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正文內(nèi)容

人力資源部經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些-文庫吧資料

2024-09-16 04:56本頁面
  

【正文】 執(zhí)行 。 ◆ 組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施 。 ◆ 建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式 (包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè) ),制定和完善人力資源管理制度 。 負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等 。 協(xié)助上級制
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