺得太繁重,有點(diǎn)厭煩心態(tài)。 本人還存在一些問題,政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)沒有計(jì)劃,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊 。在廉潔自律方面,做到清清白白,不假公濟(jì)私,不以公謀私,淡薄物質(zhì)生活,注重精神生活。遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守勞動(dòng)紀(jì)律。通過這次學(xué)習(xí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育,使自己更加熱愛中國共產(chǎn)黨,堅(jiān)定黨的信念,因而我決不會(huì)在任何時(shí)候說有損于黨形象的話,維護(hù)黨的形象是我神圣的職責(zé)。使自己的世界觀得到進(jìn)一步的改造,人生觀與價(jià)值觀得到了提升。三個(gè)代表 quot。通過這些內(nèi)容的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步增強(qiáng)了作為共產(chǎn)黨員的自信,使我能夠更好地發(fā)揮黨員的先鋒作用,能夠更加靈活地貫徹十六大精神,更好地宣傳、發(fā)揚(yáng)三個(gè)代表重要思想。 通過這段時(shí)間的學(xué) 習(xí)教育,我在思想上更加成熟,政治頭腦 第 7 頁 共 19 頁 更加清醒。借這次保持黨員先進(jìn)教育的東風(fēng),把計(jì)算所的工作推上一個(gè)新臺(tái)階。第三要分清主次,抓主要矛盾,分析清楚影響計(jì)算所發(fā)展的主要問題然后對(duì)癥下藥。根據(jù)科研機(jī)構(gòu)的所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)還承擔(dān)一定的科研任務(wù)并指導(dǎo)學(xué)生的實(shí)際情況,所務(wù)會(huì)要明確每位領(lǐng)導(dǎo)干部在管理中的職責(zé),不能干多少算多少。全所要大興務(wù)實(shí)之風(fēng)。若未達(dá)到預(yù)期目標(biāo),要查出原因在哪里。首先要從所務(wù)會(huì)的工作模式 第 6 頁 共 19 頁 抓起,根據(jù)年度規(guī)劃要制定季度規(guī)劃和月計(jì)劃,每個(gè)月要抓幾件大事。 工作抓而不緊等于不抓。所領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)主要責(zé)任是創(chuàng)造好的環(huán)境,特殊是科研環(huán)境?,F(xiàn)在的學(xué)生把早點(diǎn)畢業(yè)當(dāng)成第一追求,不太安心做科研,做大事的理想似乎不如前輩,這究竟是普遍情況還是個(gè)別情況,究竟他們的困難是什么,所領(lǐng)導(dǎo)仍然心中無數(shù)。在合適的時(shí)候多開幾次有較多基層員工參加的溝通會(huì),不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)做報(bào)告,而且要安排員工發(fā)表意見,使員工的意見真正得到重視。從現(xiàn)在開始要 把召開基層員工、學(xué)生座談會(huì)作為一種例行制度,不能等完全有空間才安排,要把與群眾溝通擺在更高的優(yōu)先級(jí)上。各室的支部書記有些不是研究員不是大課題組長,不能光從業(yè)務(wù)的角度看待支部書記的作用, 第 5 頁 共 19 頁 要主動(dòng)與他們溝通,讓他們了解所領(lǐng)導(dǎo)班子的意圖,在各室發(fā)揮更大的作用。作為行政領(lǐng)導(dǎo),我應(yīng)當(dāng)主動(dòng)與書記配合,更好地發(fā)揮黨組織的核心作用。計(jì)算所凡有重大決策,尤其是涉及改革和大多數(shù)職工利益的事,一定要想到通過黨組織去發(fā)動(dòng)群眾。 三、整改措施 提高黨性觀念要從理論學(xué)習(xí)抓起,要更加認(rèn)真
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