【正文】 、發(fā)揚(yáng)“三個(gè)代表”重要思想。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)教育，我在思想上更加成熟，政治頭腦更加清醒。不斷提高政治鑒別力和敏銳性，立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)持原則，做一個(gè)政治堅(jiān)定、目光遠(yuǎn)大，頭腦清醒的高素質(zhì)共產(chǎn)黨員。堅(jiān)定對(duì)社會(huì)主義的信念，堅(jiān)定對(duì)改革開放的信心。堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)其它同學(xué)能提出反對(duì)意見，對(duì)自己的缺點(diǎn)與不足也樂意它人提出。多交流，多探討，自學(xué)融入集體的大家庭，并有爭先，保先的意識(shí)。努力學(xué)習(xí)，把作為學(xué)生最重要的事情做好。平時(shí)會(huì)對(duì)自己的各個(gè)方面都會(huì)很滿足，安于現(xiàn)狀，對(duì)比人提出的意見或建議有時(shí)候會(huì)不太重視。甚至有時(shí)候自己累了就自己休息，而不顧別的干事是否在忙。主動(dòng)服務(wù)、無私奉獻(xiàn)意識(shí)有侍提高。3參加集體活動(dòng)少，與同學(xué)接觸少，交流少，溝通少。2對(duì)學(xué)習(xí)抓得不緊，滿足于一般化。對(duì)政治理論鉆研的不深、不透。政策理論水平不夠高。對(duì)黨章也要做到真學(xué)、真懂、真信、真用，這是確保先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效的一個(gè)關(guān)鍵。每個(gè)黨員都應(yīng)嚴(yán)格貫徹中央的要求，積極投身到先進(jìn)性教育活動(dòng)中去，努力在學(xué)習(xí)實(shí)踐中增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。進(jìn)一步排找自身存在的問題，認(rèn)真剖析問題，并在實(shí)際工作中，身體力行實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，克服自身缺點(diǎn)，創(chuàng)先爭優(yōu)。作為領(lǐng)導(dǎo)班子一定要有憂患意識(shí)，擔(dān)負(fù)起重大社會(huì)責(zé)任，充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)，著力解決科學(xué)發(fā)展中的矛盾和問題；完善管理區(qū)安全防控體系和應(yīng)急管理體系，認(rèn)真排查并及時(shí)整改工作薄弱環(huán)節(jié)，妥善處理管理區(qū)內(nèi)突發(fā)公共事件及矛盾糾紛排查；大力加強(qiáng)管理區(qū)德育工作和文化建設(shè)，加強(qiáng)全管理區(qū)治安綜合治理工作，保持穩(wěn)定和諧的大好局面。維護(hù)穩(wěn)定和諧。我們所做的許多工作，就是要喚起所有領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)工作的責(zé)任意識(shí)，點(diǎn)燃全體領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)事業(yè)的熱情火花。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。管理區(qū)的中心工作是提高職工群眾生產(chǎn)、生活水平，管理的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量高低是衡量管理區(qū)科學(xué)發(fā)展的重要指標(biāo)，是一個(gè)管理區(qū)能否被社會(huì)認(rèn)可的關(guān)鍵因素。正確分析管理區(qū)科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)方位和發(fā)展方向，重點(diǎn)關(guān)注當(dāng)前管理區(qū)發(fā)展的效率、質(zhì)量等基本問題，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部貫徹落實(shí)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的自覺性和堅(jiān)定性，自覺把思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到管理區(qū)改革和發(fā)展大局上來，努力做到讓職工群眾滿意，促進(jìn)管理區(qū)各項(xiàng)工作可持續(xù)發(fā)展。將 “人性化管理”這一理念細(xì)化到管理區(qū)的各個(gè)方面，在各自的工作中找準(zhǔn)抓手，積累經(jīng)驗(yàn)，形成各自工作的亮點(diǎn)，這樣綜合起來就是我們管理區(qū)的工作特色。堅(jiān)持以人為本，以生為本。同時(shí)還要把管理區(qū)的事當(dāng)作是自己的事，把管理區(qū)看著是自己的家。要樹立服務(wù)一線、服務(wù)大局的理念，求真務(wù)實(shí)，提高服務(wù)水平，以良好的工作狀態(tài)和工作作風(fēng)贏得職工群眾的信任。在各自分管的工作方面下功夫，不僅要找出問題，還要想出解決問題的措施和方法。同時(shí)在管理的理念上需要更新。班子分工既要明確，又要責(zé)任到人。建章立制，在“嚴(yán)”字上下功夫要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷完善科學(xué)合理可行的考核評(píng)價(jià)體系，形成良好的工作運(yùn)行機(jī)制和科學(xué)創(chuàng)業(yè)的良好工作環(huán)境。