工會職工之家建設(shè)情況自查報(bào)告-文庫吧資料
2024-09-21 18:25本頁面
【正文】 ? 夕陽紅 ? 慰問演出。（ 1）安排專人為單身宿舍職工長 年播放電視，使他們及時了解國家大事。廠工會堅(jiān)持利用信息快報(bào)，定期刊發(fā)有關(guān)職工工作、學(xué)習(xí)、活動的各項(xiàng)動態(tài)。密切配合黨委和行政，認(rèn)真貫徹黨的政策和上級工會有關(guān)穩(wěn)定文件要求，各分會對此工作重視，工會小組長直接接觸職工，對職工的思想狀況非常了解，能夠及時發(fā) 第 9 頁 共 13 頁 現(xiàn)問題，解決問題，保證了信息渠道的暢通，促進(jìn)了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。同時，開展講大局、講穩(wěn)定、加強(qiáng)組織紀(jì)律性教育，使職工樹立全局觀念，克服小團(tuán)體利益，個人利益當(dāng)先的思想，正確處理好國家、企業(yè)、個人的利益關(guān)系，做好自己的本職工作，充分發(fā)揮工人階級在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的主力軍作用。同時建立了評價、考核機(jī)制，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)與月度和年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤，確保學(xué)習(xí)效果。在? 創(chuàng)爭 ? 工作中，做到與實(shí)際工作相結(jié)合、與職工教育培訓(xùn)相結(jié)合、與班組文化建設(shè)相結(jié)合。（ 2）按照我廠開展 ? 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭做知識型職工 ? 活動實(shí)施辦法。 三、開展職工宣傳教育，豐富職工文體生活 搞好宣傳教育，圍繞黨的中心工作和企業(yè)的中心任務(wù)有計(jì)劃的開展了各項(xiàng)工作。我廠完全能按《勞動法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 建立了勞動爭議調(diào)解組織，認(rèn)真貫徹有關(guān)勞動法律法規(guī)，今年以來未發(fā)生過勞動爭議。同時，積極做好省公司先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的推薦上報(bào)工作，并 安排出席省公司的先進(jìn)個人參加省公司統(tǒng)一組織的療養(yǎng)。今年，為進(jìn)一步規(guī)范班組建設(shè)設(shè)施，使班組有一個學(xué)習(xí)、休息的好環(huán)境，我們以鑄造分廠為樣板，投資近萬元，統(tǒng)一粉刷了房屋，配備了新的桌椅。還結(jié)合我廠實(shí)際制定下發(fā)了廠《安全生產(chǎn)獎懲辦法》，進(jìn)一步補(bǔ)充完善我廠安全獎懲機(jī)制，促進(jìn)了企業(yè)勞動保護(hù)和安全 第 6 頁 共 13 頁 生產(chǎn)工作。定期與安全部門進(jìn)行安全檢查，消除生產(chǎn)安全隱患，提出安全整改方案，檢查落實(shí)安全措施。并定期對職工勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查。 為了進(jìn)一步健全和加強(qiáng)我廠勞動保護(hù)監(jiān)督檢查隊(duì)伍，切實(shí)發(fā)揮工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查組織在安全生產(chǎn)和職工勞動保護(hù)工作方面的作用，針對我廠實(shí)際，按三個《條例》的有關(guān)規(guī)定，成立勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三級組織機(jī)構(gòu)。為了充 第 5 頁 共 13 頁 分發(fā)揮職工的聰明才智，使廣大職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能、業(yè)務(wù)素質(zhì)和競爭能力、創(chuàng)業(yè)能力得到有效提高，不斷促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，在對去年開展的 ? 四小 ? 競賽活動進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，為使這一工作經(jīng)?；?、制度化，結(jié)合實(shí)際制定了《廠職工技術(shù)成果獎勵暫行辦法》，建立了相 應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)。 積極開展合理化建議活動，為生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策。 認(rèn)真開展專業(yè)培訓(xùn)工作，提高職工整體素質(zhì)。共評出一等獎 2 項(xiàng)、二等獎 3 項(xiàng)、三等獎 4 項(xiàng)及鼓勵獎 11 項(xiàng)，并分別給予了獎勵。對去年開展每名職工為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一策、立一功活動及 ? 四小 ? 競賽活動進(jìn)行總結(jié)。并制定了相應(yīng)的工作職責(zé)。今年五月份，組織全廠 50 名先進(jìn)骨干 第 4 頁 共 13 頁 及特殊崗位職工分三批到海南進(jìn)行了療養(yǎng)。我們與主管部門用契約形式每季檢查一次。增長職工代表的知識，提高了職工代表的責(zé)任心。還組織職代會生產(chǎn)經(jīng)營管理 專門工作小組對上半年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，雖然我廠在電力體制改革的關(guān)鍵時期，面臨市場競爭激烈、原材料價格大幅度上漲等不利因素，全廠職工能夠上下一致、團(tuán)結(jié)一心，克服重重困難，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。 重視職工代表提案，認(rèn)真做好提案落實(shí)工作。如：分廠（公司）的工作安排、人員調(diào)配、風(fēng)險(xiǎn)工資發(fā)放、考核等都能通過各種形式 第 3 頁 共 13 頁 予以公開。 加強(qiáng)分廠（公司）、班
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