6小煤礦安全評價問題策略-文庫吧資料
2024-09-22 23:42本頁面
【正文】 全評價中放棄原則，就輕避重，不能按照煤礦企業(yè)的要求出 具報告，而是要實事求事在進行評價。導致評價報告極其冗長，評價報告大同小異。 安全評價報告質(zhì)量較差，提出的整改意見和安全對策措施針對性不強。一些企業(yè)由于對安全評價的目的與意義認識不足，對當前安全評價工作表現(xiàn)出 第 5 頁 共 8 頁 消極態(tài)度， “ 被迫 ” 接受安全評價， “ 為申辦安全生產(chǎn)許可證，不得不評價 ” ，對安全評價機構的工作配合不夠，對提出的安全隱患和整改建議深入研究不夠，整改資金、整改措施落實慢，疲于應付，甚至個別企業(yè)對安全評價產(chǎn)生抵觸情緒。目前煤礦所做的安全評價，忽視了評價的真正作用。等問題。有多大的嚴重后果。具體地說幾個關鍵問題沒有解決： ① 安全評價中的事故嚴重程度指標及其權值如何選??； ② 安全指標的如何選??； ③ 生產(chǎn)的安全性多大。安 全檢查表。 安全評價方法單一。危險、有害因素辨識是評價工作中最重要的一環(huán)，但評價報告中未針對各礦井的地質(zhì)條件、礦井涌水量、瓦斯涌出量、采礦工藝、通風狀況、機械設備及電氣系統(tǒng)等具體狀況進行辨識，而是生搬硬套。有些機構評價人員本身未經(jīng)過培訓，未從事煤礦工作，對煤礦生產(chǎn)不熟悉，僅僅根據(jù)煤礦提供的現(xiàn)有資料，對已有的評價報告等進行簡單的 第 4 頁 共 8 頁 剪切和復制，得出評價結論；同時有些 評價機構為了爭取業(yè)務，對不具備安全生產(chǎn)條件的礦井，強行要求評價人員出具合格的評價報告；或者評價人員在收受礦井的好處后，對評價工作降低要求，對不具備安全生產(chǎn)條件的礦井出具合格的評價報告。評價人員未及時學習新的法律、法規(guī)、標準、要求，未及時了解、學習監(jiān)管機構的新的政策、要求，導致評價與新的要求不符，評價不到位。所以安全評價的深度往往難以達到相應的要求，錯誤時有發(fā)生，這是值得我們加以重視的問題。特別是工人文化水平低 ，安全生產(chǎn)意識不強；專業(yè)技術人員較為缺乏，有些礦雖然聘請了專業(yè)技術人員，但有些是一個專業(yè)技術人員兼管幾個礦，遠遠滿足不了安全生產(chǎn)的需要。對不能滿足煤礦要求的礦井通過技術改造、資源整合、聯(lián)合改造等辦法來改造、完善礦井的安全設施，
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