深入一線，在“勤”字上下功夫管理區(qū)黨員干部要經(jīng)常深入工作一線，了解職工群眾的學(xué)習(xí)、工作和思想情況，真正融入到職工群眾當(dāng)中。第四要帶著問題學(xué)，提升分析問題解決問題的能力。其次，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策，做到依法執(zhí)政。自覺學(xué)習(xí)，在“用”字上下功夫管理區(qū)黨員干部首先要全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識(shí)，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作。目前，考核各環(huán)節(jié)工作的成效機(jī)制還并不健全，需要進(jìn)一步完備并增強(qiáng)針對(duì)性和操作性。管理區(qū)工作的方方面面很難在主觀上得到一致的認(rèn)同。有時(shí)候因?yàn)閷?duì)職工群眾要求太高，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了急躁的現(xiàn)象，處理問題時(shí)忽略了職工的心理感受。以人為本的觀念樹得不牢。宗旨意識(shí)與科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。三、原因分析對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的思想認(rèn)識(shí)還不夠深入，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和基本要求理解得不夠透。表現(xiàn)在工作上，一是不能很好的統(tǒng)籌兼顧，顧此失彼，管理區(qū)日常事務(wù)多，有時(shí)階段性的事又比較緊，什么都想努力做好，但有時(shí)也不盡如意；二是工作強(qiáng)調(diào)多，落實(shí)少。(三)工作有時(shí)“粗”“細(xì)”失度，不能夠統(tǒng)籌兼顧管理區(qū)黨員和干部在工作上，既要從大局上考慮，也要從細(xì)節(jié)上抓起，更要有知微見著的本領(lǐng)。(二)調(diào)查研究少，工作不夠深入扎實(shí)管理區(qū)黨員和干部在知人、知事、知情上了解掌握的還是不全不細(xì)不透，有時(shí)缺乏針對(duì)性，一定程度上降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，造成工作的效率低，甚至出現(xiàn)被動(dòng)的現(xiàn)象。但在結(jié)合實(shí)際進(jìn)行理性思考遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，精讀細(xì)研差距較大，認(rèn)識(shí)還很膚淺，離應(yīng)該達(dá)到的要求還有一定的差距。二、貫徹落實(shí)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)方面存在的問題和不足(一)對(duì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的學(xué)習(xí)還要進(jìn)一步加強(qiáng)和深入 學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)活動(dòng)反映了我們黨對(duì)發(fā)展問題的新認(rèn)識(shí)，是我們發(fā)展中國特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。在推進(jìn)管理區(qū)各項(xiàng)工作發(fā)展中，既要總攬全局、科學(xué)規(guī)劃、齊頭并進(jìn)，又要統(tǒng)籌好各項(xiàng)事業(yè)在發(fā)展中的定位、資源和功能；既要在打造好事業(yè)發(fā)展基本面上下功夫，又要突出抓好人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，全面考慮、重點(diǎn)突破。要十分關(guān)注管理區(qū)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展，處理好規(guī)模與質(zhì)量的關(guān)系、速度與效益的關(guān)系，不斷優(yōu)化資源結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大和增強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高綜合生產(chǎn)水平；要十分關(guān)注管理區(qū)各項(xiàng)工作可持續(xù)發(fā)展，順應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大趨勢(shì)，找準(zhǔn)正確的發(fā)展方向，完善管理區(qū)管理機(jī)制，使管理區(qū)具有較強(qiáng)的自我發(fā)展能力。提高了對(duì)“基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)”的認(rèn)識(shí)。必須始終把“讓職工群眾滿意放在管理區(qū)工作的首位。以讓職工群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)，謀劃管理區(qū)發(fā)展大局；創(chuàng)新管理區(qū)發(fā)展途徑，更加關(guān)注管理區(qū)科學(xué)發(fā)展的社會(huì)性和必要性；關(guān)注管理區(qū)發(fā)展熱點(diǎn)難點(diǎn)，化解制約管理區(qū) 發(fā)展的瓶頸；注重提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。