麥當勞實習心得體會_麥當勞個人實習心得范文-文庫吧資料
2024-09-19 13:29本頁面
【正文】 作中的摩擦 ==都是溝通的對象。可能你今天只能在大廳里服務，但也許你明天就在廚房里搞衛(wèi)生 !這些都要聽從于當班的安排，至于標準化，我連擦一張桌子都有它的程序，而這些都是與快餐文化分不開的，快餐需要這些工作程序， 很適用的獎勵制度 方面在工作中，經(jīng)理會對每天表現(xiàn)積極的員工給與獎勵 一些很小的禮物，這樣，不斷的激勵他們積極的工作 另一方面：也可以激勵其他的員工。 內(nèi)含豐富的核心價值觀貫徹在每個員工的行為中，即使有人不斷的離開，但是老員工帶領剛剛進來的員工在工作中訓練中，并且在訓練中教授企業(yè)的文化，我想這對于保持企業(yè)的生命力起了重 要作用。 麥當勞實習心得體會 (二 ) 麥當勞，一個全球都聞名的企業(yè)。還有一點也是很重要的，餐飲業(yè)對衛(wèi)生要求特別高，我實習的麥當勞要求更是高，特別注重衛(wèi)生安全這一塊，要求我們隨時洗手，保持柜臺的干凈，以免給顧客帶來不好的印象，所以在閑下來 的時候要時刻打掃柜臺的衛(wèi)生，每個員工都是很積極主動的做好打掃衛(wèi)生，這讓我看到了一個大企業(yè)的員工素質(zhì)。在甜品站實習的時候工作相對就要簡單些了，甜品站主要就是負責銷售飲料和冰淇淋，因為甜品站是獨立的，所以對速度沒有特別的要求。所以在實習前我受到了三天的培訓，在培訓期間，我了解了整個柜臺收銀的流程，當然這還是要感謝同事們的幫助，我才能學的那么快，三天培訓結(jié)束后，我就能上崗實習了。偶爾還在甜品站收銀。 作為大學生，
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