最新勞動用工勞動合同范本-文庫吧資料
2024-09-16 05:50本頁面
【正文】 方依法享受年休假、探親假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。 第九條 乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行綜合工資制： (1)基本工資為 _元 。 第七條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度的教育及培訓(xùn)。綜合計(jì)算工時工作制，乙方平均每天工作時間不超過 _小時，平均每周工作不超過 _小時 第五條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各種休息休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。 第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 二、工作內(nèi)容 第二條 依據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 _崗位工作。 一、勞動合同期限 第一條 本合同為期限勞動合同。 (2)乙方連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時間超過三十天 的 。 (5)乙方無正當(dāng)理由不服從甲方安排。 (3)乙方患病或非因工負(fù)傷，按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的 。 52 有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前 30 天以書面形式通知： (1)乙方履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格 。同時愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益。 43 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。 第四條 乙方的權(quán)利與 41 接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，圓 滿完成工作任務(wù) 。勞動用工合同書 32 甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵循按勞付酬原則，結(jié)合工作價(jià)值，對應(yīng)公司規(guī)定的乙方所從事的工作崗位工資，在項(xiàng)目完工后，根據(jù)實(shí)行績效考核和項(xiàng)目總體考核后進(jìn)行兌現(xiàn)。 22 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第一條 合同期限 本合同期限為以工程完工為準(zhǔn)。 七、本合同一式二份 (甲乙雙方各存一份 )，經(jīng)雙方簽字蓋章生效。 4. 乙方 自愿放棄參加養(yǎng)老保險(xiǎn)等各種
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