工會建家活動總結(jié)-文庫吧資料
2024-09-21 18:20本頁面
【正文】 。 服務(wù)、管理工作。努力構(gòu)建和諧車間和諧小家，使職工處在一種 “ 團結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑 ” 的氛圍中，把０ 9 年的各項工作做好。 ２、繼續(xù)深化民主管理，嚴(yán)格的執(zhí)行車間事務(wù) “ 三公開 ” 的制度，深化職工民主管理意識，維護好職工的合法權(quán)益，清除不安定的因素。 四、２００ 8 年工作思路。 １、加強車間的信息管理工作，獎優(yōu)罰劣使信息上報的被動局面盡快的扭轉(zhuǎn)過來。 ２、個別工會小組長組織參與活動不到位，使一些工作不推不動，即使動了成效也不高。 二、工作中的問題。 夏 “ 送涼爽 ” 冬 “ 送溫暖 ” 活動開展有序，在車間工會呼吁和段工會的支持下，為三個工區(qū)的職工更換了空調(diào)，為職工營造了一個好的生活環(huán)境，建立健全了車間困難職工檔案，落實了基層工會的 “ 四必 ” 要求。做到了逐級負(fù)責(zé)制。 健全機制、夯實基礎(chǔ)。充分的利用宣傳櫥窗，一月一期對職工進行時事形勢的教育和職工學(xué)習(xí)心得體會的交流，以使職工在當(dāng)前改革的形勢下，適應(yīng)新形勢 第 8 頁 共 16 頁 的要求，更加珍惜自己的崗位，把好安全關(guān)。 加強了車間文化室及班組小家的建設(shè)，以爭一流車間文化室為宗旨，積極開展了 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組 ”“ 爭做學(xué)習(xí)型職工 ”的活動，努力構(gòu)建和諧的職工小家。 篇三：鐵路基層車間年度工會建家活動總結(jié)材料 鐵路基層車間年度工會建家活動總結(jié)材料 2024 年，黃石重點車間認(rèn)真貫徹落實了段工會各項工作安排，按標(biāo)開展活動，并根據(jù)自己車間的工作實際情況，細化工作安排，以便更有利于工會小組開展實效的工作，讓職工體會到工會工作的嚴(yán)肅性，效果性，在全體會員的努力下做到了安全一事不出，高質(zhì)量的完成了全年的各項工作任務(wù)。在這一年，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但我們希望我們可以做得更好，在今后的工作中繼續(xù)努力開拓，不斷學(xué)習(xí)， 第 7 頁 共 16 頁 不斷總結(jié)。二是關(guān)心教職工的身心健康，舉辦各種文化娛樂活動 ，讓教職工得到身心的放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學(xué)校的教育教學(xué)活動中，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。為此，我們結(jié)合本小組的實際進行相關(guān)的活動。 六、組織豐富多彩的文體活動，促進精神文明建設(shè)。 五、維護女職工的特殊權(quán)益 配合學(xué)校工會給予女教職工特殊的關(guān)懷，配合學(xué)校工會，做好支持女職工免費婦科體檢工作。 深入開展 “ 五必訪、獻愛心、送溫暖 ” 活動，對有生病住院、婚事、生育、喪事、重大困難的同事，一經(jīng)了解核實，都以工會小組的名義及時給予慰問和關(guān)懷。積極開展教學(xué)交流研討活動，引導(dǎo)工會小組成員努力“ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工 ” ，引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學(xué)校聲譽。 三、開展青年教師基本功競賽活動，促進教師隊伍建設(shè)。鼓勵教代會的代表們寫好教代會提案，為學(xué)校的發(fā)展獻計獻策。切實維護教職工的根本利益。熟識《未成年人保護法》等。由此，教務(wù)工會小組具體做了以下幾個方面的工作： 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平 第 5 頁 共 16 頁 利用學(xué)校圖書館的圖書資料資源，鼓勵工會小組成員 終身學(xué)習(xí)，與時俱進，不斷創(chuàng)新。積極維護教職工合法權(quán)益，增強工會小組的活力，履行工會小組的各項職能，團結(jié)和動員廣大教職工積極提高自身的教學(xué)素養(yǎng)，為構(gòu)建和諧校園作出新的貢獻。 我會及時調(diào)解勞動爭議和職工來訪工作，辦結(jié)率達 100%。 三、切實履行工會的維護職工權(quán)益的職能。關(guān)系職工切身利益的問題都會事前征求群眾的意見。 二、不斷堅持和完善民主管理和局務(wù)公開制度。 組織全局職工積極向勞動模范和先進人物學(xué)習(xí)。駕駛員每月進行一次安全學(xué)習(xí)，按時播放收聽教育節(jié)目。 以人為本，安全生產(chǎn)。開展專項練功比賽，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會小組來牽頭，職工參與率達到 100%，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。 組織職工開展崗位成才，崗位練功活動，提高職工的綜合素質(zhì)。因此，我會 積極參與組織我局的經(jīng)營分析會、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會、各種創(chuàng)收促銷活動等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。 組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)等工作中心開展合理化建議活動。 xx
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