共青團(tuán)組織工作調(diào)研報(bào)告-文庫吧資料
2024-09-20 00:30本頁面
【正文】 構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代要求和企業(yè)團(tuán)員青年特點(diǎn)的青年工作新機(jī)制，正確引導(dǎo)青年團(tuán)員建功立業(yè)、成長成才，需要進(jìn)一步加強(qiáng)以下工作： 注重思想建設(shè)，準(zhǔn)確把握青年的心理需求。面對生活和社會(huì)上的壓力，有一部分青年職工也十分關(guān)注自己的收入和住房狀況，希望能獲得更多的收入，改善生活的條件。 青年的思想和工作、生活情況 調(diào)查中 95%的青年職工希望向黨組織靠攏，加入中國共產(chǎn)黨。 我司共青團(tuán)工作開展情況 調(diào)查中 90%的青年愿意在業(yè)余時(shí)間參加團(tuán)的活動(dòng)，但是部分青年表示活動(dòng)時(shí)間和工作時(shí)間有沖突，抽不 出時(shí)間參加，活動(dòng)內(nèi)容有時(shí)不夠新穎，需要?jiǎng)?chuàng)新，更加貼近和服務(wù)青年的需求。 由于目前的基層團(tuán)組織管理主要是由團(tuán)支部書記負(fù)責(zé)，團(tuán)支部書記是兼職且本身工作任務(wù)
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