（二）貫徹落實(shí)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)方面形成的共識(shí)提高了對(duì)“第一發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”的認(rèn)識(shí)。各項(xiàng)工作取得一定成績。校長帶頭，積極開展網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)。網(wǎng)絡(luò)教研從無到有，從一張白紙到逐步能描繪出一幅美麗動(dòng)人的圖案。每位職工群眾都能認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，努力學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)。各種文件、資料、檔案的建立和管理逐步走向規(guī)范化。一、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的主要成效和領(lǐng)導(dǎo)班子的重要共識(shí)（一）貫徹落實(shí)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得的成效在征求群眾意見中，廣大職工群眾認(rèn)為管理區(qū)近幾年的發(fā)展成效顯著，同時(shí)也充分肯定了整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，認(rèn)為管理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子工作思路清晰，措施務(wù)實(shí)，敢于開拓創(chuàng)新，工作業(yè)績明顯；班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，有凝聚力、戰(zhàn)斗力，親和力；關(guān)注基層工作，重視調(diào)查研究；辦事公正公開；以身作則，作風(fēng)民主，勤政廉潔。管理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子在廣泛征求職工群眾意見的基礎(chǔ)上，召開了民主生活會(huì)。按照農(nóng)場(chǎng)黨委統(tǒng)一部署和要求，管理區(qū)黨總支開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。立足本職，扎實(shí)工作，在老師和同學(xué)們一如既往的幫助支持下，進(jìn)一步做好服務(wù)工作。在寫作水平和和管理知識(shí)方面下工夫，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，使自己能夠適應(yīng)同學(xué)們的需要。努力提高自己的宗旨意識(shí)，增強(qiáng)為人民服務(wù)的觀念，強(qiáng)化自己的服務(wù)能力，堅(jiān)持把為老師服務(wù)與為同學(xué)服務(wù)統(tǒng)一起來，各項(xiàng)工作都以老師與同學(xué)滿意為目標(biāo)，使謀劃發(fā)展、研究政策、推進(jìn)工作更加貼近實(shí)際。通過不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，著力提高創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。平時(shí)注意加強(qiáng)與同學(xué)們之間的思想交流，不斷提高服務(wù)水平。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，就是在認(rèn)真進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐的基礎(chǔ)上，特別注意在黨內(nèi)生活中提高自己的黨性修養(yǎng)。全身心投入到實(shí)際工作中去，在實(shí)踐中去檢驗(yàn)自己，提高自己，牢固樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗終身的理想。把所學(xué)理論運(yùn)用到實(shí)際工作中去，在實(shí)踐中充實(shí)、豐富和發(fā)展自己。糾正過去存在的放松學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，正確處理工作與學(xué)習(xí)間的矛盾，擠時(shí)間，靜下心，主動(dòng)深入加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。首先我要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性，深刻理解馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想這一理論體系的精髓，并用這一理論體系武裝自己，豐富自己，充實(shí)自己。（三）由于黨的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，雖然自己在工作中堅(jiān)持把全心全意為人民服務(wù)作為根本的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但是面對(duì)不斷涌現(xiàn)出的新問題，自己對(duì)問題研究分析得不夠深入、不夠透徹，從而認(rèn)識(shí)不足，又不主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，往往是憑經(jīng)驗(yàn)辦事，工作缺乏預(yù)見性，使自己處理問題時(shí)受到一定的限制。沒有頑強(qiáng)拼搏精神，開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，視野不廣